2023遼寧丹東市部分事業單位招聘流程：
(壹)發布信息
選聘崗位信息在丹東市人力資源和社會保障局官方網站()和主管部門(或用人單位)官方網站上統壹發布。
(二)網上報名
1.報名時間:2023年5月23日9時至2023年5月31日12時。
在報名時間內，應聘人員將報名材料按如下內容編號順序制作成PDF文件(文件名為崗位名稱和姓名)，發送到用人單位郵箱進行報名，每名考生只能報考壹個崗位。對選聘資格條件中的專業、學歷、其他條件等信息需要咨詢時，應聘人員可直接撥打選聘單位聯系電話(詳見附件3)，由選聘單位具體負責解釋說明。
2.報名材料內容包括：
(1)本人簽名的《2023年丹東市部分事業單位公開選聘優秀人才報名表》(附件4)掃描件;
(2)本人二代居民身份證(正反面)掃描件;
(3)學信網查詢的《教育部學籍在線驗證報告》和《教育部學歷證書電子註冊備案表》掃描件;
(4)本人畢業證、學位證掃描件;碩士研究生、博士研究生需提供上壹學歷層次的畢業證和學位證等相關證件的掃描件;考生報名的學歷證書與學位證書的專業須壹致，否則不符合報考條件;2021年、2022年離校未就業的普通高校畢業生以應屆畢業生身份報考的，須提供未就業證明(附件5)。其中，檔案仍保留在畢業院校的，由畢業院校畢業生就業指導部門或省高校畢業生就業指導中心出具證明;檔案已轉到縣(市、區)級及以上政府人事、教育部門所屬人才服務機構或畢業生就業工作機構保管的，由相應的檔案保管部門出具證明;
(5)雙壹流畢業生中的壹流學科建設高校的畢業生需提供本人所學專業為雙壹流建設學科專業的證明掃描件(加蓋學校公章);
(6)榮譽證書(包括獎學金獲得證書)掃描件;
(7)本人手寫並簽字的承諾書掃描件。
報名實行誠信承諾制度，報名者填報的信息應真實有效，如發現材料虛假者隨時取消其考試或應聘資格。
(三)資格審查
用人單位嚴格按照公告及崗位資格條件，對考生報名資格進行審查確認。主要審查報名者提供的身份證、學歷、學位證書、資格證書以及選聘信息中所涉及的資歷和其他條件要求的證明材料。資格審查貫穿選聘全過程，壹經發現考生不符合報考崗位要求或弄虛作假的，立即取消考生考試和應聘資格。
(四)考試及簽約
1.考試時間、地點及有關要求。參加考試人員以接到用人單位電話通知為準，具體考試時間、地點及有關要求由用人單位通知。被通知參加考試的應聘人員需攜帶本人身份證到指定地點參加考試。
2.考試方式。考試采用筆試、面試或專業技能測試的形式，考試內容側重專業知識和體現崗位職責特點，體現對選聘人員任職條件的要求。考試滿分為100分，合格分數線為60分，未達到合格分數線的考生不能聘用。
根據考試成績從高到低的順序，按選聘計劃1:1的比例確定簽約人員，並與用人單位簽訂《畢業生就業協議書》。
(五)體檢及考察
體檢工作由用人單位統壹組織在具有公務員考錄和事業單位公開招聘體檢經驗的醫院進行體檢。體檢工作參照《關於修訂公務員錄用體檢通用標準(試行)及公務員錄用體檢操作手冊(試行)的通知》(人社部發〔2016〕140號)等規定執行。體檢費用由考生承擔。應聘者對體檢結論有疑問要求復檢的，可在接到體檢結論的7日內，以書面形式提出。復檢只能進行壹次，體檢結果以復檢結論為準。
體檢合格者確定為擬考察人員，由主管部門會同用人單位對擬考察人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行實地調查了解，並對考察人員資格條件進行復查。考察中發現不符合聘用條件的，取消其聘用資格，並將結論及依據明確告知被考察人員。考察合格者，確定為擬聘用人員。
(六)公示與聘用
擬聘人員信息在丹東市人力資源和社會保障局官方網站()和主管部門(或用人單位)官方網站上進行公示，公示期為7個工作日。
公示結束後，對公示無疑議人員辦理備案手續。對於公示有疑議的人員，由用人單位進行調查核實，並提出處理意見。受聘人員按規定實行試用期制度(試用期為12個月)。試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
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