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知識經濟會給企業文化帶來哪些調整?

1.“知識經濟”俗稱“知識經濟”。這裏的知識型是相對於現在的“物質型經濟”而言的。

2.資產的無形投資知識經濟是以知識和信息等智力成果為基礎的經濟。無形資產已經成為經濟發展的主要資本,無形資產在企業資產中的比重超過50%。無形資產的核心是知識產權。

3.1.管理組織。從傳統的狹長型組織結構到扁平化組織結構,從多層次的龐大組織結構到柔性的虛擬組織。

2.管理功能。從傳統的強調“管理”到“理性”,協調的作用日益加強。

3.管理理念。從傳統的以物為本的管理到以人為本的管理。

4.管理內容。從傳統的重視物質資本到重視知識和人力資本,即從傳統的“融資”到現代的“融資”。

5.管理風格。從傳統的使用權力和等級控制到平等合作。

6.管理手段。從傳統的手工操作到計算機網絡管理。

7.管理目標。從傳統的“客戶服務”到“四個滿意”的目標。

8.管理模式。從傳統管理模式到學習型組織模式。