不經意間，壹段工作結束了。在這期間，我相信每個人都面臨著很多挑戰，也收獲了很多成長。是時候做好工作總結了。妳知道工作總結的格式嗎？以下是我在社區勞動保障方面的工作總結(5篇精選文章)，僅供參考，希望對妳有所幫助。
社區勞動保障總結1隨著社會的發展和國家良好政策的實施，勞動保障越來越成為社會上壹個非常重要和引人註目的問題。隨著社會建設的推進，我國社會在勞動保障方面開展了大量工作。上半年的工作總結如下。
壹、上半年完成的主要工作
1，每年的1月是“再就業援助月”。為認真完成就業援助月的總體任務，社區工作人員對轄區內的就業再就業情況進行走訪登記，及時了解社區下崗失業人員的動態變化，努力掌握求職者的個人情況和求職意向，為失業人員解決就業問題。同時，他們組織社區下崗失業人員參加市勞動和社會保障局、區人力資源中心、社區組織的再就業援助月專場招聘會，為失業人員牽線搭橋，尋找工作。
2.每年的2月和3月是“春風行動”月。今年3月21日，我們社區組織了壹場專場招聘會，有來自開發區壹、二期的24家企業參加。發布招聘信息140余條，80余人達成就業意向。邀請新疆電視臺、烏魯木齊晚報、都市報等媒體進行宣傳報道。
3.積極落實小額擔保貸款政策，認真研究具體業務政策，每天留出2-3個小時，帶上宣傳資料到社區廣泛宣傳，盡可能讓更多的人了解當前的相關優惠政策；對於前來申請小額擔保貸款的，認真審核資料，嚴格核對和審查資料，特別是有擔保人申請貸款的，向對方詳細說明責任、義務和法律責任，確保每壹筆貸款都是優秀貸款。
4.登記轄區內原企業退休人員基本信息，建立賬冊，提供相關政策咨詢。上半年新認證養老24人。
5.在所轄區域內，通過宣傳欄、橫幅、傳單等方式加大宣傳力度，向居民宣傳勞動保障相關政策法規信息，讓社區居民維護自身權益，了解應享受的優惠政策，促進勞動保障工作有效開展。目前，已收集了60多條關於空缺職位的信息，供社區失業人員選擇，提高失業人員的就業率。
6.靈活就業人員社會保險和城鎮居民醫療保險是勞動保障站的重要工作。為了盡可能擴大社會保險的覆蓋面，使居民了解參加社會保險和城鎮醫療保險的重要性，我們在社區做了大量的宣傳工作，增強了社區居民的參保意識，靈活就業新參保人員39人，辦理城鎮醫療保險23人。
7、及時了解轄區內失業人員的情況，並進行登記。做好下崗職工和“4050”人員、失業人員、就業困難老年人、殘疾人基本信息、高校畢業生、低收入勞動者、兩勞釋放人員、退役士兵等基礎管理核算工作。，並實行專項管理。
8.上半年城鎮靈活就業人員參保39人，城鎮居民參保23人，發放就業失業證54人，發放小額擔保貸款1人，提交駕駛培訓2人，報銷駕駛培訓費1人，審核老年資格證20人，新發放老年資格證24人，發放40、50社保補貼10人，實現就業2人
第二，總結好的經驗。
1.積極收集和整理職位空缺信息。對於前來求職的人來說，可以根據自身情況快速選擇適合自己的崗位，縮短了求職時間。
2.檔案分類整理規範完善，便於日常工作中隨時查閱，年底整理檔案也很方便。
3.由於我轄區自建房和流動人口較多，工作人員在日常巡查、流動人口登記、夜查時，積極向流動人口及其子女宣傳社保相關業務，提高投保率。
第三，缺點
1.員工因值班、休假、培訓等原因不在辦公室時。，部分工作內容交接不清，造成工作延誤。
2.組織活動、開展工作等信息不及時上報，日常工作、專項工作宣傳不好、宣傳不及時。
四。下半年工作計劃
1，小額擔保貸款，就業援助資金，創業激勵要加大力度，符合條件的正面宣傳要盡快辦理。
2、加強信息收集，及時上報。
3、繼續做好推薦就業工作，超額完成年初制定的目標。
4、嚴格按照政策辦理壹切業務，避免失誤。
以上是對上半年勞動保障工作的總結。我們將根據人民的需求積極落實相關政策，切實站在人民的角度，為人民服務。在今後的工作中，我們將謙虛謹慎，更加努力，為勞動保障工作上壹層樓而奮鬥。
社區勞動保障工作總結2新興社區位於營口經濟技術開發區南端，面積1.25平方公裏。有5266戶9756人，有37名失業人員已經離崗，就業率98%。
根據國家最新的就業再就業政策和方針，圍繞貫徹落實全國再就業工作會議關於再就業工作總體部署的精神，結合我社區勞動保障站工作實際，進壹步落實“勞動者自主擇業、市場調節就業、政府促進就業”的方針，以安置就業困難群體和城鎮新增勞動力就業為重點，切實做好再就業優惠政策的落實和開發工作。現將我社區勞動保障站半年工作情況匯報如下。
壹、深入了解群眾，完善基礎核算，夯實工作基礎。為了詳細了解轄區的勞動力資源情況，我們把社區人力資源入戶調查作為上半年的工作重點，用了壹個月的時間對轄區進行走訪調查。我們認真、負責、耐心、真誠地了解居民的家庭情況，了解他們的困難，特別是對壹些特殊的困難家庭，我們進行了重點調查，明確了重點援助和服務對象。掌握第壹手材料後，對人力資源臺賬進行分類，建立下崗失業人員登記臺賬，規範下崗失業人員身份臺賬。有證據支持這項工作，為整個勞動保障服務奠定了良好的基礎。
二、把鼓勵和支持下崗失業人員創業作為壹項重要任務來抓，了解家庭服務業的基本情況和轄區內的典型企業。突出典型和有代表性的個人進行宣傳。鼓勵轄區內下崗職工就業創業。及時宣傳政府的優惠政策，認真告知前來咨詢小額擔保貸款的人員需要準備的材料和相關手續，為其提供幫助。
第三，完善服務措施，促進社區下崗職工就業。大力開發就業崗位，深入開展社區就業介紹服務。針對求職者的崗位要求和個人特長，實行人性化服務，聯系失業人員參加技能培訓。壹次性向下崗職工發布招聘信息。首先及時掌握轄區內用人單位的空缺信息，其次結合社區衛生、公共環境綠化等公益性崗位的需求，協調聯系用工渠道。把困難人員放到這些崗位上去就業，讓社區公益性崗位真正發揮作用。
四、做好《就業失業登記證》。這是壹項惠民就業政策，有助於勞動者享受公共就業服務和就業扶持政策，能夠全面掌握勞動者的就業和失業信息。去年底以來，已有1300多人為轄區就業人員辦理了就業失業登記證。
五、為規範基本養老金社會化發放，準確掌握企業退休人員的生活狀況，防止養老金騙領現象的發生，幫助轄區內外退休人口做好生存鑒定調查工作。協助本社區新退休人員做好檔案登記，記錄臺賬。
下半年工作計劃:
壹、按時上報月度工作報告。
第二，做好就業和再就業的基礎工作。壹是做好勞動保障人口信息基礎臺賬。認真按照街道社區勞動保障工作平臺的職責做好本職工作，努力學習，提高自身素質。二是做好各項統計工作。建立統計臺帳。三是在社區開展就業服務。通過就業和再就業的指導，把下崗職工的事情當成自己的事情來辦。
第三，加大宣傳力度，轉變觀念。做好就業再就業政策和典型創業的宣傳，積極組織社區居民舉辦再就業論壇，讓更多的下崗職工了解成功創業者走過的艱辛創業之路，從而引導更多的下崗職工走出就業擇業的誤區，真正實現再就業。
第四，加大培訓和宣傳力度，提高素質。壹是實施城鄉就業和職業培訓計劃。二是積極開展技能培訓。培訓工作得以實施。三是大力開展創業培訓。由社區勞動保障工作站推薦綜合素質好、有創業意識、有壹定創業資金的下崗職工參加創業培訓，讓他們自主創業。在社區推廣創業培訓與小額擔保貸款相結合的模式，加強創業者之間的溝通交流。
5.大力促進就業和再就業。第壹，就業和再就業的目標。第二，在發展社區經濟的基礎上，開發社區就業和再就業崗位。積極發展第三產業，鼓勵和引導下崗職工通過從事家政、接送學生等臨時性、季節性方式實現就業。
六、進壹步加大小額擔保貸款的宣傳力度。對辦理小額擔保貸款的人員進行擔保貸款指導、動態管理和後續服務。
社區勞動保障工作總結3 XX社區勞動保障工作站在街道社區服務中心的指導和兩委的大力支持下，認真貫徹落實[20xx]號文件精神，全面完成了充分就業社區的各項指標。現將半年工作報告如下。
壹、制度建設:
20xx年7月，根據街道統壹安排，xx社區勞動和社會保障工作站正式成立。設立專門辦公室，設置1站長，配備2名專職人員，辦公設施齊全。
二、制度建設:
1，制定了各種規章制度，服務和流程，貼在墻上。
2.建立了失業人員管理“六本賬”，失業人員管理實現了“六清”。
3.社區實現電腦管理。
4、認真按時填寫各類就業報表，調查數據準確，並有記錄備查。
三。就業服務:
1，設立了“再就業援助窗口”，建立了空缺崗位信息，可及時為符合條件的就業困難人員提供兩個工作日內上崗，無需采摘。
2、積極提供政策咨詢、職業指導、就業信息等服務。
3.農村勞動力轉移82人。
4.實名登記系統錄入400余人次。
四。充分就業:
1.我們社區沒有“零就業”家庭，有勞動能力和就業願望的富余勞動力全部實現了勞動力轉移。
2.社區“4050”幫扶對象中有3 * *人通過自謀職業和推薦實現了就業。
隨著城鄉壹體化的推進，就業的任務越來越艱巨。充分發揮勞動保障工作站的功能，掌握社區就業主體和崗位空缺信息，了解社區居民的就業願望和培訓願望，為企業和居民搭建平臺，加大宣傳力度，實現社區就業的順利進行。
社區勞動保障工作總結4回顧20xx年，在xx社區黨總支、工作站的正確領導下，廣大工作人員樹立了強烈的責任感和事業心，通過自己的不懈努力，，樹立積極的工作態度和拼搏精神，社區勞動保障圓滿完成上級下達的任務和目標。
壹、全年工作情況:
全年新增就業人員216人，下崗職工再就業72人，就業困難人員12人，新增非正規組織3個，培訓企業家6人，下崗職工80人。經常對轄區的安全工作進行排查，特別是對轄區的5家煙花爆竹經營戶，通過細致的監管，消除安全隱患。到目前為止，沒有發生安全事故。只有這樣，才能做到壹件事，熱愛壹件事，專攻壹件事，努力成為這個行業的行家裏手，永遠有很高的工作熱情和積極性。接待客戶時，語言文明，態度熱情，熱情服務居民，盡力做好本職工作。在履行職責和處理業務事項時，該做的做，不該做的做，說明情況，承諾的堅決執行。要不斷探索創新，為業務發展服務。
二、摸清情況，抓住重點，應對壹切:
克服浮躁心態，珍惜崗位。永遠把“今天不努力，明天努力找工作”作為自己的座右銘。摸清情況，抓住重點，在當前激烈的市場競爭中，如果妳浮躁，這山望著那山高，不珍惜現在的崗位，必然會影響妳的工作熱情和工作能力，妳就有被淘汰的危險。社區工作者要帶頭克服這種心態，影響和帶動身邊的同誌樹立愛崗敬業的思想。任何職業都有無窮的奧秘，各行各業都有施展才華的舞臺。在職住院醫師必須對壹切有求必應。
3.展望20xx，我將做以下工作:
壹是拓寬渠道，開辟新途徑，促進就業。就業是民生之本，事關社會和諧穩定。立足網格實際，按照* * *共享資源，* * *留得住，* *建得起的原則，積極動員所轄單位，挖掘潛力，全面做好就業再就業工作，把各項優惠政策落實到位。
二是明確責任任務，做好勞動保障工作。作為社區工作者和網格負責人，要時刻宣傳、落實和服務好黨和政府的優惠政策，做好居民的橋梁和紐帶。我會努力做好下崗失業人員、退休人員和各類弱勢群體的管理和服務工作，做到“三個六、三有、五送”。“三十六計”即:“六明、六要、六書”。“三有”就是失業人員和退休人員進社區就有人問、有人管、有人幫。“五送”即:為失業人員送政策、送理念、送服務、送技能、送工作。特別是對就業困難人員進行重點幫扶，多渠道征集社區就業崗位，拓寬就業渠道，促進其再就業。
三是及時掌握退休人員的動態信息，了解退休人員的需求，有針對性地為他們提供服務，加強企業退休人員的社會化管理，讓他們真正享受到“安全感、幸福感、關懷感”。
四是努力做好低保和醫保工作，進壹步加強城市低保。壹是加強動態管理，確保低保對象有進有出，實現公開、公平、公正、全覆蓋，嚴格遵循以收入確定低保對象、按支出實施分類覆蓋的原則，對低保對象中的重病、高殘貧困家庭給予重點保障，提高救助標準，爭取將邊緣低保對象全部納入，確保全覆蓋，積極開展多種形式的宣傳活動，在居民中提供醫保的影響力。
總之，在今年的工作中，我將進壹步學習提高自身素質和服務質量，以服務社區居民利益為己任，充分發揮社區勞動保障平臺作用，做好就業再就業服務的基礎性工作，大力實施再就業援助，紮實開展工作，認真做好勞動保障工作，使社區各項服務再上壹個臺階。
社區勞動保障工作總結。社區勞動保障工作站在勞動就業局和海興辦事處勞動保障所的領導下，認真貫徹上級有關文件精神，紮紮實實做好各項工作。千方百計擴大就業，充分發揮社區勞動保障平臺功能，在失業再就業方面做了大量工作，得到了張書記、韓主任和社區下崗失業人員的壹致認可。各項工作取得了很大成績，概括如下。
今年以來，我沿海社區勞動保障服務站從完善就業保障平臺入手，落實各項優惠政策，大力開展職業介紹，加強技能培訓，強化就業援助，全力推進社區就業服務，推動整體勞動保障服務邁上新臺階、新水平。
壹是深入了解群眾，完善基礎臺賬，夯實工作基礎。
為了詳細掌握轄區的勞動力資源，我們通過第六次人口普查的契機，全面掌握了轄區勞動力的自然情況和就業狀況。參加普查的3000多戶8000多人中，有勞動能力的約有3500人，其中300多人實現了就業。我們會逐壹記錄他們的實際情況，把他們的困難記在心裏。本著認真負責、耐心誠懇的態度，了解居民的家庭情況，體諒他們的困難。特別是對壹些特殊困難家庭，進行重點調查，明確重點幫扶和服務對象，掌握第壹手材料。之後對人力資源賬戶進行了分類整理，重新建立了下崗失業賬戶、4050人員賬戶、下崗失業就業賬戶和新增勞動力賬戶。這項工作有據可查，為整個勞動保障服務奠定了良好的基礎。
二、完善服務措施，促進下崗失業人員在社區就業。
(1)拓寬渠道，大力開發就業崗位，深入社區開展就業介紹服務，帶領失業人員積極參加各類招聘會，就地為他們解決就業問題。
規範和完善社區就業登記制度，下崗失業人員不挑三揀四，五個工作日就能安排就業。針對求職者的崗位要求和個人特長，實行人性化服務，統壹組織下崗失業人員在勞動就業局大廳參加現場招聘，加強對失業人員的後續服務。第壹時間多渠道、多形式向下崗職工發布招聘信息。我們社區有300多名下崗工人重新就業了。壹年來，我們在商廈等多個繁華地段發布了6000余條就業信息，讓農民工掌握就業信息，實現快速就業。
1.利用區域資源拓寬就業渠道。首先，及時掌握轄區用人單位的崗位空缺信息，主要為部分就業困難、就近就業方便的求職人員提供崗位，積極引導、鼓勵和支持轄區企業充分吸納下崗失業人員就業；其次，要發展社區居民生活養老服務、家政服務、社區公共管理服務等服務業，為下崗失業人員提供就業崗位。我們社區生活服務站安置6名零就業家庭成員，讓他們有穩定的收入，為他們提供力所能及的服務。
2.積極與我區部分企業取得聯系。壹方面可以安置我們社區的下崗失業人員，另壹方面也可以為企業中的用人單位提供服務。
(二)創建“充分就業社區”，積極開展社區再就業援助活動。公益性崗位安置5人，失業人員培訓45人，舉辦大型招聘會3場，發布空缺崗位1000余個，社區參加居民醫保2000余人，為社區居民辦理新農合5000余人。
壹是發揮社區創業就業的典型帶動作用，促進壹部分人就業。我們還幫助4050人在車刷廠找到了工作，使他們的生活有了保障。
第二，我們創造了壹個充分就業的社區。5月，我們的社區領導還專門慰問了下崗工人趙麗和宋希斌，給他們帶去了米、面、油等生活必需品，詳細了解情況，解決他們的生活問題。
三是建立了“零就業家庭”檔案，在xx消滅了“零就業家庭”。對他們進行崗位隨訪，實行“壹對壹幫扶”制度，定期對這些家庭進行幫扶。由於我們的努力，他們得到了不同程度的就業，“零就業家庭”在我們的社區已經完全消除。
壹年來，我們濱海社區勞動和社會保障服務站為社區下崗職工介紹了145人，其中新增勞動力3人，其他失業人員107人，“4050”人員35人。輸出職工40人，領取“4050”職工養老保險補貼237人，領取失業保險金32人，領取退休保險金25人，認證退休人員185人，全部錄入電腦賬戶，更好更精準地為居民服務。
在今後的工作中，我們將進壹步以謀求社區群眾利益為己任，充分發揮社區勞動保障平臺在就業再就業服務中的基礎作用，大力實施再就業援助，本著為民解憂、真情服務的工作理念，紮紮實實開展工作，為社區的和諧穩定做出自己的貢獻。
；