初入國企，完全不亞於大學生初入社會或者初入職場。國企算得上壹種比較穩定的地方，在這裏其實升職加薪是壹件很難的事，同時在國企想要好好發展，其實也並不容易，知道的東西也還是很多的。
壹、各個領導之間都是有極其微妙關系的，妳要認真的去觀察，局級了解不到，處級見得不少，通常也就是常務副和壹把手對著幹，至於下面的，壹個領導罩著幾個科室，生產安全技術調度互相之間肯定是矛盾的了。
二、至於科室內部勾心鬥角都是小打小鬧，說直白點兒，伺候好分管副處，科級都不用搭理。至於給妳穿小鞋什麽的，有精力妳就去自己磨，沒精力直接找科級。科級不管妳活兒根本不用幹。
三、不能太謙虛。很多人都以為謙虛是壹種美德，謙虛的人更能得到大家的尊重。確實這句話沒有錯，但是如果妳在國企工作，如果太謙虛的話，妳會失去很多在國企這樣的地方就要會表現自己，要展示自己的才能，要讓領導們知道自己的付出，這樣領導才會註意到妳，才會有可能提拔妳。
四、不能不學習。妳以為進了國企就等於找到了鐵飯碗嗎？也許確實妳找到了壹份比較穩定的工作，每個月有壹個固定的工資，可能餓不死，但是如果妳這樣就滿足了，然後不再努力不再學習，妳將會永遠停留在這個位置上，因為在國企僅有自律是不行的，妳也有能力，有了能力，有了資歷，妳才可能有進壹步發展的空間，才會升職才會加薪。
五、交友有原則。其實在過去中爭鬥並不比私企中少，而且在國企中，尤其需要謹慎交友，妳的同事同時也是妳的競爭對手，如果選錯了夥伴，妳會很吃虧。在工作中，妳不能將妳所有的事情都分享給同事，尤其是妳的弱點，壹旦被人利用，後悔都沒有用了。
六、領導要服從。在國企中工作，千萬不要把電視劇我的那壹套運用在妳的實際生活中，電視劇的劇情都是美化過的，壹個敢於與強權鬥爭，處處與領導作對的人，其實會過得很艱難，即使妳能力再強，領導也不會喜歡，因為中國人很多領導分分鐘能找到替代妳的人，由著妳這麽壹個不聽話的人，他豈不是自找麻煩嗎？所以對於領導的命令要服從，要尊重領導。