1)全方位、多角度
2)基於勝任特征
3)誤差小
4)分類評估
5)實行匿名評估
難點有:
1)這種考評方法對領導者的權威提出了挑戰。
2)守到壹些守舊勢力的消極抵抗,他們不願意去做這樣的壹種評價。
3)員工不太願意袒露自己真實的想法,而且也不敢面對真實的自我。
1)全方位、多角度
2)基於勝任特征
3)誤差小
4)分類評估
5)實行匿名評估
難點有:
1)這種考評方法對領導者的權威提出了挑戰。
2)守到壹些守舊勢力的消極抵抗,他們不願意去做這樣的壹種評價。
3)員工不太願意袒露自己真實的想法,而且也不敢面對真實的自我。