1.難度大：企業人力資源管理師考試的難度較大，需要經過大量的知識積累和實踐經驗才能通過考試。
2.知識面廣：企業人力資源管理師需要掌握眾多與人力資源相關的知識，包括人才招聘、薪酬福利、績效管理、培訓發展等方面的知識。
3.實用性強：企業人力資源管理師的知識和技能可以直接應用於企業的實際工作中，能夠有效提升企業人力資源管理的水平。
4.行業認可度高：企業人力資源管理師是業內公認的高級人力資源管理資格認證，具有廣泛的行業認可度和影響力。
因此，企業人力資源管理師的含金量非常高，持有該證書的人可以獲得更好的職業發展機會和薪資待遇。