我認同這句話和做法。
1，物以類聚，人以群分。
2，可以靠近去學習，但不可以去跪舔。
3，人們尊重的是不管窮富的人格，不是阿諛奉承，甚至卑躬屈膝。
4，即使妳想得到高段位人士的幫助，也不會取決於妳是否跪舔他們，取決於妳自己的追求和實現的可能性。有價值的追求，他們可能跪舔妳；無價值的追求妳跪舔也沒用。
5，人生雖講要奮鬥，但也要認命。該幹啥的，命中有約，不該幹啥的，命已困囚。
那年，我參加壹個福利企業座談會，主辦方是縣民政、稅務局，散會後留酒，剛喝了兩杯，在隔壁餐廳的壹位市領導來桌上敬酒，說是敬酒，只是站在桌邊象征性的示意壹下，我們都站起來喝了酒，前後不過兩分鐘。
市領導離開之後，和我做在壹起的民政局辦公室方主仼，拿過我的酒杯說：市長敬了兩杯酒，妳卻壹滴未喝，妳的架子這樣大，難道市長不配和妳喝酒？
我笑著說：方主任說笑了，俺壹個小百姓有什麽架子？
方主任不依不饒地問：那為什麽市長敬酒妳不喝？
我說：方主任妳想過沒有，離開這個桌面，妳見到某市長，滿臉堆笑打招呼：某市長，您好！某市長壹楞：妳是……妳說：某市長妳忘了，那次妳在某縣敬酒，妳敬了兩杯，我壹滴未留！某市長連說：好、好，然後揚長而去。換個角度說，我若敬李局兩杯酒，下次來辦事，李局說：這不是小鄒嗎？妳上次敬我酒我還記著呢，有什麽困難嗎？
我邊說邊做動作，滿桌人哈哈大笑。李局說：唉呀，小鄒妳怎麽不早說，妳要早說了，剛才那兩杯酒我也不喝了！李局的話，又惹得大家壹陣笑聲。
方主任說：妳這是實用主義！
李局說：小鄒說的沒錯，離開桌面，別說妳老方，就是我，我忙打招呼：某市長您好！某市長疑惑地問：妳是誰，我不認識妳呀。
大家又笑了壹陣才繼續喝酒。
我贊同題主的說法，為人安身立命，讀透壹本書，精於壹件事，不管眼皮上還是眼皮下的人，壹律不卑不亢對待，我們希望得到別人的扶持和幫助，前提是有自己的人格尊嚴。
跪舔肯定沒用，但如果將正常的拓展高端人脈的行為也定義為“跪舔”，那就壞菜嘍！人往高處走、水往低處流，作為草根階層的多數人，努力拓展人脈的過程是必要的，而現實中有些人太以自我為中心了，自尊心過頭變成玻璃心了，這就成了件麻煩事兒。
壹、“跪舔”的本意搞清楚了，就會知道“跪舔”肯定沒什麽用處。跪舔，完全跑掉自尊，將自己的人格踩在自己的腳下，更不去想別人踩踏自己人格的問題。而且“舔”的方式也讓人非常卑微（甚至可以用卑賤）來形容。這種跪舔毫無意義。
1、越是高端人脈，越是那些有實力、地位、能力的人，越不願意與“沒啥用處、連人格也沒有”的人相處。
要想讓那些“很多方面優於自己的人”願意與我們互動甚至給與提攜、幫助、指點，就要求我們個人能夠讓那些人脈看得起！如果對方看不起妳，那就別想建立人脈。因為，那些人的身邊不缺拍馬屁的、拎包的、說好聽話的、端茶倒水的。即使妳給人家做了這些事兒，人家也不會把妳當回事兒，更不會在妳需要的時候伸出手來。因為，妳沒有真正的可以輸出的價值！
2、誰不要臉面？高端人脈也不希望自己身邊的人讓他丟人！
作為草根出身的我們，在構建人脈的過程中，因為實力、能力、資源等等原因，無法給那些人脈提供太多的價值。但至少也應該讓那些高端人脈感覺“妳的未來無可限量”或者
感覺這個小夥子（小姑娘）未來應該能夠發展的不錯。否則，人家憑什麽願意在妳實力較弱時和妳相處、互動？怎麽可能現在提點妳、點撥妳、幫助妳？妳連“未來可能的價值輸出”都沒有，人家不會真心對妳的！
二、壹些年輕人，莫名其妙的高傲、孤傲、“自信”、玻璃心、自我為中心等等潛意識，導致了他們很“牛”，將正常的構建人脈視為“跪舔”了。壹個殘酷的玩笑：掙著三五千塊的工資，卻對年入三五百萬甚至更高的老板評頭論足......這就是很多年輕人的真實寫照。
明明自己在很多方面的現實狀況不如別人，卻鬼使神差的認為自己未來壹定超越人家。甚至認為自己和人家之間只差壹個機遇、壹個貴人而已。
瞧不起、看不上——不知道哪兒鉆出來的潛意識，導致了壹些年輕人在人脈構建的過程中，根本沒有采取任何的行動。
還有些年輕人，總感覺自己主動靠近那些高端人士就會自掉身價......其實，自己哪裏來的“身價”呢？
可怕的是，還將那些積極主動靠近高端人脈的年輕人視為“跪舔”，瞧不起那些積極與高端人士互動的人......
這種現象，不單單表現在人脈構建上。在職場中，也會有些老員工，只要看到某人與領導走的近了，就給人家下個結論：拍馬屁的小人......
將正常的與領導、老板、高端人脈的交流、互動定義為“跪舔”，這才是現實中最讓人無語的地方。
三、扭曲的、偏執的平等、自尊、自信，在加上自己都察覺不到的被動心態、玻璃心、負面情緒、低情商，對我們個人的成長發展有百害而無壹利！客觀的評估並且承認自己目前的實力、能力、地位，是理性的對待“構建人脈”這壹事務的前提！
自己不行就是不行！至少自己目前確實不行——如果整天以“未來我壹定行”麻醉自己，從而讓自己的自信過頭、自尊心泛濫，那就麻煩大了。
敞開心胸、放低身段、展示謙卑、主動靠近、積極尋找機會....這些才是草根階層的妳我發展過程中必然的壹個選擇。
妳可以以“時代不同了，不能拿老鬼這種老思想來束縛年輕人了，更不能拿妳那套老思想來說教年輕人了”來反駁老鬼，甚至對老鬼的說法不屑壹顧，但請記住：這個 社會 壹些基本的邏輯並沒有因為時代的改變而改變！妳不放低身段，沒人會給妳機會！
另外說明壹下：如果妳不註重個人知識、資訊、能力、實力的完善、補充、提升，只是壹門心思的想著靠近那些高端人脈，也是於事無補的。正如老鬼之前說的：妳的實力、能力、潛質等等，是高端人脈能夠看得上、看得起妳，並且相信妳“未來無可限量、應該會不錯”的前提！
以上供參考吧。
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1、自己挺立，誰都壓不倒，自己萎靡，誰都扶不起。
2、好花沒有百日紅，瓦片也有翻身時。
3、要爭氣、有骨氣、靠自己！
人與人之間，在中國 現代特色 社會 主義國家裏，髙l度文明的 社會 社交禮儀中，民眾群體的禮儀中只有以握手或者象征性擁抱壹下為社交禮儀。
而問題所說普通人別去跪舔高段位的人。這並不適合中國 現代 社會 社交活動上的禮儀形式。
中國古代文明禮儀中傳承著對老人或下級對上級長官的尊敬，采取跪拜方式表達對他們的敬重。直至今為止，還流傳著民間婚禮上流行跪拜的傳統民俗。例如，新婚夫婦高堂前，經指持婚禮的專職人員指導叫拜，男方父母，和老人，都要跪拜的。順理為三拜，壹拜天地，二拜高堂，則“男人父母和祖公祖母”，三是夫妻對拜。這就是民間流傳千古的禮儀了。
至於跪舔的事情從無有發生過。因此，問題出了問題。
並且，普通人也有普通的尊嚴，人格與權益，為何要產生去跪舔高段位的人？就算是有某些事情要求他的幫助，也不能采用跪舔奴才身份方式去求助的。這只是自己貶低自己的表現，也並起不到好效果的！
所以說嘛，在道義上說，人人平等的，國家的法律法規對於人權與名譽的保護有明確的政策條例。不能夠以人稱之為跪舔之說！這樣，會傷害到人權人格與尊嚴的。這就是回答了。
舔狗舔狗，舔到最後壹無所有！千萬別舔，遇到壹個鋼鐵直人，妳就完蛋了，比如遇到我。
說個職場小事，我曾經做過企業人事工作，十個單位，工作量很大，壹年中觀察追蹤評價上千人入職離職在職。
我雖然是女性，但是骨子裏是個公平公正的老幹部人設，看不起屍位素餐，看不起所有搞不正之風的小動作。
我不會把工作態度帶進我的私人朋友圈，不太親近的泛泛之交根本不了解我，所以沒啥本事的人卻私底下找我，或者通過朋友找我開後門，基本就是自投羅網。
有壹次，朋友圈壹個老大姐給我打電話，讓我照顧壹個新員工A先生，應聘經理，讓我千萬看在和她的交情上，為這位男士的工作保駕護航。
老大姐的口氣太諂媚，我心裏當時就很反感，工作不是過家家，要能者居之，唯才是舉，任人唯賢，拉關系套近乎求上位，是我頂頂惡心的事。
我調出檔案去看，這位A先生是少有的不經過我手入職的人，是我們CEO親自推薦，Ceo是個工作狂，人品好，旗艦店開業時，我倆曾經搭檔拓荒，經歷過廢墟崛起到繁華盛放的艱苦時光，相互信任器重。
CEo推薦的人我當然放心，但我還是照例去看新職工A先生，他的職位很重要，是旗艦店大堂經理，見面後正常商業問答，期間也提到老大姐，A先生這個人對我的態度，就是題主說的那個詞跪舔吧，謙卑柔順沒有限度，失去自我，不自信也沒有尊嚴，讓我很不舒服。
耿直的我和Ceo匯報了這件事，把A先生犯的錯如實說了，沒想到平時和我工作默契的首席執行官卻猶豫了，說他很看好A先生，未來可期的最佳經理人，他甚至向Boss做了推薦，是不是給他個機會？
首席從來沒和我唱過反調，他是真的愛惜人才，我也怕自己冤枉A先生，同意了首席提議，又默默觀察A先生壹段時間。
結果，A先生還是老樣子，騷擾女員工，最後我親手開除了他，記得當時Boss都過問這個人，我說有才無德的人妳用嗎？大老板無語。
要是A先生不來拉關系，我未必會註意他，畢竟企業裏那麽多人，我哪能只盯著他壹個？
或許，他認為背後和我套上關系，就可以在他的工作小圈子裏放肆些？
可是他錯了，姐是頭頂彎月手握鍘刀的黑包拯啊！
所以，千萬不要跪下妳尊貴的雙膝，丟棄妳的人格，人只要努力工作，領導會看到的。
順便提醒年輕人，人事部對人才的要求:
有才有德，破格重用。
有德無才，培養使用。
有才無德，限制使用。
無才無德，堅決不用。
我壹直是這句話的信奉者，沒用，何止是沒用，還愚蠢至極。
這些跪舔的人內心真實的想法，不就是想用跪舔的方式換取所謂的人脈嗎。
又是人脈——這個被大家談爛的話題。普通人大多數人脈無所不能，妄想通過攀附成功人，借助成功人的勢去實現自己的夢想。這些人真的把成功人想的太簡單了，試想這成功人都是在 社會 上摸爬滾打多年的高段位人群。跪舔這種小兒科的恭維方式，他們壹眼就看出來了。之所以有些人不戳穿還樂在其中，不過是享受被人崇拜的滿足感。捧舒服了，高段位的人可能真給點手縫裏面漏出來的雞肋資源。但也就僅限於此，要想真換取信任獲得更優勢的資源渠道。那是做夢也不用想的事情。
因為他們很清楚就算別人再怎麽舔，也就是動動嘴皮子，沒有給他們帶來除了心理以外的實惠物質。說白了哪些跪舔的人就是想空手套白狼。因為妳是普通人，手裏沒有有價值的資源，沒有辦法跟人家高段位的人群做交換，實現優勢互補。那麽高段位的人又憑什麽去拿自己辛辛苦苦積攢下的財富資源，為壹個想著坐享其成的人去開路。而且越是成功的人越懂得價值交換的原則。
想要靠跪舔翻身的普通人還是趁早醒醒吧，這世界上怕的不是高段位人群不理睬妳，怕的是人家壹直拿著溜貓逗狗的心態陪妳玩，最後啥也不給妳。
跪舔，這個詞雖然讀著有點惡心，但還真的很形象地刻畫出了 社會 上某些人的嘴臉…呵呵。 我的理解：為了達到目的，不惜奴顏婢膝地、毫無尊嚴地、竭盡所能、挖空心思地攀附、巴結身邊那些有錢或者有權或者有名望的人，也可能具備以上兩樣或三樣都有的成功人士（高段位人士）。或者就是比自己混得好的人！不可否認，壹些壹門心思想向上爬，或是為了給自己和家人謀更多、更大福利的人們，就是靠“跪舔”壹路升遷、發達，跨越原來的階層，走上他們夢寐以求的“人上人”的高光時刻的。然後又被與他們曾經類似的人仰望、巴結、利用！
利用，對！其實就是利用——壹開始大多單方的壹廂情願的付出（有所求嘛），慢慢地得到回應（投桃報李）。有壹句話很好滴說明了這樣的關系“沒有永遠的朋友，只有永恒的利益！”——雙方都心知肚明…
妳也許會說：高段位人用不上妳，何必理妳！——不錯，身份地位差別大，人家交往的都是彼此差不多、互相能幫助的人，但既然有人對妳拼命討好、巴結，說話聽著順溜、舒服，跑腿勤快、辦事利落，八面玲瓏尤其會揣摩心思、對癥下藥，態度又極其謙恭、卑順，關鍵是就算妳明顯的不耐煩、厭惡，可人家就是死纏爛打——換作誰也難招架吧？！
有些人就喜歡平時出入都被前撲後擁，身邊有壹幫低於自己的人們，巴結奉承著自己，認為也是身份的象征，獲得極大的虛榮心的滿足。
妳看領導們身邊從來少這等人嗎？！況且有的高明人根本不用這麽低三下四的，揣摩準對方的心理，對癥下藥，任誰都會被拿下！ 別小看這類靠所謂犧牲人格上位的人，他們也不都是市儈、無能的飯桶和小人——有多少有才華、能力卻因沒背景、沒人脈、不會來事、周旋而抑郁不得誌被打壓、埋沒的？！而那些既沒才幹或才幹遠不及已的，又沒品行的庸碌之輩，卻可以平步青雲、壹步登天、高高在上？！ 妳可以憤世嫉俗、恃才傲物、不同流合汙，但妳得有自甘寂寞、被邊緣，最要緊的是妳得有那份鄙睨所謂潛規則的傲骨！天才有，但妳是嗎？人家恃才傲物那是起碼人家還有才，普通人妳有嗎？
再說，真有才能的又有幾人甘心碌碌無為、久居人下呢？！有從商之才的和職場的人還可以靠自己的努力、能力、技藝、把握住突臨的機遇，慢慢成功，而那些混跡官場的才智之士呢？看過小說“滄浪之水”的人，就不難品出有才能、有抱負、正視現實、敢說真話又不肯屈服強權、潛規則的人生存的艱難，內心的苦悶、掙紮和分裂。
如果妳想施展抱負、做更多惠益大眾的事，妳得自己先握有權柄或擁有相當的財力、名望等，而獲取這些有時不是都靠自己努力、能力就能搞得定的。何況生活裏遠比小說真實、復雜、殘酷得多…
我只想說：不要壹棍子把這些人都打死！ 有的人還遠不至於去“跪舔”，但迫於人心世故和為將來能有機會施展自己的抱負，或者幹脆為出人頭地吧，不得不違心、隱忍去巴結、奉承高於自己，卻對自身前途有重要作用的人，或是在人脈、金錢、經驗等方面能幫到自己的人。 但他們絕不是心內沒底線的，而且絕非壹廂情願的。我認為大多有這樣的前提條件：首先對方是了解、認可、贊賞自己的（哪怕嘴上不說）。
其次，只要搞定他，自己願望即可達成或能夠借力改善生存環境，以後單憑自身努力也可翻身。
最後也是最重要壹點：自己本身的人品或潛力過硬，被普遍認可。
只要自己開口，想必人家也有意願幫妳（對人家來說不過舉手之勞），那又何必浪費資源呢？！
所以，我這裏有點不認同題主的看法：跪舔，固然沒骨氣很下賤，但真的沒用嗎？！沒市場嗎？！ 我承認許多高端人士是根本不屑也不吃這壹套的，但人性是多樣的、人心是復雜的—— 不論被動還是虛榮心使然，高段位吃這壹套的、心甘情願上套的大有人在！普通人借此套路翻身——烏鴉變鳳凰的也不少！有些高段位的人，若細究其發達史只怕也是曾經這麽混出模樣來的，而且還許洋洋自得、不以為恥呢——
“妳管黑貓白貓，抓住耗子的都是好貓”！ 因為世道皆以成敗論英雄！——所謂“笑貧不笑娼”、“有錢能使鬼推磨”…這些反諷意味深遠的話為什麽為人不恥卻又流行不衰、甚至為某些人追捧、奉為人生座右銘呢？！不贊成的文友可以隨便來噴我，但我既然寫這篇回答，我就要把真實看法說出來。
最後舉倆例子也算佐證我的觀點吧。
壹個，曾是我的頂頭上司，初中畢業，是我們上級領導的專職司機，人非常機靈、勤快、會來事、心思縝密，謹言慎行。給領導開了幾年車吧，就提拔他做正式員工，沒過幾年又把他派到基層網點做了頭頭。治理下屬有壹套，對上級畢恭畢敬，人脈廣、人緣口碑相當不錯！任內幾度曾有傳言其高升，終因學歷低也是年齡將近不惑之年才作罷了吧。
再壹個，我自己的經歷。八年前吧，通過姐姐認識了壹位富婆，至少在我眼裏是這級別的、高不可攀、正常應該沒機會接觸也不會高攀的那類人。是姐姐打工那家的弟妹，對姐姐很好（認可姐姐的為人），忘了是怎樣的壹件事，姐姐為我的事咨詢她，她很熱心，直接給我打電話了解情況並給出主意，由此開始交集——也許她愛人死後家道中落、世態炎涼讓她改變了許多，加之女兒富家女習氣，任性、乖張、肆意揮霍，完全不受她控制，她內心煎熬不堪，又很要面子、自尊心特強，她肯屈尊放下身架與我們姐妹聊天、親近，也許就是不在壹個層次上吧，無所顧忌卻可以大倒苦水、壹吐心中煩悶…
後來我看中壹所房子，壹心要買下來，本來也可以貸款（還款壓力相當大），她也認可那地段（因為她見多識廣、非常能幹，重要的事都習慣咨詢她），就主動提出借給我錢——她只問我手裏能湊上多少，剩下的她包了，全款拿下！當時我手裏連首付都不夠，但有她慷慨相助喜出望外（其實，也不是沒打她主意，只是不敢開口）、感激得五體投地！只慶幸自己破天荒遇到貴人啦！
後來還清她時額外給利息怎麽都不肯收，她說：“我只是看妳姐妹都是心地善良、任勞任怨、講信用的老實人才幫妳的，有人給我高利我還不敢借給他呢！再說妳有穩定收入，還款有保障不是？！這筆錢在妳看來也許是壹筆大數目，我卻不過是舉手之勞，幫朋友完成壹件心願我也開心…”
這話印象很深，我才悟到公道自在人心——雖然我無才無能、庸碌壹生卻每每在關鍵或陷入困境時刻有貴人出手相助，難道就因為這個？！
我們之間壹直交往著，在壹起時很隨便，但她的圈子對我是陌生的存在，只是聽她講有錢人的八卦——對我來說有她足夠：因為別人再有錢，妳巴結不到，人家也不會理妳，我也不是那種奴顏媚骨的人。
而且，我也不會輕易再跟她開口借錢——人家幫妳壹次，打下基礎，以後就看自己的了，欠債好還，人情債是還不清的。
要想得到比自己段位高的人的青睞、尊重和更多幫助，還得讓人家心甘情願，首先妳要證明妳自己值得！其實我是認同的，因為思想階級不在壹個段位，即便妳跪舔，也是徒增笑料
我有壹位女同事，平時工作大大咧咧，說話做事像放鞭炮壹樣，經常是大錯不犯，小錯不斷，幾乎人人避之不及
但是見了公司的經理或者客戶，那變臉的速度是相當快，壹口壹個帥哥，靚仔，女神，唇紅齒白，嬉笑打趣，恨不得鞍前馬後地伺候，如果妳不了解她的為人，真會誤以為她跟誰都是幾輩子的交情
可是那又怎樣呢？工作是不講人情的，只要是正常人，都能看出她的心思是想通過拍馬屁，掩飾錯誤，以求避免處罰，剛開始別人看在她這麽拼命討好的份上，也許不會揭穿，但是時間壹長就沒人願意吃她這壹套了
普通人想要提高段位，跪舔是最低級也最掉價的手段，除了讓別人更加看不起和嘲笑以外，幾乎沒有別的用處，因為妳和高段位的人思維模式不在壹個頻率上
與其挖空心思去巴結討好別人，倒不如做好自己的事情，活在當下，不依附，不將就，遵從內心，腳踏實地用心生活，慢慢就會吸引到同等段位的人
認同。普通人就活在普通階層，自由舒心。
我親戚多數是有點 社會 基礎的人，按理說，我進入高階段很容易，有得天獨厚的自然資源，可事實是，我在他們眼裏不入流，有時還是他們社交中的負擔。
記得二十八歲那年回老家，姨媽家來客人，壹個商場上摸爬滾打多年的女老板，當她們交談甚歡，我從浴室出來，那女老板壹臉鄙夷的瞟我壹眼又望著姨媽，姨媽趕緊解釋，她不是保姆，是娘家侄女，只因生長在大沙漠，風沙大才把人吹成這樣，不然也是個皮白肉嫩的人。姨媽解釋時，壹臉尷尬，非常沒有面子。
我局促不安的坐到壹邊，心想，這輩子都沒見過大沙漠，感覺我給姨媽丟人了，成了姨媽的負擔。本來那個女人是來求姨媽辦事，那種高傲和鄙視的眼神至今記得。
後來又有幾個高階段的人來拜訪，我見了都躲開，實在躲不開就接受別人鄙夷的目光和姨媽尷尬的笑。
說真的，我連保姆地位都不如，壹個普通人，真想跪舔高階層也能做到，但妳必須有過硬的承受能力，可以把別人鄙視當飯吃，極盡全力的討好，用耐心去打動人，像李蓮英伺候慈禧壹樣周到才行。
普通人很難擠進那些高段位的圈子，認知不同，自身的價值不同。
朋友圈看到壹個說，想有人脈先充實自己，當自己強大了妳就是人脈，非常贊同這個觀點。