明確妳面試的定義後，明確妳自己的特長，什麽樣的公司適合PMC。
PMC對於項目管理的要求是最高的，有非常高的資源整合能力，非常強的計劃和信息管理能力，在時間、物料、信息、資金的管理上有很強的綜合調配能力，相當於壹個經理。面試這種PMC壹般在工程技術，大型制造企業，軟件公司。問的問題多與資源整合和細化分配有關，強調資源利用的最大化。
在生產計劃和物流管理的企業中，PMC相當於項目主管的角色，需要對這個行業有更多的了解。例如，電子工人不了解電子零件的采購流程或生產交付日期是不可接受的。妳的問題可能是更專業、更實質性的問題比如計劃沒有落實，物流問題，倉庫管理問題。資源整合沒有上述PMC要求的那麽高。招聘這類崗位的企業壹般在中型制造公司、物流公司、貿易公司。
單身的PMC是計劃經理或物料經理，通常在管理不完善的企業或中小企業。如果是有計劃的職位，問的問題大多是:如何制定計劃，如何處理無法實施的計劃？訂單如何插入，訂單變更需要註意哪些問題？如何提高計劃的有效性等等。對於物料管理的PMC來說，有很多類似的問題，比如如何控制進貨量和入庫量，不良品管理程序和預防方法，如何最大限度地減少倉庫中的庫存，如何高效率低成本地管理配送等。