樂視倒閉了嗎

樂視沒有倒閉。在2017年賈躍亭失蹤並留下巨額債務的危機時刻，外界普遍看衰樂視，認為它無法撐過半年。然而，樂視並沒有倒閉，相反，它采取了與其他企業截然不同的經營策略，並成功翻身。樂視制定了彈性薪酬體系，根據公司業績和個人表現實現員工收入的雙向掛鉤，同時推行了4天半工作制，緩解了員工的工作壓力。樂視還將利潤全部用於償還債務，通過資產清退降低了負債率，與債權方溝通取得更多債務重組和延期償還的機會。這些舉措幫助樂視挽留了核心員工團隊並保持了基本運營。在樂視經營危機的情況下，缺乏明確領導的樂視各部門開始自發運營，並通過員工大會和集體討論來確定決策。員工的工作時間縮短到四天半，工作滿意度大幅提升。樂視員工的自救行動展現出他們的創造力和團結精神，他們自發組織各種活動，建立起壹個像家庭壹樣的大家庭。樂視的員工自治模式是國內企業的壹大創舉，打破了企業層級體制的桎梏，實現了資源的合理分配和員工的最大自治。這種自治之風或許能為樂視在未來的發展中帶來更多機遇和創新。