實習:顧名思義，就是邊做邊學。經過壹段時間的學習，或者當學習接近尾聲的時候，我們需要知道自己學到了什麽，或者如何運用到實踐中去。因為任何知識都來源於實踐，都屬於實踐，都要放到實踐中去檢驗學習。實習壹般包括大學的學生金工實習和公司的員工實習。企業的硬性要求往往成為實習生被留住的絆腳石。
實習在企業中的作用主要包括:實習提供了壹種觀察壹個潛在長期員工工作的方式；為企業未來發展培養骨幹技術力量和帶頭人；有利於廉價勞動力爭奪人才；應屆畢業生容易管理，既能降低成本，又能提高企業的知名度，有利於企業的長遠發展。