1.對身邊的親朋好友下手。在傳銷當中有人拉人的說法，就是通過各種手段誘騙身邊的人加入傳銷組織，這些人可以是自己的親屬、朋友、曾經的同事或同學。傳銷人員會以邀請身邊的人到自己所在地玩，謊稱自己在做壹門生意，而將這門生意推薦給身邊的人，並將身邊的人帶往自己住處（實為傳銷窩）去了解，然後被困在房間裏無法出去，在接下來的日子裏對其上課洗腦，說服來訪者加入傳銷組織。
2.假借網戀交友之名誘騙新人加入。傳銷人員會通過各種社交軟件，假借找對象之名添加異性，通過聊天約定見面，以色誘等方式將新人騙入自己住處（實為傳銷窩），其實房間裏早已埋伏了壹幫人，將新人控制住進行上課洗腦，騙取新人錢財（傳銷組織稱入會費）並加入傳銷組織。
3.在網絡發布招聘信息，信息內容多為工資待遇較好，包吃住，應聘當天就帶好行李前往面試地點，而這些面試地點都不是公司所在地，而是出租房或到達某個約定地點，有專車來接，當應聘者進了面試房間內，或被專車接走以後就被控制，以各種威逼利誘的方式使得新人加入傳銷組織。
針對以上情況，我建議三點：
1.當妳身邊某個熟悉或曾經認識的人，很久沒聯系卻突然邀請妳去玩並且是異地，如果沒有絕對的把握和絕對的信任，不要輕易前往，極有可能對方進了傳銷被洗腦以後，也想將妳拉入傳銷組織。
2.通過網絡結識朋友或網戀對象，在沒有絕對把握的情況下不要輕易見面赴約，即使赴約也不可前往對方住處，通常情況下，誠心找對象的人初次見面比較矜持，不會開放到邀請或允許妳去往對方住處，否則就極有可能是傳銷人員假借找對象之名誘騙新人加入傳銷組織。
3.在沒有核實網絡上的招聘信息來源的情況下，切不可前往非公司所在地面試，更不可帶上行李去約定地點坐招聘方專車前往面試，因為招聘信息來源不明的公司或許根本不存在，而是傳銷組織假借招聘之名騙取新人加入傳銷組織。