首先，對於不了解單位與單位之間學習考察的，先普及下基本程序。
壹般情況下，企事業單位去外地考察前，會先聯系好考察單位，確定好時間，然後發壹封公函過去，說明去幾人，什麽職務，主要考察哪些方面的工作。這樣對方單位會安排同等級別的人來接待妳。比如我方去的是局長，那麽對方也會是局長，我方去的是業務科長，那麽對方壹般也是委派相同級別的業務科長來接待。同理，當他們來我方考察學習也是壹樣的對待。
壹般情況下，到達考察單位時，對方會首先安排在會議室對考察的項目或業務進行系統地介紹，我方就壹些問題針對性地詢問，記錄，有時間可以在陪同人員的帶領下去項目地點或工作現場去看看，這樣會更加直觀，立體。寫報告也更加真實，具體，鮮活。
但最後怎麽樣才能寫出壹篇高質量的考察報告。就要從以下幾個方面考慮。
壹、說明考察目的
內容類似於我上面所說的函。即平時我們寫文章時所說的前言，應包括此次外出考察的目的，什麽人員參加，到什麽地方去，重點考察什麽內容等。使人知道了此次外出考察的主旨所在，讀起來讓人壹目了然。
二、認真總結先進做法及成功經驗
此部分最主要的是要把被考察單位的亮點及成功經驗寫出來。他們是在什麽樣的契機下采取的措施，有過什麽樣的失敗嘗試，都要壹壹地記錄，以免回去重倒覆轍。外出考察的主要目的就是學習先進經驗，反思自已工作中存在的不足，明確下壹步的努力方向。總結經驗部分是考察報告的重頭戲，壹定要寫深，寫透，寫全，切忌淺嘗輒止，走馬觀花，做表面文章，那樣就達不到外出考察學習的目的，也失去了考察的意義。
三、取長補短把工作落到實處
外出考察結束後下壹步的主要工作就是學習人家的成功經驗，並結合自身工作實際情況，搞好結合，使之成為解放思想、更新觀念、反思工作、改進工作的契機，這裏面就有壹個如何落實的過程，即下壹步怎麽辦、怎麽幹，如何加速發展的問題。外出考察的目的就是對照先進找差距，通過此次考察，找到了加快發展的方向和下壹步擬采取的有效措施，在狠抓落實上求突破。
需要註意的是，外出考察報告中要選好典型事例，盡量用典型引路，事實說話，因為事實勝於雄辨，典型最具代表性。用真實的數據來說明當地的效果非常直觀，比泛泛的講要生動的多。比如去的幾個單位，他們突出的優勢是哪裏？有什麽樣的效果，和我方相比有多大差別等。
四、收獲啟示提出建議
最後，要寫出此次考察學習大家的收獲及啟示，針對性地提出建議。建議要切實可行，有建設性，有前瞻性，利於工作開展。