培訓機構教育教師管理制度

1.控制好專、兼職老師的比例。建議兼職老師占七，專職老師占三，逐步達到五五開。

2.避免依賴名師。有壹些機構的課程項目不是很吸引人，家長的信任度難以培養出來，於是靠依賴名師提高客戶信任度、滿意度。這個是有極大的風險的。

3.加強業務培訓。加強業務培訓不僅可以提高老師的業務能力，還能消除老師單幹的想法。