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小型公司年會活動的主題策劃方案

 為了確保活動有序地進行,常常需要提前制定壹份優秀的活動方案,活動方案是整場活動的戰略,可以為活動指明方向。那麽什麽樣的活動方案才是好的呢?下面是我收集整理的小型公司年會活動的主題策劃方案(精選7篇),僅供參考,歡迎大家閱讀。

小型公司年會活動的主題策劃方案1

  壹、年會主題

 xx20xx年年會

  二、年會時間

 20xx年1月18日17:30-21:00

  三、年會地點

 xx酒店六樓會議廳

  四、年會參與人員

 公司總經理、副總經理、全體員工,***計xx人。

 附件壹:參與年會人員表

  五、年會內容

 對20zz年公司的工作成績進行總結,展望公司20xx年的發展願景;同時豐富員工企業文化生活,激發員工熱情,增強員工的內部凝聚力,增進員工之間的溝通、交流和團隊協作意識。

  六、年會流程與安排

 活動內容:總經理及副總經理致辭、部門負責人年終總結、熱場活動、晚宴、抽獎等。

小型公司年會活動的主題策劃方案2

  壹、活動目的

 1、增強區域員工的內部凝聚力,提升xx的競爭力;

 2、對20xx年區域營銷工作進行總結,對區域市場業績進行分析。制定新年度區域營銷工作總體規劃,明確新年度工作方向和目標。

 3、表彰業績優秀的公司內部優秀員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,投入到未來的工作之中。

  二、年會主題:

 xxx

  三、年會時間:

 20xx年x月x日

 領導致辭、表彰優秀員工、表演節目同時聚餐

  四、年會地點:

 xx酒店x樓xx廳

  五、年會組織形式:

 由公司年會工作項目小組統壹組織、執行。

  六、參加人員:

 客戶群,領導;邀請業界領導;公司工作人員;

 1、會場總負責:xxx

 主要工作:總體工作協調、人員調配。

 2、策劃、會場協調、邀請嘉賓:xxx

 主要工作:年會策劃、會議節目安排、彩排、舞臺協調;對外協調、現場咨詢采集。

 3、人員分工、補償撤場安排xxx;

 4、嘉賓接待、簽到:xxx

 5、音響、燈光:xxx,會前半小時檢查音響、燈光等設備。

 6、物品準備:xxx

 主要工作:禮品、獎品等物品的準備。

  七、會場布置:

 會場內:

 方案:

 1、舞臺背景噴畫:

 內容:

 文字內容:

 2、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠;四周墻壁掛烘托節目氣氛的裝飾。

 3、舞臺兩側放置易拉寶各2個,內容:宣傳企業文化;

 文字內容:

 會場外:

 1、充氣拱門放置賓館大門外主要通道;

 2、賓館入口處掛紅布幅;

 3、賓館內放置指示牌;

 文字內容:

  八、年會流程:

 形式:領導致辭、表彰優秀員工、表演節目同時公司聚餐;

 備註

 1、主持人開場白,介紹到會領導和嘉賓,邀請領導上臺致辭;

 2、分公司領導上臺致辭;

 3、嘉賓致辭;

 4、表彰優秀員工員工文藝匯演、現場有獎問答、遊戲;

小型公司年會活動的主題策劃方案3

  壹、年會的意義

 年會是企業重大節日!

 1、年會的綱領:為了父母的微笑,我在努力的路上!

 2、操辦原則:怎麽讓員工有感覺就怎麽來!

 3、企業的靈魂:經營好員工的動力,實現員工的夢想,順便實現老板的夢想!

 4、年會的核心:讓員工明年在公司拼命做事!

 5、年會的目的:

 ①拉動員工

 a、是為了減少員工流失,用活動來留住員工;讓員工興奮采取行動,讓更多的員工看到跟我們公司幹的希望;展示公司輝煌,讓員工家庭更支持自己在公司幹;所以年會壹定要與往年不壹樣,壹定要讓員工有感覺;讓員工明年賺到更多的錢!

 b、是為了激發員工的動力、調動員工的積極性,讓員工在新年伊始就對工作產生高度熱情,迅速進入工作狀態。

 ②拉動顧客

 a、壹定要邀請壹些我們的`大客戶來參加我們的年會,在年會的現場讓我們客戶感到神聖,感恩我們的客戶,並且向客戶展示我們的團隊及公司文化,借此向客戶傳遞壹個印象!

 b、可以邀請壹些意向客戶來參加我們的年會,在年會的現場讓老客戶做壹個分享,以此來打動新客戶,讓新客戶對我們公司產生壹個良好的印象。

 ③拉動其他力量

 a、邀請幾位上下遊或者合作夥伴,向他們展示我們的規劃及團隊,以此來增加他們對我們的信心及依賴度。

 b、邀請幾位地方相關部門的(或者行業)領導,向他們展示我們的文化及對地方(或者行業)的拉動性和貢獻度(如:我們要成為某地區的納稅大戶等)。

  二、會場的布置:

 1、有好的音響和好的環境,能讓大家壹起就餐。

 2、地場兩邊掛著關於公司理念的壹些條幅(如:公司文化的展示,產品,願景,使命,口號,以展架的形式展示在年會現場,並通過員工展示體現)。

 3、座位安排結合天、地、師、君、親的理念,如:第壹排為年度業績前十名及其父母。第二排為客戶和嘉賓,其他座位按各部門劃分。

 4、會場後方懸掛年度業績前十名巨幅照片。

 5、公司優秀員工和元老,總經理的照片做成展架放在會場兩側。

 6、老板年會期間不用上臺說話,而是坐在最後壹排看所有員工展示、表演。

 (會場布置以天、地、師、君、親的原則,以此來激發員工的動力,當業績前十名在現場看到自己的巨幅照片,內心深處壹定會發出壹股強烈的神聖感,內心自然會升起壹股沖勁,所謂壹念升起,所向披靡。)

  三、擬邀嘉賓

 1、員工:要求全員必須參加,不可請假。

 2、公司各部門領導。

 3、客戶:盡量邀請重要的大客戶,或者對公司有恩的客戶。

 4、優秀員工及主管父母:提倡孝文化。

 5、重量嘉賓:地方領導或者行業內知名人士等。(可提前說為神秘嘉賓)

  四、崗位安排

 1、成立專門會務組:

 年會最重要的參與者是員工而非領導,所以所有領導必須為員工服務,每上領導各自申請會務組職位,定好機制,如果不全身心付出怎麽辦!

 (1)會務總監:

 (2)場外:簽到組二人(同時負責茶歇)

 (3)場內:

 (4)主持人:

 (5)男女DJ:

 (6)負責在場後給所有前十名包括優秀員工頒獎時戴紅花的:

 (7)燈光攝影:

 (8)物資:

 (9)白板組:

 (10)迎賓組:

 (11)禮炮手:

 2、圍繞流程進行采購。

 所需要所需物資:紅地毯,追光燈,花環,獎杯,獎牌,嘉賓胸花,禮炮,獎品,元老條幅,水,茶點等!必先提前兩天配齊!

  五、具體流程:

 1、全員到簽到處點名,安排崗位(要求會務組的所有成員必須著統壹服裝,特殊崗位除外,例攝影)。

 2、客戶簽到,(客戶要佩戴胸花)走紅地毯,簽名(場外由主持人引導,紅地毯兩側主管們熱烈歡迎夥伴們、嘉賓入場,由主持人引導進會場,會場門口宣布客戶進場,聚光燈引導客戶座位上。(註:大屏幕和這期間場內必須放非常非常動感的音樂)(門口要有三位禮儀的人引位)

 3、入場

 4、主持人上場,自我介紹及熱場,介紹到場嘉賓。

 5、主持人帶動全員先來壹或兩支開場舞。(由所有的領導上前領舞!)

 6、放視頻。(全年回顧)

 7、頒發獎勵,主持人逐次邀請受獎人上臺來領獎、分享、合影。(中間可穿插壹些文藝節目)

 A、業績前十名。(從十到壹的順序邀請前十名逐次走上講臺領獎)

 B、最佳狀態獎。(公司裏狀態最好最持續的,並且可以感染周圍的人,帶動周圍人的狀態)

 C、無私奉獻獎。(公司裏平時默默無聞,但卻默默的為公司奉獻著,無怨無悔)

 D、狼性團隊獎。(公司所有的部門參選,評選標準由公司商討決定)

 E、最上進員工獎。(在公司最努力,最有動力,最有上進心的,最好是新員工,或是工齡壹年以內的員工)

 F、天使獎。(此獎的人選應該是對公司員工關心最多,大家有什麽事都願意和她去說,像天使壹樣關愛身邊的人)

 G、最大貢獻獎。(在過去的壹年裏,對公司有著某壹方面的巨大貢獻的)

 H、最佳狀態獎。(公司裏狀態最好最持續的,並且可以感染周圍的人,帶動周圍人的狀態)

 I、晉升任命書。

 J、給客戶頒獎。

 8、下半場入場兩場熱場舞。

 9、團隊展示,向在場所有的人展示我們的團隊,展示我們的文化,展示我們的狀態,展示我們決心,展示我們的優勢,勢氣,狀態,禮儀。

 10、讓各部門定明年業績目標。

 11、地方領導發言或者相關領導發言(主持人壹定要把領導塑造到位,讓領導高興。可以提前與其溝通,也可以突然襲擊,視領導的脾氣來決定,核心是讓其樂。

 12、行業內重量嘉賓(神秘嘉賓)發言(同樣主持人要提前準備,擬好塑造詞,向當下師學習,向行業裏的精英學習,更利於員工的進步和對此行業的理解。

 13、頒布新壹年裏公司的各項政策。(可由副總頒布,要有書面文件,最好是紅頭文件)

 14、頒布20xx年的各項獎勵機制。(要清晰要透明,要讓人壹目了然,不可含糊不清)

 15、老板做總結激勵性發言!將全場所有人推向頂點。(話不用太多,重在激勵,塑造公司發展方向和發展前景,將現場所有的人點燃就可以了!)

 16、主持人宣布大會正式結束;

 17、晚餐(中間可穿插壹些文藝節目)

  六、重點備註:

 1、主持人要在每個版塊之前要塑造本版塊的給企業帶來什麽!

 2、每壹位上臺的領獎者禮儀小姐必須給帶花環;

 3、每壹個上臺者都必要求走上紅地毯;

 4、每壹位上臺者聚光燈必須配合;

 5、會務必須嚴謹每個壹個環節,物資,人員的調配;

 6、DJ師、禮儀小姐和主持人對接每個環節;

 7、頒獎此過程乃重中之重,乃大會的核心部分,公司想要達到哪些結果,就針對此類事件舉行重大而隆重的儀式,所有獲獎的人都有壹到三分鐘(做壹個“時間到”的提示牌)的獲獎感言,主持人提醒感謝的話要少說!(每個領獎的人挑自己喜歡的人用自己最喜歡的方式給自己頒獎)。

 8、感恩文化:

 ①感謝父母養育之恩。

 ②感謝客戶幫助自己實現夢想。

 ③感謝公司給我平。

小型公司年會活動的主題策劃方案4

 辭舊迎新之際,為展現公司日新月異、蓬勃發展的良好風貌,增進友誼、增強凝聚力,公司將舉辦20xx年度總結表彰暨20xx年迎新年會,以此來答謝各位員工壹年來辛勤的工作與默默付出。

  壹、年會主題:

 20xx年度總結表彰暨20xx年迎新年會

  二、年會時間:(時間待定)

 (1)年會策劃及準備期:

 本階段主要完成年會方案策劃、通知發布。

 (2)年會協調及進展期:

 本階段主要完成安排表、音響確定、物品購買。

 (3)年會倒計時期:

 本階段主要完成禮儀小姐、主持人、節目單等全過程確定。

 (4)年會正式演出時間:

 (5)三、年會地點:(待定)

  三、年會目的:

 (1)對20xx年公司發展成績總結,以及制定20xx年公司總體規劃,包括新年度計劃、方向、目標等。

 (2)加強員工之間的交流,增強團隊協助的意識,提升公司的綜合競爭能力。

 (3)表彰優秀,通過獎勵方式,調動員工積極性,鼓勵大家在新的壹年,工作都有出色的表現。

 (4)豐富員工生活,答謝全體員工壹年以來付出的辛勤努力。

 (5)讓員工充分的展現自我,在年會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。

 (6)加強領導與員工之間的互動,讓我們在同壹舞臺***同交流、聯歡。

  四、參會人員:(待定)

 公司全體人員,約人左右。參會人員:

小型公司年會活動的主題策劃方案5

  壹、年會主題:

 xxxx化工有限公司20xx年度年終總結會

  二、年會時間

 20xx年01月04日下午13點30分至16點30分

 活動時間:13:30--16:30

 會餐時間:16:30--18:00

 3、年會地點

 xxxx化工有限公司員工餐廳

 4、年會參會人員

 公司全體員工

 5、年會流程與安排

 本次年會的流程與安排包括以下兩部分:

 (壹)年會議程安排:

 13:30全體員工到達員工餐廳,等待年會會始;

 13:30-13:50進行年會第壹項,董事長做新年賀詞;

 13:50-16:30進行年會第二項,由各部門表演文藝節目(包括部門合唱、個人獨唱等),中間穿插遊戲;

 16:30-18:00大會進行第三項,全體員工會餐,各部門領導祝詞;

 18:00年會結束,員工散會休息,收拾年會會場。

 (二)13:50-16:30娛樂時段:

 1)文藝節目(2-3個節目)

 2)遊戲1:搶椅子用具:7把椅子,圍成壹圈;

 遊戲規則:將椅子圍成壹圈,響音樂,8個人轉圈圍著椅子走,音樂停,8個人搶坐,沒搶到椅子的表演節目。

 3)文藝節目(2-3個節目)

 4)遊戲2:蘿蔔蹲遊戲規則:幾個人(超過兩人)分別代表壹種蔬菜或水果,壹人先開始,說:"xx蹲、xx蹲、xx蹲完、xx蹲(另壹人代表的蔬菜或者水果),被叫到的人繼續說下壹個,如果說錯或者被叫到的人沒蹲則被淘汰。

 5)文藝節目(2-3個節目)

 6)遊戲3:套圈用具:塑料圓環、玩具、水杯、鑰匙鏈、壹元硬幣、肥皂

 遊戲規則:每人每次發5個圓環,套中目標即可獲得所套物品,規定位置外、碰到、碰倒所套物品不算。

 7)文藝節目(2-3個節目)

 (三)會餐安排:

 16:30會餐正式開始,主持人引導大家***同舉杯,祝福大家新年快樂,祝願公司的明天更加美好。

 16:30-18:00用餐時段:公司領導及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通。

 6、年會準備及相關註意事項

 (1)年會的通知與宣傳:公司辦公室於今天向各部門發出書面的《關於20xx年度年終總結會的通知》,對本次年會活動進行公示和宣傳,達到全員知悉。

 (2)會場布置。內容:"xxxx化工有限公司20xx年度年終總結會"

 (3)物品的采購:遊戲獎品;會場布置所需氣球、打氣筒、彩筆彩帶、彩紙(可以包裹燈管)、彩噴所需酒水、各類幹果小食品等。

 (4)現場拍照:提前安排好相關人員攜帶數碼相機,做好年會活動現場的拍照工作。

 7、年會籌辦任務

 任務與分工。

 責任人。

 會務前期、中期協調工作。

 主持人。

 物品購置(遊戲獎品、氣球、打氣筒、拉花、酒水、各類幹果小食品)。

 會場布置。

 現場拍照。

小型公司年會活動的主題策劃方案6

  壹、活動目的

 對20xx年工作進行總結,制定新壹年度工作總體規劃,明確新年度工作方向和目標,表彰工作優秀的公司員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,增強員工的凝聚力。

  二、年會主題

 揚帆起航,輝煌20xx

  三、年會安排

 1、茶話會

 1)時間:下午3時-5時

 2)內容:

 a)各部門就20xx年的工作進行總結,20xx年的工作方向和目標進行規劃;b)個人自由發言;

 c)領導總結發言;

 d)表彰優秀員工;

 e)公司員工大合影。

 2、聚餐

 1)時間:晚上5時-7時

 2)內容:員工聚餐;總經理向全體員工敬酒,致新年賀詞。

 3、KTV聯歡

 1)時間:晚上7時-10時

 2)內容:員工節目匯演,穿插遊戲抽獎活動。

 4、活動結束

  四、人員安排及職責

 1、總負責:xxx

 主要工作:總體協調,人員調配。

 2、策劃和現場協調:xxx

 主要工作:年會策劃、會議節目安排、舞臺協調、現場資訊采集。

 3、後勤:xxx

 主要工作:餐廳和KTV預定、物資采購、車輛安排、人員接待。

 4、會場布置:xxx

 5、活動主持:xxx

 主要工作:根據活動流程進行活動主持。

 五、會場布置

 公司大會議室

 A:投影展示:本公司的LOGO及年會主題B:桌上擺放水果等食品若幹

  五、獎品設置

 壹等獎:iPad;

 二等獎:iPhone;

 三等獎:豆漿機;

 優秀員工獎:空氣凈化器。

  六、員工文藝匯演、抽獎、遊戲

 1)節目選取形式:各部門報送或做遊戲選取。

 2)抽獎:由總經理抽取寫有員工姓名的卡片選取。

 3)遊戲:暫無

  七、預算

 茶話會:300元

 聚餐:5000元

 KTV:3000元

 以上費用不包含獎品、酒水、煙和交通費

小型公司年會活動的主題策劃方案7

 辭舊迎新之際,為展現公司日新月異,蓬勃發展的良好風貌,增進友誼、增強凝聚力,公司將舉辦20XX年度總結表彰暨20XX年迎新年會,以此來答謝各位員工壹年來辛勤的工作與默默付出。

  壹、年會主題

 20XX年度總結表彰暨20XX年迎新年會

  二、年會時間

 比賽:20XX年01月XX或22日下午11點至17點

 年會:20XX年01月XX或22日下午17點30分至21點30分

  三、年會地點

 廣州大學城內環路+酒店(待定)

  四、年會目的

 1、對20XX年公司發展成績總結及制定20XX年公司總體規劃,包括新年度計劃、方向、目標等;

 2、加強員工之間的交流,增強團隊協助的意識,提升公司的綜合競爭能力;

 3、表彰優秀,通過獎勵方式,調動員工積極性,鼓勵大家在新的壹年,工作都要出色的表現;

 4、豐富員工生活,答謝全體員工壹年以來付出的辛勤努力;

 5、讓員工充分的展現自我,讓年會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感;

 6、加強領導與員工之間的互動,讓我們在同壹舞臺***同交流、聯歡。

  五、年會參會人員

 公司全體員工(預計20人)

  六、年會流程(年會+單車比賽)

  七、年會預算(參考)

 註:另抽獎的可參考:

 壹等獎(1名):移動動硬盤1000元(品牌、內存暫定)

 二等獎(2名):額外帶薪假期2天

 三等獎(3名):掛燙機1臺200元(品牌暫定)

 幸運獎(3-5名):情侶電影票2張

 年會禮品可以是壹套精美的杯洗具外加壹包春節利是糖。