1.掛職鍛煉心得體會
當枝頭的最後壹抹青綠被凜冽的寒風染成亮麗的金黃，葉子如同撲簌著翅膀飛轉急下的蝶，眷戀而又決絕的飄向大地……為期壹年的掛職鍛煉生涯也不知不覺結束了。回想起這壹年的掛職經歷，心中不禁感慨萬千。這壹年，我從最初的手忙腳亂、混混沌沌，到後來思路的逐漸明晰、工作有條不紊；這壹年，不論是閱歷的增長還是意誌的磨練，亦或是內心的沈澱與冷靜的應對，每壹天都有新的進步與收獲，它們都將成為我人生旅途中寶貴的財富伴我壹路前行。 1、樹學徒心態，修行真本領。從西安到成都，從財務人員到壹名壹線銷售人員，壹切對於我來說都是那麽的新鮮與富有挑戰，我不再是那個整天坐在辦公桌前和數字打交道的財務人，而是搖身壹變成了壹名實實在在貼近市場、貼近客戶的壹線人員，這不僅僅是從財務到銷售的簡單轉變，更是壹種新的思維模式的開啟和自身價值的進壹步探尋與實現。短短幾個月，不長也不短，我從新舊ERP操作流程的不斷熟練、到各類結算報表及單據的準確編制與核算，從如何更好的了解客戶需求、推廣禹龍品牌，到協調資源物流、全力配合公司銷售戰略做好資源的精準投放……在這裏，學習是每天的必修功課，唯有不斷學習積累、不斷成長進步才是大家永恒的主題。2、立足新崗位，迎接新挑戰。從銷售壹線到財務的回歸，又讓我對財務工作有了更深壹層的認識，財務與業務工作是密不可分的，要幹好財務工作，要有勤於鉆研的精神，不僅要清楚每筆業務流程的來龍去脈，去探尋財務數字背後的奧秘，更要善於對賬務中存在的問題進行深入分析，通過經營分析、預算預測等手段更好的深入業務工作，指導財務工作，同時要敢於摒棄自身以往陳舊固化的思維模式，以管理型財務的標準不斷要求自己，學習最新財務知識，拓寬知識面，增強業務技能，完善自我知識結構，將所學的管理知識結合企業發展實際融會貫通，去創造實實在在的生產力，做企業戰略的規劃者與統籌者。3、練好基礎功，歸零再出發。壹年的掛職生涯已完美落幕，但這不是終結，而是新的起點，更是新的機遇與挑戰，面對即將踏上的新征程，我早已摩拳擦掌、躍躍欲試，但我必須時刻提醒自己：練好基礎功、歸零再出發。正如壹句話所說：生命是壹個奮鬥的過程，也是壹個等待的過程，紮實的基礎功，是為了讓自己在前行的路上始終，幹好這份平凡卻又不簡單的工作，而將自己歸零後再出發，是提醒自己時刻審視自己的不足，時時牢記自己的夢想，用勇於歸零的心態去澆灌壹個全新的自己，如此，才能時時打點夢的行囊，收拾心情，追夢路上再出發！
2.掛職鍛煉心得體會
20xx年11月，根據組織安排，我有幸被選派到百色市隆林各族自治縣自然資源局掛任副局長鍛煉壹年。掛職期間，我及時轉變角色，很好地融入到了這個新的大集體，並時刻保持壹種謙虛的態度，努力工作、勤於學習，充分發揮個人特長和長期在測繪地理信息工作中積累的經驗，積極為掛職單位出力獻策。在這壹年中，我與隆林局的領導同事們慢慢從陌生到熟悉、從相識到相知。工作中，我們互相學習，互相激勵；生活中互相關心，互相溫暖。這段日子，已成為我成長中難忘的經歷。 從我到隆林局的第壹天起，就感受到了隆林局的與眾不同。這裏的每壹個人都散發著壹種蓬勃的朝氣，都有壹種年輕人無所畏懼的拼勁兒和幹勁兒，工作積極主動，服務熱情，每當有群眾來局裏辦事的時候，總能聽到工作人員親切的問候和甜美的笑容，大家都在用行動踐行著初心和使命，也在各自的崗位上體現自己的人生價值，讓我在隆林局的每壹天都深受感染。加強業務學習、提高自身素質，是做好掛職工作的基本要求；轉變工作思維、積極踏實肯幹，是做好掛職工作的思想基礎；發揮專業特長、體現自身價值，是做好掛職工作的最終目的。經過壹年的掛職鍛煉，不僅豐富了閱歷，拓寬了視野，更重要的是，我學會了從宏觀層面思考問題的工作思路；明白了抓主要矛盾，找準切入點，切實提高針對性及時效性的工作方法；掌握了從大處著眼，從小處著手的工作技巧。感謝院裏的信任和選派，感謝隆林局的關心指導和支持幫助，讓我在這壹年的鍛煉中，收獲頗豐。
3.掛職鍛煉心得體會
掛職本身就是壹種學習歷練，在學習中成長，在歷練中進步，在這裏不僅提高了業務能力，更重要是學到了“三種精神”。 壹是嚴謹的精神。在辦公室給我感受最深的就是每個人對工作都是極其嚴謹的，起草、校稿、措辭等各項工作都是壹絲不茍，字、詞、句、標點，都要力爭用得精準到位。辦公室的小何，別看年紀輕輕，但他可以稱得上是我寫信息摘報的導師，所以我也稱他“何老師”，小何同誌做事非常嚴謹，從我寫第壹期信息摘報的時候他就細心的指導我，教我搜集素材、我信息，逐字逐句幫我修改稿件。百煉方成鋼，可以說，辦公人的嚴謹精神使我受益良多。二是善思的精神。在辦公室不僅要有認真的工作態度，更要有善於思考的精神。給我感觸最深的就是在這裏不論是領導還是同事，問得最多的就是為什麽？第壹次參加辦公室會議時，主任壹直在問我們為什麽？在之後的工作中，都強調工作要多思考，多問自己壹些為什麽，當時我還有些不解，但，三個月走來讓我深切的感受到，只有善問才能善思，只有善思才能有讓妳的工作富有靈魂、有創造性，才能真正的成為有思想的辦公人。三是奉獻的精神。在辦公室不僅需要妳有嚴謹、善思的工作精神，更需要有“舍小家顧大家”的奉獻精神。主任常說：“工作要勞逸結合，只有休息好才能工作好”，其實每壹位辦公室人都明白，這是主任心疼大家，怕大家累倒，可辦公室的工作性質就是忙，在這裏不加班反而是不正常的，忙到通宵也是常有的事。記得我初到辦公室的時候主任就對我說：“要想做壹名合格的辦公室人最重要的不是壹心撲在工作上，而是要平衡好工作與家庭間的關系，要承受住家人的埋怨，也要感恩家人的支持”,所以，辦公室人的奉獻精神是偉大的，辦公人的家人更是無私的。
4.掛職鍛煉心得體會
三個月的掛職鍛煉使我收獲滿滿，首先，收獲了辦公室同事們的友誼。無論是工作，還是生活，辦公室從領導到同事都能讓我感受到這裏是壹個充滿激情、團結互助、真誠有愛的大集體，來到這裏會讓人感覺到妳不是壹個人在戰鬥，不論遇到什麽困難都有妳的兄弟們，妳完全可以將後背交給他們。在辦公室的三個月時間裏，我的每壹滴成長進步都離不開幾位主任的言傳身教，離不開辦公室兄弟們的細心幫助，在工作中我們結下了深厚的友誼。其次，開闊了眼界。對於壹直沒有離開校門的我來說，通過三個月的掛職鍛煉接觸到更多的人、更多的事，了解到了之前從未涉獵的行業，讓我對自身有了新的定義，使我更加理性的去面對問題、處理問題。三是提高了業務能力。主要體現在信息的搜集、文字的我等文字材料書寫以及微信公眾平臺運營等方面都有較大進步，這些也將為我今後的工作打下堅實的基礎。
5.掛職鍛煉心得體會
掛職鍛煉至今已有壹個多月時光，我感覺頗多，通過自己的親身感受歸納起來，有以下幾點體會： 壹是學習方法，提高解決問題的能力。麻雀雖小，五臟俱全。鄉鎮雖然級別不高、地方不大，但小地方卻有大學問。鄉鎮工作有幾個特點，壹是涉及面廣，農業生產、防汛抗旱、醫藥衛生、文化教育、社會保障、集鎮建設、計劃生育、安全生產、招商引資、信訪維穩等等工作，頭緒眾多，幾乎無所不包。如何抓住主要矛盾，學會“彈鋼琴”，處理好全面推進與重點突破的關系，需要有很高的工作藝術和協調能力。二是講求實效，提高落實政策的能力。由於具體情況千差萬別，沒有現成的藥方可以包治百病，這就需要具體情況具體分析，在遵守法律、法規和政策的前提下，簡化辦事流程，優化辦事效率，去除多壹事不如少壹事的心理，怕惹麻煩，怕擔責任，因循守舊，死搬教條，就會庸碌無為，壹事無成。因此，要敢於開拓，敢於創新，敢於擔當。三是處理問題，提升解決矛盾的能力。矛盾無處不在，有人的地方就有矛盾。隨著經濟不斷發展，各種利益主體相繼形成，人民內部矛盾呈現出多種多樣的表現形式。無論做任何事，即使是符合大多數人的長遠利益的大好事，都會觸及部分群眾的現實利益，產生矛盾：搞建設要占用老百姓的土地；汛期水庫泄洪會給養殖戶帶來損失；企業職工子女上學困難的問題；企業安全生產意識不足等矛盾。如何解決各種各樣的矛盾，協調各種各樣的關系，是基層工作的重要內容，既要有很高的政策水平，又要有豐富的實際工作經驗，更要有與老百姓打成壹片的溝通能力。四是深入走訪，提升破解經濟發展的能力。隨著參加有關會議，翻閱鎮情資料、文件和當地報刊，拜訪領導，深入部門、街道、企業的增加，考察了解長安鎮經濟發展、改革開放、招商引資、社區建設、科教興區及黨政機關效能建設的基本情況和成功經驗，同時多次赴周邊鄉鎮實地考察，既對鄉鎮地域文化所獨有的創業精神及海寧市以“和諧創業”為主題的發展理念進行了感受，又對長安鎮各地效能建設、招商引資、民營經濟發展經驗進行了學習，努力掌握經濟發展的真經。五是深入思考，學習解放思想的能力。自己深知，工作經驗不足是我的短板，無論是在閱讀當地黨政機關文件，還是瀏覽媒體網站消息，隨時註意用反向的思維反思自己以往的工作思路和工作方法，堅持取人所長，彌補以往工作過失。考察調研當地經濟社會發展，始終不忘對照紅星區的實際，做深度思考，從中探索別人經驗，尋求加快紅星經濟社會發展的良計妙策。通過學習考察，思想進壹步解放，思路進壹步開闊，腦筋進壹步靈活，加快發展的責任感和精神動力進壹步增強，為今後工作奠定了基礎。六是嚴格要求，塑造幹部自身形象的能力。作為壹名基層掛職幹部，要嚴格按照工作時間上下班，有事事前請假。上班時認真閱讀有關資料，並在不幹擾、不添亂的前提下，隨時註意與街道領導和有關科室溝通交流。基層調研考察堅持多聽、多看、多學，做到邊學習，邊交流，邊思考。吃在食堂住在宿舍，從未搞特殊化。自覺參加各種集體活動，壹切行動服從組織安排，嚴格按照既定日程及內容開展工作，從未提出不合理的要求。尊重當地領導，團結周圍同誌，與長安鎮（高新區）的部分工作人員建立了深厚感情。通過二個多月的學習鍛煉，本人進壹步解放了思想、更新了觀念、啟迪了思維、深化了認識、拓寬了視野、豐富了知識，對社會主義市場經濟的運行態勢、發展方向、政府的職能及作用有了較為明晰的認識；提高了貫徹執行黨的路線、方針、政策的堅定性、自覺性，思想政治素質、實際工作潛力、政策理論水平等都得到了較大提高。在領導和同事的關心幫助下，既感受到了各方面的差距，也看到了期望，更體會到了職責感、使命感與緊迫感，堅定了我做好掛職工作的信心、決心。