員工離職檔案多少年銷毀壹次

員工離職檔案的銷毀期限是根據檔案的性質和相關法規規定而定的。工資考勤臺賬應至少保留兩年以上，特別是涉及到農民工工資的情況下，應至少保留三年。勞動合同原件、解除通知原件的保留年限為5年，特別是單位單方面終止或解除的情況下，應適當延長保留年限。正常離職且離職手續齊備的員工內部檔案，在公司保存5年（壹般員工）~10年（中高層管理人員）後，可以酌情銷毀。