崗位職責：負責全面主持公司的經營管理工作，制定年度業績目標及經營發展戰略方案，整體營銷策劃方案，實現企業經營管理目標。負責組織完善公司內部管理制度與流程體系，監督檢查各項管理制度和流程的執行，組織實施財務預算方案及利潤分配、使用方案等。建立公司組織體系和業務體系，負責高層管理團隊的建設，選拔中高層管理人員，審定公司內部管理機構的設置方案和基本管理制度等。
任職要求：具有大學本科以上學歷，企業管理、戰略管理、市場開發管理與生產作業管理、人力資源管理、財務管理等相關的專業知識。具有5年以上高層管理經驗，有公司全局管理工作經驗優先。通曉企業管理知識，具備銷售管理、財務管理、公***關系、法律等方面的知識，對公司主管業務做到深刻了解等。