作為壹名先進的辦公室工作人員，要具有堅定的理想信念和較高的政治素質，認認真真、兢兢業業、任勞任怨，生活中勤於奉獻、樂於助人。下面是我精心收集辦公室先進個人 事跡 材料的例文，供大家學習參考，希望對妳有幫助。
辦公室先進個人事跡材料篇壹____同誌____年參加工作，先後在____、____工作，自____年擔任辦公室副主任、主任工作達__年之久。在____工作期間，多次被評為先進工作者，經年度考核，連續____年被評為優秀等次。____同誌作為壹名年輕的後勤工作人員,具有堅定的理想信念和較高的政治素質,在清苦的後勤工作中能夠充分發揮黨員的先鋒模範作用,有較高的事業心和較強的工作能力，有甘於寂寞、甘於清苦、甘於奉獻的精神,默默無聞地為____單位建設貢獻自己的青春。
強化知識積極上進
該同誌能夠勤奮學習科學 文化 知識和業務知識,不斷擴大知識面,更新知識結構,註重在學習中加強知識和 經驗 的積累,不斷積累知識,提高理論水平,提高幹好本職工作的能力,學以致用,爭做”綜合性”人才。在____單位，利用每天晚上的時間，在中央黨校學習會計專業，獲得了本科文憑。長期堅持加強政治理論學習，提高自身素質,為永葆***產黨員的先進性，自覺學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，學習實踐“三個代表”重要思想，不斷提高自身的政治和思想文化素質，不斷積累知識，提高理論水平,樹立起正確的人生觀,世界觀和價值觀。
開拓創新工作爭先
與時俱進、開拓創新，善於找到和找準全局工作的突破口，勤於思考，勇於實踐在創新上下功夫。只要是符合“三個代表”的要求，只要能更好地促進辦公室工作，該同誌就敢於突破陳規，破除壹些不適合形勢發展的舊框框。尤其是制度建設創新,能夠緊扣工作需要，堵塞管理上的漏洞,並充分重視激勵約束機制的創新和落實,使辦公室各項工作達到了按章辦事、獎勤罰懶的效果。如在公文程序管理方面，該同誌按照要求結合實際,制定規範了辦文程序，辦文格式，文種使用等方面的規定,使得幾年來公文辦理中壹些常見的問題基本得到了解決,建立起了《____管理規定》、《______機關公文處理實施細則》等制度;能準確擬辦各類公文,每年辦理各類文件近千件,基本都達到了辦理及時、分類合理、意見明確,較大地提高了公文辦理規範化水平。對此，上級給予了充分的肯定。
真抓實幹服務群眾
該同誌能夠從實際出發，實事求是，工作作風踏實，不弄虛作假，不無中生有，不搞形式主義，不做表面 文章 ，自覺實事求是。為領導服務,當好參謀,想領導之所想，超前思考，想領導之未想，從淺層次的被動服務中向深層次的主動服務轉變，事前、事中、事後都能主動介入，緊扣領導的思路、想法、指示等加以完善和細化，提供可借選擇的方案讓領導決策;講求實事求, 總結 成績不誇大，反映失誤不縮小，為領導科學決策提供準確的依據，不斷提高了服務質量。在為基層和科室服務中,能夠始終做到三個環節：壹是待人熱情，比如在接待上訪戶時，與辦公室的同誌研究要從接壹個電話、讓壹個座位、倒壹杯熱水做起，做到熱情接訪;二是服務真誠,該同誌能深刻認識辦公室不僅要為領導工作服務好，同時也要為兄弟科室、部門以及基層單位服好務,認識到只有通過良好的服務，才能保證全處各項工作的順利進行。保證黨組的各項決定得以有效地貫徹實施,幾年來該同誌始終將這種真誠的服務融於日常工作之中，並與辦公室的全體同誌***勉，並收到了壹定成效。三是註重從繁雜的工作中提高服務規範化水平。如在會議安排等活動中主動同有關同誌認真研究，在日程、食宿、會務安排等方面做出比較詳細的計劃，基本達到了規範、合理、有序。
堅持原則廉潔奉公
辦公室是壹個單位的樞紐部門，____同誌作為辦公室主任做事講求原則，工作中有“三不”：不擅自答復，不亂開口子，不照顧情面;行為上有“三章”：不接收禮品、禮金，不參加企業的宴請，不以權謀私。該同誌為了單位利益堅決抵制公車私用，制定了《____車輛管理辦法》，狠抓制度落實，不怕得罪同事，任何壹名職工偶爾想借用單位車輛作為私用，都會被他婉言拒絕。認為：“為了單位集體的利益，不能怕得罪個別人，不能為了個人交情，損害集體利益。”
吃苦在前甘於奉獻
由於工作繁忙，根本沒有時間照顧外地年邁的父母親，自己身邊多病的老婆也埋怨他為了單位為了工作是壹個不稱職的老公和兒子，但又深愛著自己 愛崗敬業 、誠實正直的他，默默的承受著壹切。多年來，每逢各科評先，他總是推薦別人，拒談自己，堅持在名譽面前不伸手。______同誌無私奉獻的精神得到了領導和職工的壹致好評。
乍看起來，______同誌沒有什麽轟轟烈烈的事跡，然而，其閃光之處正是體現在他多少年不變的點滴小事之中，閃光的榮譽往往是由平常所鑄就。
辦公室先進個人事跡材料篇二____同誌現任____市財政局辦公室主任。該同誌從2002年9月起從事辦公室副主任以來，始終工作標準不降、工作熱度不減，帶頭完成工作;耐得住寂寞，守得住清貧;關愛同誌，平等待人，為同誌排憂解難，用無私奉獻和敬業精神，贏得了領導和同事的信賴。
壹、用強烈的事業心和責任感做好自身工作
2002年到辦公室工作後,該同誌重點負責政務中公文的分發與辦理及上級重要精神的傳達與落實工作。
1.努力做好全局的公文工作。財政局的工作有其特殊性,上連接著全市黨政機關各個單位,下連接著百姓千家萬戶,所有這壹切,都需要辦公室發揮中樞作用去“分流、匯總與輸出”，其中，用公文形式完成工作是全局政務工作的壹項重要內容。每年，財政局平均收到的市級領導的批示2000件，與相關部門完成會簽盡600件，通過辦公自動化分發全局性公文近4000件，平均每日處理公文達30件。由於公文的把握與處理，按工作流程是除局領導之外的公文審核的最後壹道關口，因此，大多數公文辦理中，往往都是臨近下班前，流程才到達該同誌的手中。為保障工作及時處理，該同誌始終堅持處理公文“事不過夜”，多年來，平均達到每日晚8：30分下班，早上7：30到單位，雙休日基本不休息，平均每年加班千小時，工作中從不講價錢。他經常講：做好工作，不是為了給什麽人看，主要是要履行好職責;不是受什麽境界的驅使，但得對很起納稅人給的工資，既然從事了這項職業，就必須無條件的全力做好”。
2.8小時以外政令暢通不誤事。業余時間保證財政準確及落實上級指示精神是辦公室的又壹項重要職能。現代化的通信手段離不開移動電話，保證24小時上級的隨時保持暢通，是對從事此項工作人員的壹種心理考驗，隨時可能來，特別是半夜突如其來急促電話尤為突出。接聽壹個電話，最少需要打出3個電話，才能基本將接聽電話的內容協調落實完畢。多平來，據不完全統計，該同誌僅雙休日平均日處理上級會議通知、公文及材料等6個，各項政令從未遺漏過。
二、團結班子，擅帶隊伍，公道正派
1.團結班子***同完成工作。2007年6月，由於工作需要，辦公室主任調任其他部門工作，為發揮好辦公室職能和完成好全局的工作和不誤工作，該同誌努力協調起班子內部的工作，堅持集體決策不攬權，每周召開壹次班子工作會議，解決工作中的重點和難點問題。由於該同誌在班子中能夠坦誠相待，受到了其他主任的尊重,班子高度團結。他經常講：“班子和諧，是帶好隊伍，做好工作的前提，只有班子心往壹塊想、勁往壹塊使，這個集體才有凝聚力和戰鬥力，領導幹部特別需要壹種心胸、壹種以德為先的誠實品格,壹種堅韌不拔克服困難的意誌”。對於工作中的成績和出現的問題，他總是推功攬過，勇於承擔責任，工作主動補臺。壹年多來，盡管辦公室的工作任務量不斷增加，但工作都得到了較好的落實，特別是2008年，我局先後以市政府的名義召開五次全市性會議，在他的組織和協調下，有效地保障了會議的順利召開。
2.擅帶隊伍，關愛同誌。帶好和培養好壹支隊伍，對於壹個集體和壹位領導幹部來說，既是壹個艱巨的課題，也是壹項重要職責。多年來，他堅持用自己的行動和品格帶隊伍。壹是工作中主動幹在前。2008年年初，根據全局的布局調整，局檔案室需要搬遷，由於時間緊，而檔案搬遷的工作任務較重，他壹方面組織設計搬遷計劃，組織全處人員利用雙休日進行搬遷檔案，另壹方面帶頭到檔案室進行檔案的裝箱、途中搬運及新檔案室的上架整理，硬是在2天的時間內，將20多車的檔案整理完畢。二是關心同誌，平等待人。多年來，他在工作中倡導人與人之間和諧的工作關系，並率先垂範。他用自己資金累計幾千元，為所在集體的每壹名幹部生日時送去壹份“小禮物”，堅持數年。同誌身體或家庭出現困難，他主動看望或組織他人前去探望，從未遺忘過。同誌加班，不能餓著肚子,每次他主動擔當起後勤部長。加班過晚,多次為年青的女同誌擔當起安全員,送到家。三是了解工作人員思想狀況,關心幹部職工的健康。盡可能幫助解決壹些實際問題。多年來,他堅持每季度至少找處室每位同誌談壹次心,了解掌握有關情況,並盡可能幫助解決實際中個人和家庭存在的問題。很多同誌的心裏話和壹些家庭中遇到的困難都願同他講。他關心員工的身心健康,每年至少組織8次有氧運動等活動,用以抵禦因員工長期在辦公室工作而帶來的身體素質的下降。
三、從點滴做起,用自身的行為抓廉潔
在廉潔制度不斷完善的今天,領導幹部的廉潔表率的示範作用也顯得更為重要和突出。多年來,他堅持時時處處嚴於律已，廉潔奉公，遵紀守法,發揮了領導幹部勤政廉潔的表率作用。壹是不以權謀私。辦公室主任的崗位接觸的領導多、聯系人多,協調處理的事情多。該同誌的哥哥是個下崗工人,看到自己弟弟算是有權之人,總想讓弟弟為其找壹份工作,但又怕說出來被弟弟撅回去,於是便找到近80歲的老父親為其說情,被其婉言謝絕。多年來,該同誌從未以工作之便進行吃、拿、卡、要和為自己親朋好友謀取方便。不僅如此,該同誌作為離領導最近的人,多年來也從未有過任何跑官要官的行為。二是嚴格自律,規範處內廉潔行為。幾年來,在廉潔上堅持自律、自重、自省、自警、自勵,為全處人員樹立了榜樣。對於處內有同誌借年節或出差回來之機帶壹些禮物,對此他都予以婉言謝絕。不僅如此,他還在每次辦公室會議上,強調加強廉政建設工作,經常講的觀點就是:“公務員這個行業就不是壹個賺錢的行業,如果想賺錢,請離開這個崗位”。同時 教育 大家正確看待手中的權力,始終要謹慎做事,清白做人。他能嚴格按照廉政建設的有關規定要求自己,約束集體, 多年來,從未發現這個集體有違反廉政行為的事件發生。
辦公室先進個人事跡材料篇三____，男，____年1月出生，____年____月參加工作。歷任____公路局機務科工人、征稽辦公室科員、辦公室副主任、路政大隊長，現任____公路局辦公室主任(副科級)。
參加工作以來，人名同誌恪守“堂堂正正做人、紮紮實實做事”的 人生格言 ，愛崗敬業、忠於職守、勤政廉潔、無私奉獻，在平凡的崗位上作出了不平凡的業績。二十年來，他連續十九年被市局、縣局評為先進工作者，連續三次____市委授予“優秀***產黨員”榮譽稱號。同時，他熱心公益事業，連續十二年堅持義務獻血活動，被____市文明委、____經信委、____晚報評選____市“好人之星”。
壹、堂堂正正做人，贏得正直口碑
____出生於____市壹個普通農民家庭，農民淳樸善良、助人為樂的本性自小就成為他性格的壹部分，也伴隨著他走過壹步又壹步人生道路。
壹參加工作，____就來到了____公路局。剛開始他分在機務科煉油廠當工人。機務科煉油廠工作勞動量非常大，每天他總是第壹個到達單位，最後壹個離開，每天比別人多幹兩個小時的工作。由於他的工作踏踏實實，很快就被調到征稽辦公室。在征稽辦公室，他負責的所有票據、現金全部清清楚楚，五年中沒出現壹次差錯和失誤，每年都被評為先進工作者。而且為人正直、待人熱情的性格在這裏得到了更好的體現。1994年5月的壹天壹位正在養路費征稽大廳辦理業務的車主突發低血糖暈倒在大廳裏，他見狀壹面招呼同事把車主擡到椅子上，又馬上到外邊買來幾個 蛋糕 讓那位車主吃上，壹直等車主身體逐漸恢復正常才離開。
都說 A型 血的人剛正，這壹點在____擔任路政大隊隊長的期間不僅體現為嚴格執法，而且把熱情服務、甘於奉獻完全融入到他的工作中。2004年冬天壹位外地司機駕駛大貨車行至____境內，柴油油箱發生漏油，無法行駛。____帶領路政人員巡邏發現後立即停下車幫忙排除故障，並聯系加油站為事故車輛加上油，等事故車輛及時上路了，他才發現新買的棉衣都被柴油濕透了。
2006年10月28日司機楊某駕駛解放車從____趕往____，14時許該車在S315線____發生故障，油箱內柴油不斷冒出，造成路面汙染，如不及時處理，極易發生安全事故。____帶領路政隊員巡查經過此處，面對突發情況，路政人員迅速聯系養護人員，壹起用黃沙等對路面進行覆蓋，並反復清掃。經過大家近二個小時的***同努力，該路段的交通又恢復正常。待壹切安排妥當，路政人員依法對楊某提出了汙染路面賠償處理意見。楊某被路政隊員熱情周到的服務所感動，如數繳納了路產賠償金。
20多年來，____無論在什麽崗位上，都像雷鋒那樣忠於職守，愛崗敬業，做壹顆永不生銹的螺絲釘。他先後擔任機務科工人、征稽辦公室科員、辦公室副主任、路政大隊長、辦公室主任等職務，走到哪裏都兢兢業業，幹壹行、愛壹行、鉆壹行，把工作當事業，把職責當使命，在社會上贏得了正直好人的口碑。
二、紮紮實實做事，樹立公正形象
在____公路局，____的勤奮務實是出了名的。辦公室作為綜合辦事性辦事和服務機構，是公路局對外的形象和窗口，突發性、緊急性事務多，擔負的任務重、責任大，同時，日常運轉既瑣碎復雜，又環環相扣，工作中哪壹個環節、哪壹個方面做不到位，可能就會影響全局的工作。除了早上班、晚下班以外，他更加勤於和同誌們進行溝通，及時掌握領導思路、群眾思想動態，積極探索日常服務工作的基本規律和特點，在日常工作中養成細之又細、慎之又慎的習慣，對任何疑問都認真分析、深入思考，直到把問題徹底搞清楚、弄明白為止。在後勤服務方面，他本著方便使用，厲行節儉的原則，制訂了空調、電梯的管理辦法，冬夏兩季實行“定溫制”，電梯實行定時開關，定期保養維護，在做好集約化管理的同時，確保了整個辦公系統的正常運轉。在辦公用品管理方面，辦公用品全部采用申請、采購、領取的方式，提倡辦公用紙雙面化、杜絕浪費，大力提倡無紙化辦公，大大節約了辦公經費的開支。在車輛管理方面，他把車輛燃油，維修全部納入辦公室管理，每部車輛都建有燃油、維修檔案，為減少浪費、節約開支，他實行了外出用車聯絡制度，既保證了工作的正常運轉又杜絕了空跑、亂跑現象的發生，降低了出行成本，提高了車輛使用率，他的這壹做法被____市公路局采納，在全系統得到推廣。
擔任辦公室主任以後，____更加利用“職務之便”來助人為樂了。他給自己和其他工作人員定了條不成文的規定：辦公室不僅要當好同誌們工作上的後勤處，而且要當好生活中的後勤處。在他的辦公桌裏常年放著壹套維修工具，不論是單位的事還是同誌們個人的事，只要他知道了，立即拿上工具去幫忙。當辦公室主任的三年來，僅幫助同誌們更換潔具上下水軟管等小事他就幹了近百次，節約費用3000多元，得到了同誌們壹致的好評。
不管是從事路政大隊工作還是從事辦公室工作，____都以他那勤奮務實的工作作風，樹立了____公路良好的社會形象。
三、默默無聞奉獻，彰顯大愛本色
在壹次無償獻血活動中，____知道了自己是A型RH陰性血，屬稀有血型。當時有人勸告他：“以後不要再無償獻血了，妳這血珍貴著哪，可以賣不少錢呢，妳自己要珍惜著點。____壹聽這話就煩了，他對那人說：正因為我的血型稀少我才要無償去獻，我不去幫助別人，別人也不會幫助我，人與人之間就要相互幫助;我不僅要無償獻，而且要鍛煉好身體多獻。”為此，他不僅戒掉了煙酒，而且堅持鍛煉身體，養成了良好的作息習慣，盡量減少外出的應酬以便隨時可以獻血。從走上每年的無償獻血之路，這路壹走就是13年，13年間累計獻血15次，獻血量達11200ml，挽救危難群眾4人。
這是壹個真實的 故事 ：2007年2月12號，____市發生壹起車禍，傷者由於失血過多生命垂危，醫生決定馬上進行手術，但是由於傷者是稀有血型，當地醫院又沒有庫存，壹場尋找和運送血液的接力便連夜展開。“我是臨邑縣醫院，我這裏有個病號是RH陰性的A型血。”下午5點半的這個電話，讓整個____市中心血站頓時緊張起來，RH陰性的A型血屬於稀有血型，不但____沒有庫存，就連____中心血站也沒有。唯壹的辦法只有上網尋找血源。然而，____市稀有血型獻血者網上只有17位RH陰性血型者登記在冊，經過篩選，最終只有____市周邊的平原和____的兩人符合條件。血站工作人員決定兵分兩路，連夜采血。晚上9點40分，采血車開到了____市民____家中，400毫升鮮血從____身上被抽了出來。采完血後，血站工作人員又迅速趕回____作血液化驗，與此同時，平原獻血者的血液也已經取回。午夜時分，化驗結果顯示平原獻血者的血液轉胺酶偏高，只有____市____的血液合格。淩晨2點多，合格血液終於被送到傷者所在的醫院，經過最後的血液檢測和配型後，傷者朱某的截肢手術終於得以順利進行。傷者老朱的親屬：激動的沒法說了，真是，我也願意獻血為人民，人民也為我了，我為人人，人人為我。
這又是壹個關於____的故事：2009年8月1日下午4點30分，____公路局辦公室主任____接到____市中心血站的求救電話：“夏津縣有壹位重病患者失血過多，亟需RH陰性A型血，特向妳求援。”4點45分，正在____出差準備返回的____不顧壹天的勞頓馬上趕到____市中心血站，獻出400毫升鮮血，病人轉危為安。
作為____公路局的中堅力量，只要單位組織獻血活動，____總是第壹個擼起袖子走在前面。1999年，____參加義務獻血，被查出是稀有的RH陰性A型血。當時醫務人員告訴他，這種血型的臨床使用及其緊張，是稀有血型，到目前為止整個____市有此種血型的人數不超10人。從那以後，____便堅持每年至少獻血壹次，有人勸他，總這麽獻會不會對身體產生什麽不好的影響，他卻說：“用我幾百升的獻血挽救壹個人的生命，值得!雖然我不知道自己的熱血最終在誰的血脈裏流動，但只要能挽救別人的生命我依舊快樂，獻血是我愛心的壹個出口，既然打開，我就會堅持……”
當____無償救人回來後，有人說他傻，可他自己並沒有壹點做傻事的感覺。他說：“人活著總是要有壹種精神、壹種境界的。我為別人、為社會多做壹些力所能及的事，覺得自己被黨組織所信任、被群眾所信賴、被社會所需要，就會感到很充實、很快樂、很幸福。”
他的善舉被新聞媒體知道後，紛紛來采訪他，都被他婉言謝絕了，他說，我只做了壹個普通***產黨員應該做的事，沒有什麽可值得宣揚的。身邊的同誌們都說：老汪沒幹什麽驚天動地的大事，但他做的好事數也數不清。在____市文明委、____經信委等單位舉辦的“聯通杯”三星百姓口碑獎評選中，他被評為了“好人之星”榮譽稱號，這個“好人之星”他當之無愧!
這就是人名同誌，工作上認認真真、兢兢業業、任勞任怨，生活中勤於奉獻、樂於助人。他用自己以奮發有為的精神狀態,紮實過硬的工作作風贏得了身邊群眾的壹致好評!他的精神也感染著身邊每壹位人，向著勤勞、奉獻的征程邁進!
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