員工試用期考核表怎麽寫

1、員工信息：包括員工姓名、部門、職位、入職時間等。

2、考核時間：考核周期，壹般為壹個月或三個月。

3、考核內容：包括工作態度、工作能力、工作成果等。

4、考核標準：根據員工的職位和崗位要求，制定相應的考核標準。

5、考核方式：可以采用自評、上級評價、同事評價等方式進行考核。

6、考核結果：根據考核標準和考核方式，得出員工的考核結果。