妳們之間形成的是壹種雇傭關系，在雇傭活動中，雇員受傷雇主應當承擔賠償責任。所以，機主在幹活中死亡，雇主應當承擔賠償責任。當然，法律規定的是壹種無過錯責任，也就是即便雇主沒有過錯，也應當承擔全部責任。所以，妳可以先與他的家人協商，按照過錯責任分擔，若是協議不成，只能通過法院了。
賠償數額得根據妳們當地的具體標準計算。
相關法律《關於審理人身損害賠償案件適用法律若幹問題的解釋》第十壹條雇員在從事雇傭活動中遭受人身損害，雇主應當承擔賠償責任。雇傭關系以外的第三人造成雇員人身損害的，賠償權利人可以請求第三人承擔賠償責任，也可以請求雇主承擔賠償責任。雇主承擔賠償責任後，可以向第三人追償。