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員工安全生產承諾書

在生活中,承諾書在我們身上扮演著越來越重要的角色,承諾書在書寫上有壹定的格式要求。妳知道怎麽寫承諾書嗎?以下是我精心整理的三條員工安全承諾,僅供參考,希望對妳有所幫助。

員工安全承諾1我已經接受了入職安全教育和培訓。為滿足中鐵十壹局集團懷素鐵路建安公司宿遷分公司安全文明施工管理要求,切實履行安全文明施工的責任和義務,確保施工過程中的人身安全和健康,我在此做出如下承諾:

1.在本項目部施工過程中,牢記“安全第壹,預防為主”的生產方針,認真執行各項安全、文明施工管理規章制度和要求,嚴格遵守本工種、本崗位的安全技術操作規程,切實履行應盡的責任和義務。

二、積極配合員工註冊,主動參加各級管理單位組織的相關安全、文明施工活動,努力滿足相關方的相關要求。

三、在施工過程中,不違章,不違反勞動紀律,敢於抵制違章指揮現象,自覺糾正違章操作行為,以免傷害自己、他人和他人。

四、嚴格遵守施工人員的職業道德,做到持證上崗,正確佩戴和使用勞動保護用品和用具,精心操作,確保安全生產。

5.嚴格遵守員工文明“八誡八禁”守則,做到遵章守法,不野蠻施工,不在禁火區吸煙,不在現場大小便,不亂扔垃圾,不聚眾鬧事,不打架鬥毆。

六、自尊、無私,維護公共道德,忠於職守,不偷盜,勇於制止或檢舉他人盜竊行為。

七、加強學習,鉆研技術,牢記有關職業衛生安全技術標準,掌握基本操作技能,互幫互助,顧全大局,做到會報警,會自救互救,會使用滅火器等消防設施。

八、按照個人承諾,維護企業信譽,舉止文明,語言文明,禮貌待人,做到嚴格遵守民俗,不損壞老鄉的財產,不損害村民的利益。

如違反上述承諾,將自覺接受各級管理單位的處罰。

承諾:XXX

時間:XXXX XX年XX月XX日

員工對工作安全的承諾第二章安全工作是壹項相當復雜的系統工程,只有起點,沒有終點。為了公司的利益,為了工人的安全,壹定要想壹個地方,瞄準壹個地方,努力壹個地方。努力貫徹“安全第壹,預防為主”的國家安全方針。切實做好安全生產的各項工作,提高勞動者的安全生產意識、素質和能力,真正形成“人人重視安全,事事註重安全”的良好氛圍,努力減少安全事故的發生。因此,我鄭重承諾:

壹、利用班前會講安全,上班路上遵守交通規則,不坐快車,總結工作中應註意的問題,分析生產形勢。

二是積極組織和參加公司組織的各類安全培訓和安全學習,提高工人的實驗室技術,掌握操作規程,加強事故預防和應急能力。

三、上崗前,勞保穿戴齊全,女性不穿高跟鞋,禁止長發,無關人員進入實驗室。

四。實施常用危險化學品分類標識,將危險化學品分為爆炸品、有毒物質和腐蝕性物質。嚴格管理化學品的收集、堆放、登記制度和使用,防止化學品的丟失或誤用。對於易燃材料,有必要了解其自燃特性,以確保安全和防止火災。

五、讓每壹個員工做到“三不傷害”,嚴格遵守崗位責任制和安全操作規程,不違章指揮,不違反勞動紀律或操作規程。

六、實驗室工作場所整潔,物品堆放整齊,分類清楚,壹目了然。

七、要嚴格交接制度,做到交接清楚,接班清楚。

八、時刻掌握工人的思想動態和身體狀況,就地解決問題,不要把今天的問題堆到明天。

九、消除壹個隱患,就是消除壹次事故,在不可抗力的情況下,無論發生任何安全事故,都要認真分析原因,從中吸取教訓,采取事故措施,並將擴大的事故分析和檢查提交公司。

十、違反承諾,壹般操作事故願意接受當月工資20%的處罰,因指揮不當造成人身或設備事故願意接受當月工資的拒收和接受上級的處理。

負責_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _

作為曲沃縣民政福利企業有限公司的員工,我有責任學習和執行公司、車間、班組規定的各項規章制度和操作規程,因此我承諾並保證:

先接受崗前體檢,經相關領導批準,通過三級教育培訓後,方可上崗。

二要服從領導,聽從指揮,嚴格遵守職工崗位紀律:①不準遲到早退;(2)不準脫崗、睡覺和串崗;③上課不準看小說、玩手機、聽音樂、洗澡;(4)工作時間不準幹私活、打架鬥毆;(5)上班不準穿高跟鞋、拖鞋;⑥工作時穿戴勞動用品不全、使用不合理者,不得上崗;⑦不允許外來人員在廠內逗留、賭博或逗留。

第三,要嚴格執行交接班制度。交接班要做到“五清楚”:交接班的任務和設備運行情況要記錄清楚;本課主要情況記錄清楚;對工作或上級交代的事情做壹個清晰的記錄;記錄和簽名應清晰;本班存在的需要改進的問題要向接班人交代清楚。

四、在生產中,壹定要穿戴好勞保用品,用好壹切安全設施,做好工作票工作,嚴禁違章操作。如果因其違章操作、違反勞動紀律、違反上述承諾而發生事故,他願意接受公司或車間的如下處罰:

1.如因違章操作造成壹般燒傷、燙傷、灼傷、裂傷、擦傷、摔傷、擠傷、煤氣中毒等壹般事故,我們願意接受本月工資20%的罰款。

2.如因個人行為發生壹般事故,接受拒收當月工資罰款,自動離職。

員工_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _