“督促”是壹個漢語詞語，意為不斷地監督、催促別人按時按質完成某項任務或工作。通常來說，“督促”是壹種組織管理、生活工作中常用的手段，以當前的進度和任務完成情況為基礎進行實施。
在工作和學習中，督促是壹種常見的管理方式。比如，領導會督促下屬按時完成任務，老師會督促學生認真學習，家長會督促孩子按時完成作業等。督促的目的是為了更好地推進工作和學習進程，保證任務完成的效率和質量。
督促的形式多種多樣，有口頭催促、書面通知、監督檢查等等。當然，在督促的過程中要註意方法和態度。不能過於強勢或對被督促者施壓，要講究方法和方式，鼓勵和引導被督促者樹立正確的工作和學習態度，提高工作效率。
總之，“督促”是壹種催促和監督的行為，常常被運用在組織管理、工作和學習等方面。督促能夠有效提升任務完成的質量和效率，但在實施過程中需要註意方式和方法，做到合適合情。