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小規模的足浴店管理經營方案

1、熟悉當前市場趨勢,對比妳的店面影響力、確定足療項目定價、符合顧客消費習慣等特點,通過細心研究,這個主要是用心,知道同行店的優缺點,利用自己的優勢,做市場的差異化營銷策略。

2、經營足浴店,環境裝修很重要,服務質量能給顧客帶去超過他期望的服務和效果,他肯定常來光顧、跑著幫妳帶新顧客。

3、技師的技術手法要專業到位。

4、好的營銷策略也要去執行。

理解透了這四句話並認真去落實了,就會有源源不斷的客流賺錢也就不難了。

擴展資料:

足浴管理存在的問題:

1.中高層領導行為沒有明確的規範,沒起帶頭作用,直接影響了底層工作人員。

2.元老級幹部“沒功勞也有苦勞”的思想僵化,總習慣坐享其成。

3.當企業出現問題並面臨決策時,領導們的意見不壹導致問題治標不治本。

4.領導者給員工的承諾沒有實現,員工抗議連連,嚴重的還出現“逼宮”現象。

5.領導去其他企業搶人,其他企業也來“挖墻腳”。

6.管理者多持觀望態度,時刻準備著換工作。

百度百科-足浴管理機制