人類社會的發展史，從壹定意義上說，就是壹部人類文化史。二十壹世紀是文化制勝的時代，企業文化將形成壹種強大的力量，深深熔鑄在企業的競爭力、生命力、創造力和凝聚力之中。文化是企業的根和靈魂。
壹個人的追求與成長，壹個企業的進步與發展，要有文化精神為支柱。文化先於技術、觀念先於行動、精神先於才智。我們已經描繪出韶鋼發展的宏偉願景，這個理想信念壹旦成為韶鋼人的文化精神，必將成為我們實現目標的強大力量。企業管理的實質是文化管理，只有對人的心智模式、行為方式進行有效管理，才能達到管理的最高境界。創新是實現韶鋼跨越發展之本，優秀的文化是創新之母，塑造出銳意創新的文化，才能為韶鋼新的改革發展註入強大動力。我們要依靠企業文化的強大凝聚力，把所有韶鋼人的力量團結起來，為實現宏偉的目標而奮鬥。
經濟全球化，不僅帶來世界範圍內科技、管理、資源的競爭，更帶來文化的競爭。企業國際競爭力必然包括企業文化競爭力，我們要以更積極主動的姿態參與國際競爭，只有卓越的文化才能使我們挺起脊梁走向世界，成為具有國際競爭力的鋼鐵企業集團。
我們正站在新的起點上，履行著崇高的歷史使命。《韶鋼文化》的誕生，非常重要而有意義，希望她面向未來，解放思想，大膽探索，不斷創新，高起點、高品味、高質量，出精品，成為塑造韶鋼優秀文化的重要平臺，充分展示韶鋼的文化之真、文化之情、文化之美、文化之力，以山的氣勢、海的胸魄，推動韶鋼大步向前跨躍！