麥當勞值班領導的職責是:
1、學習基礎崗位並通過鑒定,晉升精英員工成為員工教練,為成為領導值班管理做好專業基礎;
2、學習區域管理並通過區域鑒定,負責區域人員、物料、設備、並帶領區域團隊達成區域目標;
3、學習並管理值班管理並通過值班管理的鑒定,負責樓面的人員、物料、設備、並帶領樓面團隊服務好顧客達成值班目標等。
麥當勞值班領導的職責是:
1、學習基礎崗位並通過鑒定,晉升精英員工成為員工教練,為成為領導值班管理做好專業基礎;
2、學習區域管理並通過區域鑒定,負責區域人員、物料、設備、並帶領區域團隊達成區域目標;
3、學習並管理值班管理並通過值班管理的鑒定,負責樓面的人員、物料、設備、並帶領樓面團隊服務好顧客達成值班目標等。