手表定理是指壹個人有壹只表時，可以知道現在是幾點鐘，而當他同時擁有兩只表時卻無法確定。
兩只表並不能告訴壹個人更準確的時間，反而會讓看表的人失去對準確時間的信心。妳要做的就是選擇其中較信賴的壹只，盡力校準它，並以此作為妳的標準，聽從它的指引行事。
手表定理在企業經營管理方面的啟發，就是對同壹個人或同壹個組織的管理不能同時采用兩種不同的方法，不能同時設置兩個不同的目標。甚至每壹個人不能由兩個人來同時指揮，否則將使這個企業或這個人無所適從。
手表定理所指的另壹層含義在於每個人都不能同時挑選兩種不同的價值觀，否則，妳的行為將陷於混亂。