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黑龍省關工委工作細則

壹、會議學習制度

為了加強關工委自身建設,充分發揮班子成員作用,努力增進關工委人員間的相互溝通,促進關工委工作的發展。建設學習型、調研型的關工委,使關工委的學習和會議經常化、制度化、規範化。

(1)認真學習貫徹黨的十七大精神,高舉鄧小平理論偉大旗幟,努力按照“三個代表”主要要求,全面落實科學發展觀,圍繞鎮黨委的中心工作,在上級關工委指導下積極開展工作。

(2)每年召開1—2次全委會(含各村、居和教辦關工小組成員),傳達上級有關政策和指示精神,總結年度工作,制定工作計劃。

(3)每季度召開1—2次鎮關工委成員會議,研究工作,解決工作中出現的有關情況,促進工作順利開展。

(4)會議學習,壹般情況下名譽主任參加並作指導,同時關工委成員無特殊情況不得請假和缺席。

(5)辦公室負責處理日常事情,做好協調服務工作,起草關工委文件、報告、工作計劃、安排、總結、匯報等材料。

(6)關工委成員要積極主動認真完成所擔負工作,並搞好協調,顧全大局,把各項工作落到實處。

二、匯報督查制度

關工工作必須圍繞黨的中心工作開展,是全黨、全社會教育關心青少年成長的不可缺少的必要補充。關工委要堅持在上級關工委、鎮委和鎮政府領導下開展工作,以取得黨委和政府的重視和支持。此外,鎮關工委還肩負著對各村(居)和教辦關工小組指導工作的職責,為此,必須加強對各村(居)和教辦關工工作的督查。

(1)每年最少兩次(年初、年中)向鎮委、鎮政府比較全面的匯報關工委的工作。 (2)上級關工委有重要工作布置,及時向鎮委分管領導匯報。

(3)鎮關工委人員要經常深入各村(居)和教辦關工小組,加強調查研究,積極配合相關部門開展工作。

(4)加強對各村(居)和教辦的關工工作的指導和督查,幫助各村(居)和教辦關工小組開展工作,進行業務上的指導和督查。

三、建檔制度

鎮關工委辦公室要建立文件、信息的歸檔制度,對關工委開展的活動、各村(居)和教辦關工工作的信息等都要進行建檔,以加強規範化管理。

(1)對中央、省、市、區文件進行歸檔。 (2)鎮、村(居)和教辦關工委人員名冊歸檔。 (3)活動記錄。 (4)會議記錄。

(5)關工委每年文件、簡報、資料,要按規定整理歸檔。 (6)每年的工作計劃、工作總結進行歸檔