中鐵二十三局集團公司堅持文化治企，發揮企業文化的溝通融合、相互借鑒、取長補短的功用，聚合文化優勢。在中國鐵建“誠信、創新永恒，精品、人品同在”的企業價值觀、“不畏艱險、勇攀高峰、領先行業、創譽中外”的企業精神和企業標識、企業歌曲等大統壹的基礎上，提出了“保飯碗、幹絕活、栽搖錢樹”的企業發展戰略；“誠信雙贏、客戶滿意”的經營理念；“創新求強、永爭壹流”的管理理念；“幹絕活、出精品、全面工作爭第壹”的行動口號；“勤學善思，開拓廉潔、任人唯賢”的領導理念；“忠誠、團結、自強、文明”的員工理念等；產生了以弘揚“磁懸浮精神”為內容的“創新文化”，“全面工作爭第壹”的競爭文化，並由此提出了 “自主創新，以絕圖強，打造差異”的主旨文化；“得人心，能掙錢”的企業領導班子建設導向和“淡看權利，重看責任”的領導人員價值取向，使二十三局企業文化，特別是領導班子建設的“班子文化”得到進壹步提升。