?“四風”指形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風。?
各級領導幹部要帶頭發揚勞模精神，出時策、鼓實勁、辦實事，不圖虛名，不務虛功，堅決反對幹部群眾反映強烈的形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風“四風”，以身作則帶領群眾把各項工作落到實處。形式主義是群眾反映最突出的是追求形式、不重實效，圖虛名、務虛功、工作不抓落實。
官僚主義是群眾最不滿意的是辦事推諉扯皮多，效率低下，不負責任。享樂主義是基層和群眾反映最多地是壹些領導幹部安於現狀、貪圖安逸，缺乏憂患意識和創新精神。奢靡之風主要是條件好了，許多方面做過頭，大手大腳、鋪張浪費。
糾四風的措施
臉好看了只是開始，最終還要優化流程、明確分工，提高服務水平和辦事能力，真正讓群眾滿意，否則笑臉也不過是壹種形式主義。任何時候都不能忘記，“群眾滿意”是制定方針、執行政策的初衷。偏離了這壹點，口號喊得再響，也不過是有口無心。執行力度越強，可能越有違“初心”。
真調研，必定是問題導向的調研，必定是傾聽群眾呼聲、感受群眾疾苦、總結群眾經驗、吸取群眾智慧的調研。責任狀只是工作抓手，真正把責任落實，歸根結底要靠各級幹部的擔當精神。
社會危害
黨中央頒布關於進壹步改進工作作風、密切聯系群眾的八項規定以來，全國各地相繼出現了有令不行，有禁不止，公然違反八項規定，大肆追求享樂主義和奢靡之風，同時，各項工作中的形式主義和官僚主義現象更是層出不窮。
由此可見，形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風的問題，在不同程度上嚴重影響了黨和政府在人民群眾中的良好形象，嚴重敗壞了社會風氣，嚴重影響了“現代化”的建設，嚴重影響了全面建設小康社會和實現偉大中國夢的進程。