請擔保人也是他公司的壹種管理方法,這樣可以控制意外損失。
哥們,我是順豐寧波區的。2010年7月入職的,不需要擔保人的保證金。要求高中畢業證和身份證戶口本復印件。如果可能的話,先安排兩天進行崗位體驗,然後去區部進行壹周(五天)的培訓,回來後實習(帶師傅)不到壹個月。可以獨立工作,工資可能各區不同。我現在壹個月4000左右。也有很高的,最低2500+。另外我想說,每個地區都有自己的模式,比如AB類群體模式。
請擔保人也是他公司的壹種管理方法,這樣可以控制意外損失。
哥們,我是順豐寧波區的。2010年7月入職的,不需要擔保人的保證金。要求高中畢業證和身份證戶口本復印件。如果可能的話,先安排兩天進行崗位體驗,然後去區部進行壹周(五天)的培訓,回來後實習(帶師傅)不到壹個月。可以獨立工作,工資可能各區不同。我現在壹個月4000左右。也有很高的,最低2500+。另外我想說,每個地區都有自己的模式,比如AB類群體模式。