發給公司的被強制解除勞動合同的通知不是自己簽的。有什麽法律後果嗎？

法律分析:沒有法律效力，當事人郵寄的《強制終止勞動通知書》如果沒有簽名或者蓋章，該通知書在對方簽字後不具有法律效力，只有雙方簽字蓋章後才生效。

法律依據:《中華人民共和國民法典》

第四百九十條當事人采用合同形式訂立合同的，當事人簽名、蓋章或者捺指印時，合同成立。在簽字、蓋章或按指印之前，壹方已經履行了主要義務，另壹方接受時合同成立。

法律、行政法規規定或者當事人約定應當采用書面形式訂立合同。如果當事人沒有以書面形式這樣做，但壹方已經履行了主要義務，另壹方接受，則合同成立。

第四百九十三條當事人采用合同形式訂立合同的，最後簽名、蓋章或者捺指印的地點為合同成立的地點，但當事人另有約定的除外。