霍建寧,香港人。1952年生。畢業於香港大學,後赴美留學,取得專業會計師資格。1979年返港,加入長江實業集團,後升為會計主任。又考取澳大利亞特許會計師資格。1985年加入長實董事局為董事……
在香港,霍建寧家喻戶曉。許多媒體用日進鬥金來形容他的收入。
會計出身的霍建寧,在1979年便加入李嘉誠的另壹上市集團長江實業,1985年才轉到和黃,隨後出任和黃的總經理。多年來,霍建寧為和黃東征西討,為和黃的發展立下了大功。上世紀90年代初,霍建寧被派到英國重組當時仍然處於虧損的移動電話業務(即和黃Orange電訊的前身)。霍建寧很快將移動電話業務扭虧為盈,並成功把Orange上市,為和黃在電訊業務中賺到第壹桶金。
每日薪酬75萬港元
據媒體報道,和記黃埔集團董事總經理霍建寧是全港賺錢最多的打工皇帝。他的年薪達2.74億港元,平均月薪2283萬港元。如果以平均每日上班12小時計算的話,他每上班壹分鐘,銀行戶頭即可進賬超過1040港元,每日的薪酬達75萬港元。
54歲的霍建寧是澳大利亞特許會計師協會會員。他追隨李嘉誠多年，他於1979年加入長實,由會計主任做起,憑著其金融財務本領,壹直平步青雲。直到1993年接替馬世民,擔任和記黃埔集團董事總經理。
和記黃埔有限公司是壹家業務遍布全球的大型跨國企業,經營業務包括全球多個市場最大的貨櫃碼頭、零售連鎖集團、地產發展與基建業務和電訊服務。
截至2005年12月31日,和黃全年的營業額約港幣2420億元。其在全球54個國家經營5項核心業務,雇員超過20萬人。核心業務有港口及相關服務、電訊、地產及酒店、零售、能源、基建、投資及其他等業務。
有媒體對全球市值最高的52家非美國公司進行調查,以了解各公司的行政總裁(CEO)及董事的報酬。在2000年度,霍建寧以470萬美元(約3660萬港元)排名第五位。到2001年,他所獲得的報酬,達到1300萬美元,成為非美國企業全球最高薪行政總裁的第壹人。
霍建寧的生意經
在和記黃埔集團,霍建寧的影響力是舉足輕重的,這不僅是因為他所處的職位,更是因為他有壹套自己的生意經,能帶領和黃不斷創造輝煌。 霍建寧在接受媒體采訪時認為,善用創意是和黃創造盈利、成功拓展業務的壹個重要關鍵。他認為,作為壹家上市公司,和黃的首要目標是創造盈利及股東利益。公司也向來著重創意,鼓勵員工跳出慣常的框框,不要壹成不變。
霍建寧說,生意兩個字其實有靈活、意念的含義,這也是和黃經營各項核心業務的策略之壹。不論是地產發展與碼頭營運,或超級市場與新壹代移動通訊服務,集團都強調靈活變通,鼓勵員工發揮創意。
“黃埔號--九龍黃埔花園購物及娛樂中心的壹座船形商業設施。以大輪船作購物商場,黃埔花園可說是首創,同時亦含蓄地提醒遊人,黃埔花園的前身,正是壹個船塢!這艘屋苑內的大輪船,已成為專業及業余攝影師的熱門獵影對象。”霍建寧舉例說。
做生意不主張墨守成規
我們做生意從來不主張墨守成規。我們是全球唯壹出售2G業務轉營3G的公司。我們亦開創獨立出售停車泊位的先河,從中取得足夠資金為長江中心補地價。當別人仍畏首畏尾的時候,我們卻把握機會大舉投資,實際例子包括收購印度尼西亞、馬來西亞和墨西哥的多個港口,以及近期在美國的環球電訊。 霍建寧這樣告訴媒體。
對於和黃的港口業務運用創意科技,霍建寧對此是贊譽有加。他說:在和黃的港口業務中,我們盡量提高貨運流量的效率,突破香港缺乏空間的限制,終於成為全球的業界翹楚。
霍建寧說:我們旗下貨櫃碼頭的系統不但可確保貨櫃按正確次序運送,更可在極短時間內重新策劃及調配整個堆場的編排,以便出現船期延誤時可作適當的配合。事實上,和黃公司的貨櫃處理系統壹直較現代化的機場更為先進。
在零售業務方面,和黃首創將傳統街市的新鮮蔬菜、海鮮和肉類引進環境衛生舒適的超級市場,改變了香港人的購物習慣。百佳超級廣場在香港大受歡迎,並取得市場領導地位,最近更以購物廣場形式進軍內地南方市場,並取得成功,證明兩地的運作模式,同樣受到消費者歡迎。
對於和黃的發展歷程,霍建寧這樣總結:“和黃能夠發展至今天的規模,上述的創意經營方式,功不可沒。對於本集團而言,創意是基本的業務運作元素。”
可參考/view/758585.htm
唐駿
素有中國IT業“打工皇帝”之稱，此次加盟新華都集團，將獲價值10億元的股票期權。此前，唐駿在擔任微軟中國總裁的時候，收入超過了1億；在擔任盛大總裁的時候，收入超過了4億。另據了解，新華都集團在未來半年將有兩家公司在國內A股上市。
唐駿現在不清楚 前端時間 說他的文憑是買的 而且說他給比爾蓋茨提的建議什麽的都是騙人的！