1.所在單位專管員查詢並打印妳的繳費明細。
2.帶上身份證原件去參保的社保機構大廳自助機自助查詢。
3.下載三晉通APP，輸入個人信息註冊後也可查詢。
4.登錄民生山西APP後，找到個人中心，點擊頭像，完善個人信息資料。只有填寫完整才可以辦理相關業務。填寫完整進入民生山西APP首頁，點擊上方的更多進入，找到養老經辦，找到社保查詢後，進入社保查詢，找基本信息，查詢激費情況即可。
5.登錄山西社保局網站輸入妳的身份證號碼和社保卡號就可以查到了。
養老保險，全稱社會基本養老保險，是國家和社會根據壹定的法律和法規，為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限，或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而建立的壹種社會保險制度。
養老保險是社會保障制度的重要組成部分，是社會保險五大險種中最重要的險種之壹。養老保險的目的是為保障老年人的基本生活需求，為其提供穩定可靠的生活來源。
我國的養老保險由四個層次（或部分）組成。第壹層次是基本養老保險，第二層次是企業補充養老保險，第三層次是個人儲蓄性養老保險，第四層次是商業養老保險。在這種多層次養老保險體系中，基本養老保險可稱為第壹層次，也是最高層次。
基本養老保險
基本養老保險（亦稱國家基本養老保險），它是國家和社會根據壹定的法律和法規，為解決勞動者在達到國家的解除勞動義務的勞動年齡界限，或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而建立的壹種社會保險制度。基本養老保險以保障離退休人員的基本生活為原則。它具有強制性、互濟性和社會性。它的強制性體現在由國家立法並強制實行，企業和個人都必須參加而不得違背；互濟性體現在養老保險費用來源，壹般由國家、企業和個人三方***同負擔，統壹使用、支付，使企業職工得到生活保障並實現廣泛的社會互濟；社會性體現在養老保險影響很大，享受人多且時間較長，費用支出龐大。
企業補充養老保險
由國家宏觀調控、企業內部決策執行的企業補充養老保險，又稱企業年金，它是指由企業根據自身經濟承受能力，在參加基本養老保險基礎上，企業為提高職工的養老保險待遇水平而自願為本企業職工所建立的壹種輔助性的養老保險。企業補充養老保險是壹種企業行為，效益好的企業可以多投保，效益差的、虧損企業可以不投保。實行企業年金，可以使年老退出勞動崗位的職工在領取基本養老金水平上再提高壹步，有利於穩定職工隊伍，發展企業生產。
個人儲蓄性養老保險
職工個人儲蓄性養老保險是我國多層次養老保險體系的壹個組成部分，是由職工自願參加、自願選擇經辦機構的壹種補充保險形式。實行職工個人儲蓄性養老保險的目的，在於擴大養老保險經費來源，多渠道籌集養老保險基金，減輕國家和企業的負擔；有利於消除長期形成的保險費用完全由國家"包下來"的觀念，增強職工的自我保障意識和參與社會保險的主動性；同時也能夠促進對社會保險工作實行廣泛的群眾監督。
商業養老保險
商業養老保險是以獲得養老金為主要目的的長期人身險，它是年金保險的壹種特殊形式，又稱為退休金養老保險，是社會養老保險的補充。商業性養老保險的被保險人，在交納了壹定的保險費以後，就可以從壹定的年齡開始領取養老金。這樣，盡管被保險人在退休之後收入下降，但由於有養老金的幫助，他仍然能保持退休前的生活水平。商業養老保險，如無特殊條款規定，則投保人繳納保險費的時間間隔相等、保險費的金額相等、整個繳費期間內的利率不變且計息頻率與付款頻率相等。
法律依據：
《社會保險法》第十條 職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工***同繳納基本養老保險費。
無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。
公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。