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市場部年度工作計劃

領導:市場部是負責公司信息網絡建設和維護、信息收集和處理的職能部門,接受營銷副總經理的領導。以下是我整理並分享給大家的市場部年度工作計劃。請閱讀以供參考。

市場部的年度工作計劃是20xx年,這是xxx發展的關鍵壹年。營銷部門應該在各方面積極配合公司,尤其是在策劃和營銷方面。任務艱巨。我們將努力完成年度工作任務,做好本部門工作,積極配合相關部門,努力實現公司經營目標。

市場部的年度工作清單如下:

壹、市場部年度工作計劃:

1.制定年度營銷目標計劃,制作各檔期dm海報。

2、建立健全營銷信息收集、處理、溝通和保密制度。

3.競爭對手促銷手段的收集和整理,廣告策略和競爭手段的分析。

4.制定店鋪規劃策略。(營造新開門店的氛圍,維護整理已開門店的氛圍)

5.制定接入計劃和各階段的實施目標。

6.策劃和組織促銷活動,實施和管理現場促銷活動。

7合理選擇和管理廣告媒體,參與組織實施公司制定的廣告計劃和費用預算;

6.實地考察國際超市。

二、市場部負責人的職責

市場部主管全面負責市場部的業務和人事管理。

1.全面計劃、安排和管理市場部的工作。

2.制定年度營銷策略和營銷計劃,制作各檔期dm海報。

3.協調部門與其他部門之間的合作。

4.制定店鋪規劃策略。(營造新開門店的氛圍,維護整理已開門店的氛圍)

5.制定接入計劃和各階段的實施目標。

6.策劃和組織促銷活動。

7、指導、檢查和控制本部門工作的實施。

8.配合人力資源部培訓、評估和調配市場營銷人員。

9.制定廣告策略,包括年度、季度、月度和特定活動廣告計劃。

為做好長期服務工作,我中心將圍繞區委區政府的工作部署,不斷增強責任感和緊迫感,統壹思想,紮實工作。

壹是將中心擬定的《考核分離暫行辦法》發給全區采購單位廣泛征求意見,報區政府批準後頒布實施。同時,總結經驗,進壹步完善制度規則,並根據實施情況進行調整。制度出臺後,要加強宣傳和培訓,深化各單位對評標分離的認識,確保制度設計到位,提高政府采購質量和滿意度。

二、根據今年3月1日頒布實施的《中華人民共和國采購法實施條例》的有關規定,借鑒市政府采購中心的經驗,結合我區實際情況,更新我區招標文件模板。根據不同采購類型,完善招標文件模板,在編制招標文件時提供菜單選項供采購單位選擇,促進招標文件的規範化,減少因采購單位自由裁量權過大而附加的限制性、傾向性條款;加大招標過程中的信息公開力度,努力提高采購招標信息的公開程度,充分鼓勵市場監督,鼓勵供應商按正常渠道質疑和舉報串通投標、虛假招標行為,及時核實並上報財政部門查處,清理政府采購市場中的害群之馬,切實維護政府采購的公平性和嚴肅性。

第三,為保證服務評價的可持續性和可操作性,完善政府采購信用體系建設。中心將通過引入第三方機構,安排專人對外包服務項目的評價進行收集、統計和分析,並對供應商的服務質量進行量化評價,從而對供應商提供服務的結果和過程同時進行綜合評價。確保服務評估的標準化和系統化。並根據每個服務項目的性質逐壹制定方案,將服務評價擴展到其他關註度高、覆蓋面廣的服務項目。建立常態化的服務評估機制,重點評估外包服務商的績效。重點建設動態監督機制和動態評價機制,以評價結果促進監督,將績效評價結果與服務提供者的經濟利益直接掛鉤,約束和激勵服務提供者的日常績效行為。建立“政府主導、第三方參與、獎懲分明”的綜合評價體系,實現供應商的選擇和優勝劣汰。

四是通過制度促進供應商強化誠信守法意識,進壹步凈化我區政府采購市場。下壹步,中心將起草《我區政府采購供應商招標履約誠信管理規定》,並征求相關單位意見。通過合同履約檢查,記錄參與政府采購的供應商投標和履約誠信情況,建立供應商誠信檔案。並在區政府采購網設立誠信檔案專欄,公開披露供應商誠信情況。對政府采購評審中達到汙點記錄的供應商盡量扣分或加價。初步建立我區政府采購供應商綜合評價、動態管理和結果應用體系。

五是大力開展合同履約檢查。定期對合同履行情況進行抽查和專項檢查,重點檢查重大敏感項目、預選采購項目和被質疑投訴的項目,對不按招標文件和合同履行合同的行為進行糾正,對整改不力的中標供應商進行曝光,並上報區監察部門進行處罰。

市場部的年度工作計劃是20xx年,這是5+7發展的關鍵壹年,也是5+7品牌形象和市場拓展機會最重要的壹年。市場部要積極做好各方面的工作,尤其是策劃和營銷。任務艱巨。努力完成年度工作任務,做好本部門工作,積極配合各部門工作,實現公司經營目標。20xx年市場部年度工作的總體內容如下:

壹是明確市場部的職能,完善市場部的規章制度、工作時間和工作內容。

壹個部門能有效完成工作,必須明確其職能和工作內容。沒有明確的目的。目的只能事倍功半,浪費資源、成本和時間。有目標、有思路、有方法是市場部的基本點。不要亂做事,很容易壹事無成。市場部和餐廳運營部的工作時間不壹樣。合理安排工作時間是提高工作效率的必要條件。

二、建立健全營銷信息的收集、處理、溝通和保密制度。

1.分析每周的銷售額,根據壹周內營業額的對比制定相應的措施,盡可能的平衡每天的營業額。

2.對比分析月度和季度營業額,制定淡季營銷策略,努力使淡季不平淡。

3.店內營業額及收集的所有信息均為公司數據的保密信息,禁止對外傳播,防止競爭對手做出對公司不利的舉動。

第三,競爭對手推廣手段的收集和整理,以及廣告策略和競爭手段的分析。

知己知彼,百戰不殆。要想成為同行業的領導品牌,就必須對同行業的信息進行分析,做到“妳中無我,我中有妳”,始終走在競爭對手的前面,盡可能搶占市場份額。競爭對手不僅是我們的對手,也是我們的老師。三人行,必有師。能偷師,懂得偷師,是任何行業發展的有效捷徑。

第四,大力發展外賣市場,逐步從零點外賣向團外賣拓展。

從楊過的現狀來看,楊過餐飲業的外賣市場壹直不景氣。這個現象對5+7是壹個考驗,也是壹個機會。進入空白市場不僅需要勇氣,更需要毅力。很多人都有勇氣,而成功的毅力屬於極少數成功人士。

市場部國外銷售市場的開發分為以下三個步驟:

1首先,宣傳是針對門店、社區等零售客戶,目的是傳播5+7外賣服務的信息,讓外賣被大多數人認可,也是店內員工對外銷售的熟悉流程。

2.促進中小型企業和活動團體,進壹步擴大外賣服務,增加外賣市場的營業額。

3,對於公關機構和政府行政單位來說,是需要走動的,可以根據不同單位的不同需求給予不同的政策。

以上三個步驟基本可以用餐廳的外賣服務覆蓋各類人群。

五、完善、完善、普及電子商務系統,使其健康運行。

隨著時代的發展,電子商務已經遍布全球。從XX縣的發展來看,80後、90後已經發展成為主要的消費群體,這個年齡段的人已經認可了電子商務。我們必須抓住這個機會,迅速占領楊過餐飲業的電子商務平臺,有效地服務顧客,達到壹定的滿意度。

六、尋找並建立合作夥伴,實現互利共贏、相互促進、市場融合。

現代市場已經不是壹個單打獨鬥的時代,尋找和建立能夠互惠互利的合作夥伴迫在眉睫。餐飲業作為傳統行業,與各類人群的生活需求相關,與其他行業合作的機會更多。“哪裏有需求,哪裏就有合作”,找到利益契合點,就能深化合作。

7.制定廣告策略,包括針對特定活動的年度、季度和月度廣告計劃。

1.根據節日制定節日促銷活動。

2.根據會員開展會員活動。

3、根據合作單位開展合作活動。

4.根據淡季制定合理的促銷活動。

5、根據競爭對手的營銷策略制定對抗活動。

6.根據營業額的波動做相應的促銷活動。

八、根據季度工作計劃和工作總結。

根據季度制定相應的工作計劃,安排具體的工作內容,根據實際情況總結工作,彌補差異並制定相應的改變策略,在關註後期工作時絕不犯同樣的錯誤。