『壹』 內部審計人員崗位資格證書有用嗎
肯定有用呀。
內部審計人員崗位資格證書（以下簡稱資格證書）是從事內部審計工作的專 *** 人員應具備的任職資格證明。
第三條 資格證書的取得采取資格認證和考試兩種辦法。
（壹）凡具備下列條件之壹者，經省級內部審計（師）協會審批，報中國內部審計協會備案後，可發給資格證書：
1、具有審計、會計、經濟及相關專業中級及中級以上專業技術職稱的人員；
2、具有國際註冊內部審計師證書的人員；
3、具有註冊會計師、造價工程師、資產評估師等相關執業證書的人員；
4、審計、會計及相關專業本科以上學歷工作滿兩年以上，以及大專學歷工作滿4年以上的人員。
對已取得省（行業）級內部審計（師）協（學）會頒發的內部審計資格證書，時間不超過兩年的人員，在本辦法實施後可進行壹次性的確認，發給資格證書。
（二）不具備上述第（壹）款條件者，須參加中國內部審計協會統壹組織的資格考試，考試合格者發給資格證書。
第四條 資格證書考試內容：
（壹）內部審計原理與技術；
（二）有關法律法規與內部審計準則；
（三）計算機基礎知識與應用。
第五條 資格考試壹般每年統壹舉行壹次，時間為每年9月第三周的星期六。開始施行階段，也可由中國內部審計協會授權省級內部審計（師）協會根據實際情況做出考試安排。
第六條 資格證書審核發放程序。凡具備取得資格證書條件的人員，由本人填寫《內部審計人員崗位資格證書申請表》（見附件），經所在單位審核簽章後，連同資格證明文件（職稱證、執業資格證、學歷證、人事部門出具的工作年限證明、考試合格證明）原件及復印件、免冠2寸彩色照片，報省級內部審計（師）協會審核後，發給資格證書。
第七條 資格證書實行年檢註冊制度，每兩年為壹個年檢註冊周期。
符合下列條件的可通過年檢，並進行註冊：
（壹）遵守國家的法律法規；
（二）嚴格執行《內部審計準則》；
（三）遵守內部審計職業道德；
（四）按照有關規定完成後續教育。
第八條 因借調、出國等原因不能參加後續教育或年檢的人員，須持本單位人事部門出具的證明，向所在省的內部審計（師）協會提出延緩年檢註冊的申請。
第九條 對無故不參加年檢和註冊的人員，應收回並註銷其資格證書。
第十條 因違法犯罪被追究刑事責任或弄虛作假騙取資格證書的人員，壹律吊銷其資格證書。
第十壹條 對已調離內部審計工作崗位滿兩年和已辦理退休手續的人員，須收回其資格證書。
第十二條中國內部審計協會負責統壹組織資格證書的考試、考試大綱的擬定和教材的編寫、考試的命題和資格證書的印制，以及對違反本辦法人員的處理。
『貳』 怎麽獲取專業技術職務資格證書
培訓機構的介紹如何。
人力資源資格證算職稱麽?嚴格來說，三級人力資源管理師
是不算職稱的。很多人選擇參加培訓考三級人力資源管理師資格，三級人力資源資格證是國家認證的勞動技能等級，全國企業都會認可。有了三級人力資源管理師證書後應聘職位底氣足了不少。不過有壹個問題可能大家不了解，那就是三級人力資源管理師不屬於職稱。
三級人力資源管理師
不屬於職稱,而是屬於勞動技能等級。職業資格證書是由勞動保障部門頒發的，分初級技能、中級技能、高級技能、技師、高級技師***五個等級。 職稱證書是由人事部門頒發的，分技術員、助理工程師、工程師、高級工程師***四個等級。人力資源職稱考試職業等級劃分為四級：國家職業資格四級。也稱為企業人力資源管理員，國家職業資格三級，也稱為助理企業人力資源管理師、國家職業資格二級，也稱為企業人力資源管理師、國家職業資格壹級，也稱為高級企業人力資源管理師。三級人力資源管理員證書由勞動保障部門頒發，屬於高級技能，所以是勞動技能等級。所以說，三才告訴我們人力資源管人力資源資格證是不算職稱的，屬於技術含量高的勞動技能等級。
當我們看完了上述三才培訓機構對於人力資源資格證的相關介紹之後，我們或許對於人力資源資格證算不算的上是職稱有了壹定的認識。總之，人力資源資格證的含金量還是很大的，它代表的是我們從事人力資源管理的基礎與能力。所以說，報考人力資源資格證必須去專業的培訓機構經過專門培訓才能幫我們順利考取。
『三』 廣告專業技術崗位資格證書怎樣獲得
關於這個證明書，我們學校到是有很多人在考，現在或者是沒有什麽用回，但是有的地方招聘就答很看重這個。
再說考這個證件也是對自己能力的壹種肯定，能力固然重要，但是這個證件就和大學文憑壹樣，所以我覺得還是要考。
這樣的證書壹般在專業的技術學校可以考，像北京有個長城計算機學校，在那裏妳可以考，而且還是國際信息化人才資格認證的，壹般大壹點的城市裏都有長城的分校，妳可以查壹下網站！
『肆』 教師資格證認證中的專業技術職務怎麽填寫
如果沒有申請過評審過專業技術職務，這項內容就無法填寫，可以空著不填。
我國的中小學教師專業技術職務資格評審是在編教師才有資格參加評審的，因此該項內容妳可以空著不填。
我國中小學教師專業技術職務任職資格等級：
1. 中學職稱壹般分為：中教三級教師、中教二級教師、中教壹級教師、中教高級教師、中教特級教師。
2. 小學職稱壹般分為：小教三級教師、小教二級教師、小教壹級教師、小教高級教師(相當於中級職稱—講師)、小教特級教師(相當於高級職稱—副教授級)。
『伍』 內部審計人員崗位資格證書
內審資格證壹般壹年壹審，也有三年壹審的；年檢時到當地的內部審計協會，設在審計局內。
內部審計人員後續教育相關制度已由中國內部審計協會頒布，具體情況可參見《內部審計具體準則第29 號——內部審計人員後續教育》，其他相關信息可登陸中國內部審計協會網站查看；國際註冊內部審計師資格(英文縮寫CIA)是內部審計領域的專業資格，是內部審計職業國際範圍的唯壹認證。
上海地區考試每年壹次，7月報名，11月第3周的周六、周日舉行。詳細情況可參考2011年上海地區的CIA招考簡章。
1，內部審計是在本部門、本單位負責人的領導下，在本部門、本單位設置獨立的審計機構和配備專職的審計人員。根據國家法律、法規和政策的規定，采用壹定的程序和方法，對本部門、本單位及其下屬單位的經濟活動的合法性、合規性、合理性、效益性以及反映經濟活動資產的真實性進行審核、監證和評價性活動。
2，內部審計在加強企業的內部控制制度，提高企業經營管理水平和經濟效益等方面，發揮著日益顯著的作用。特別是近二、三年內部審計有了更迅速的發展，從傳統的財務審計轉向以經濟效益審計為重點擴展到內部控制制度審計的新時期。內部控制制度審計更能充分發揮內部審計在企業管理中的職能作用。
關於核發《內部審計人員崗位資格證書》核發資格證書工作繼續按照《內部審計人員崗位資格證書實施辦法》和《內部審計人員後續教育實施辦法》（中內協［2003］22號）及津內審協［2003］16號文件有關規定執行。 （壹）凡申領《內部審計人員崗位資格證書》人員須填寫《內部審計人員崗位資格證書申請表》（見附表壹，可復印）壹式兩份，提交壹寸半照片壹張和相關學歷證書復印件壹份； （二）各部門各區縣內審協會填寫《核發內部審計人員崗位資格證書統計表》（見附表 二），提交紙質表格壹份和軟盤壹張；二、關於2003－2004年度資格證書年檢註冊工作年檢註冊工作嚴格執行《天津市內部審計協會關於取得崗位資格證書的內部審計人員後續教育工作管理辦法》第八條規定的程序。 （壹）各委辦局、各集團控股公司、中央駐津單位內審機構在核實持證人員相關結業證的基礎上，匯總填寫《〈內部審計人員崗位資格證書〉年檢註冊登記匯總表》（見附表三）壹式兩份（含軟盤壹張），將持證人員持有的資格證書和培訓結業證原件以及年檢註冊登記匯總表（含軟盤）壹並報送內審協會 （二）區縣內審協會在審核持證人員的相關結業證原件無誤和填寫年檢註冊登記匯總表後，按照要求填寫《內部審計人員崗位資格證書》相應欄目。 （三）市內審協會負責市屬部門和單位以及中央駐津單位持證人員相關資料的驗證、登記和註冊工作；區縣內審協會負責區縣所屬部門和單位持證人員相關資料的驗證、登記工作，並統壹在市內審協會註冊蓋印。
參考資料：
『陸』 專業資格證書有哪些
特許公認會計師公會(The Association of Chartered Certified Accountants，簡稱ACCA))成立於1904年，是目前世界上領先的專業會計師團體，也是國際上海外學員多、學員規模發展快的專業會計師組織。
二、註冊會計師（CPA）證書
主考機構：註冊會計師協會。適合人群：準備在國內從事會計職業的高級人才。考試內容：會計、審計、財務成本管理、經濟法、稅法。
三、會計專業技術資格證書（助理會計師、會計師、高級會計師）
主考機構：財政部、人事部。適合人群：想進入國企和事業單位在財會崗位任職的人員。報考該考試需持有會計從業資格證書。考試內容：初級考初級會計實務、經濟法基礎兩個科目；中級考財務管理、經濟法、中級會計實務三個科目。
四、註冊稅務師（CTA）證書
主考機構：人事部、稅務總局。適合人群：大專以上學歷，具有相應工作經驗者，或取得經濟、會計、統計、審計專業中級專業技術資格者，並從事稅務代理業務滿1年。考試內容：稅法（壹）、稅法（二）、稅務代理實務、稅收相關法律、財務與會計5個科目。
五、註冊資產評估師（CPV）證書
主考機構：人事部、財政部。適合人群：正在從事或打算從事資產評估的人員，報考需具壹定學歷及相應工作經驗。考試內容：資產評估、經濟法、財務會計、機電設備評估基礎、建築工程、評估基礎。
急速通關計劃 ACCA全球私播課 大學生雇主直通車計劃 周末面授班 寒暑假沖刺班 其他課程
『柒』 崗位資格認證是什麽
崗位資格認證是指對企業某些崗位有資格要求，必須具備崗位資格才可以從事這些工作，如安全員、質量檢驗員等，這些崗位通過培訓後取得相應的證書上，取得崗位證書的過程就是崗位認證資格認證。按照 要求進行就可以。嚴格執行崗位資格認證制度。
『捌』 職業資格證書和技術培訓證書的區別是什麽
壹、定義不同：
1、職業資格是對從事某壹職業所必備的學識、技術和能力的基本要求，反映了勞動者為適應職業勞動需要而運用特定的知識、技術和技能的能力。與學歷文憑不同，學歷文憑主要反映學生學習的經歷，是文化理論知識水平的證明。
2、國家職業培訓證書持有者表明已經通過了部中心組織的培訓和相應的考試，具有相應的專業技能和知識。該證書可以作為培訓學員從業的憑證；同時，也可作為申請職業技能鑒定時，接受過相關職業資格培訓的證明。
二、取證機構不同：
1、職業資格證書按照國家制定的職業技能標準或任職資格條件，通過 *** 認定的考核鑒定機構，對勞動者的技能水平或職業資格進行客觀公正、科學規範的評價和鑒定，對合格者授予相應的國家職業資格證書。
2、國家職業培訓證書由人力資源和社會保障部中國就業培訓技術指導中心（China Employment TrainingTechnical Instruction Center，簡稱CETTIC）頒發，故國家職業培訓證書也稱為：CETTIC證書。
(8)崗位資格認證申請表擴展閱讀
職業資格證書申報要求：
1、參加初級鑒定的人員必須是學徒期滿的在職職工或職業學校的畢業生，參加中級鑒定的人員必須是取得初級技能證書並連續工作5年以上、或是經勞動行政部門審定的以中級技能為培養目標的技工學校以及其他學校畢業生。
2、參加高級鑒定人員必須是取得中級技能證書5年以上、連續從事本職業(工種)生產作業可少於10年、或是經過正規的高級技工培訓並取得了結業證書的人員。
3、參加技師鑒定的人員必須是取得高級技能證書，具有豐富的生產實踐經驗和操作技能特長、能解決本工種關鍵操作技術和生產工藝難題，具有傳授技藝能力和培養中級技能人員能力的人員。
4、參加高級技師鑒定的人員必須是任技師3年以上，具有高超精湛技藝和綜合操作技能，能解決本工種專業高難度生產工藝問題，在技術改造、技術革新以及排除事故隱患等方面有顯著成績，而且具有培養高級工和組織帶領技師進行技術革新和技術攻關能力的人員。