為什麽說人才是實現“雙碳”目標的基礎？

隨著“雙碳”的穩步推進，我國生態文明建設進入了以減碳為重點戰略方向，促進汙染減排協同推進，推動經濟社會發展全面綠色轉型的關鍵時期。作為我國重要的能源經濟大省，近年來高標準建設綠色低碳高質量發展先行區，加快產業結構和能源結構優化調整，加快新舊動能轉換，取得積極成效。

實現“雙碳”目標是壹場廣泛而深刻的系統性經濟社會變革，相關領域的人才培養是重要保障。“目前綠色低碳領域還存在戰略科學家不足、復合型人才匱乏、產業人才短缺等短板。迫切需要加強綠色低碳領域人才隊伍建設，培養和造就更多活躍在壹線的戰略科學家、科技領軍人才和創新團隊、青年人才和創新創業人才。”

科技創新是推動綠色低碳發展的關鍵支撐。隨著綠色低碳發展步伐的加快，充分發揮科技在減少碳排放和推動社會綠色轉型中的作用已成為全球共識，新能源汽車、礦業、電池、摩托車等領域取得突破性進展。中國科協將繼續強化科技創新的驅動力，充分集聚科技界和產業界的力量，積累場景化應用方案和示範案例，推動綠色低碳領域的持續創新活力在generate。

綠色低碳的生活方式符合人們對美好生活的向往，需要廣泛宣傳普及，引導人們積極參與，推動綠色理念轉化為大眾的自覺行動。加強綠色低碳科技的傳播和普及，充分調動普通民眾綠色低碳生活方式轉變的積極性，切實增強全民節約、環保、生態意識，增進全民綠色福祉，為綠色低碳發展奠定堅實的社會基礎。