法律分析：填勞務派遣公司。和哪家單位簽訂的勞動合同，所在單位就填哪家。如果是勞務派遣的話，壹定是和派遣單位簽訂勞動合同，那自然要填派遣單位。在勞務派遣的情況下，勞動派遣單位和勞務人員是企業和員工的關系。
法律依據：《中華人民***和國勞動合同法》 第五十九條 勞務派遣單位派遣勞動者應當與接受以勞務派遣形式用工的單位（以下稱用工單位）訂立勞務派遣協議。勞務派遣協議應當約定派遣崗位和人員數量、派遣期限、勞動報酬和社會保險費的數額與支付方式以及違反協議的責任。
用工單位應當根據工作崗位的實際需要與勞務派遣單位確定派遣期限，不得將連續用工期限分割訂立數個短期勞務派遣協議。