如果說30歲之前靠簡歷找工作的話,那30以後,應該是靠個人的專業能力和社會資源了。
首先30歲之前要掌握所在行業的專項技能,這是最基本職業技能。
其次,自己工作這幾年的社會資源如何也對自己的發展有些至關重要的作用,很多人跳槽或者自己創業靠的都是自己積累的人脈資源,有了人脈資源,還要有專業資源,那做起事來就事半功倍了。
所以說,30歲以後靠的是個人專項技能和資源是否廣泛。
如果說30歲之前靠簡歷找工作的話,那30以後,應該是靠個人的專業能力和社會資源了。
首先30歲之前要掌握所在行業的專項技能,這是最基本職業技能。
其次,自己工作這幾年的社會資源如何也對自己的發展有些至關重要的作用,很多人跳槽或者自己創業靠的都是自己積累的人脈資源,有了人脈資源,還要有專業資源,那做起事來就事半功倍了。
所以說,30歲以後靠的是個人專項技能和資源是否廣泛。