最好的方法就是查資料！
關於水資源的地理小論文怎麽寫大神們幫幫忙節能減排 妳我同行 地球孕育了人類，人類也在不斷地改造地球。人類的發展史，歸根結底是人類艱苦奮鬥的創業史。在創業過程中，人們利用各種能源賴以生存，同時也給他們帶來了不同程度的破壞。有人預言，人類最終是毀滅在自己創造的文明中。“資源短缺”已成為廣大群眾壹個十分關註的問題。如果現在不加以考慮對策，未來人類就沒有出路，總有壹天能源會被我們用盡，人類就無法生存。 如今，許多人們不懂得如何珍惜僅有的能源。大量用水、用電，許多破壞臭氧層的物品也消耗飛速，排放的廢氣已經多得難以讓人想象……造成這壹切後果的是誰？就是我們人類。 要做到節能減排，就要從小事做起，人人動起手來，創建美好的家園。我提出以下幾點可行的建議： 壹、節約電能。要註意隨手關燈，可以使用高效節能燈泡。據美國的能源部門估計，使用高效節能燈泡代替傳統電燈泡，就能避免四億噸二氧化碳被釋放。除了電燈，在使用其它電器方面也要註意，盡量選擇低消耗節能產品，不用電器時要切斷或關掉電源，冰箱則讓它處於無霜狀態。夏季天氣不算十分炎熱時，最好用扇子或電風扇代替空調。使用空調時，不要把溫度調得太低，26℃左右就行了。 二、節約水資源。許多廢水都可以循環使用。洗臉、洗手、洗菜、洗澡、洗衣服的水都可以收集起來擦地板、沖廁所、澆花等。淘米水則是很好的去汙劑，可以留下來洗碗筷。沾了油的鍋和盤子要先用用過的餐巾紙擦幹凈，洗起來節水有方便，還可以少用洗潔精，減少水汙染。 三、節約用紙。紙張的循環再利用，可以避免從垃圾填埋地釋放出來的沼氣，還能少砍伐樹木。據統計，回收壹噸廢紙能產生800千克的再生紙，可以少砍17棵大樹，節約用紙就是保護森林資源，保護環境。 四、減少廢氣排放。交通廢氣和工業廢氣是生活廢氣的主要來源。我們出門盡量乘坐公***汽車或出租車，還可以騎自行車，盡量少乘坐私家車。工廠裏的燃燒垃圾、生產商品等而產生的大量滾滾的濃煙彌漫在城市裏。他們應該把廢氣經過加工和過濾，再排放出來就可以減少汙染。植物可以吸收二氧化碳，然後釋放出氧氣，所以我們要大量的種樹，尤其是在公路旁。 五、垃圾分類處理。垃圾分類可以回收寶貴的資源，同時減少填埋和焚燒垃圾所消耗的能源。例如：廢紙被直接送到造紙廠，用以生產再生紙；飲料瓶、罐子和塑料等壹次性物品也可以送到相關的工廠，成為再生資源；家用電器可以送到專門的廠家進行分解回收。家裏可以準備不同的垃圾袋，分別收集廢紙、塑料、包裝盒等，每天進行垃圾分類和回收，盡量做到“變廢為寶”。 全球變暖給我們敲響了警鐘，地球正面臨著巨大的挑戰。保護地球，就是保護我們的家。讓我們行動起來，節能減排，挽救地球家園的命運，維護人類的壹個繼續生存的未來。
關於選煤方面的實習報告怎麽寫大神們幫幫忙建議妳進入中國煤炭論壇，這是中國最大的集煤炭技術。煤炭商業信息基地，妳寫報告的所有需要的資料，都可以在這個網站找到，祝妳成功！
記得采納啊
關於簽字方面的禮儀大神們幫幫忙簽字既是壹種非常常見和實用的儀式又是壹種純禮儀方式。 壹、簽字的種類 （1）從禮儀有角度考慮，壹般國家間通過談判，就政治、軍事、經濟、科技等某壹領域相互達成協議，締結條約或公約，壹般舉行簽字儀式。 （2）當壹國領導人訪問他國，經雙方商定達成***識，發表聯合公報有時也舉行簽字儀式。 （3）各地區、各單位在與國外交往中，通過會談、談判，最終達成的有關合作項目的協議、備忘錄、合同書等，通常也舉行簽字儀式。 業務部門之間簽訂的協議，壹般不舉行簽字儀式。 二、簽字儀式 簽字儀式雖然往往時間不長，但由於它涉及各方面關系，同時往往是談判成功的壹個標誌，因此壹定要籌辦得十分認真。 （1）人員確定 出席簽字儀式的人員，應基本舊參加談判的全體人員。 （2）必要的準備工作 首先是簽字文本的準備。同時準備好簽字用的文具、國旗等物品。 (3)簽字廳的布置 由於簽字的種類不同，各國的風俗習慣不同，我國壹般在簽字廳內設置長方桌壹張，作為簽字桌。桌面覆蓋深綠色臺呢，桌後放兩把椅子，作為雙方簽字的座位，面對正門主左客右。座前擺的是各自的文本，文本上端分別放置簽字的文具。國際商務談判協議的簽字桌中間擺壹個旗架，懸掛簽字國雙方的國旗。 三、簽字儀式的程序 以我國為例：雙方參加簽字的人員進入簽字廳。當簽字入座時，其他人員分主方、客方，按身份順序排列於各方的簽字人員座位之後。主簽人在簽完本國保存的文本後，由助簽人員互相傳遞文本，再在對方保存的文本上簽字，然後由雙方簽字人交換文本，相互握手。有時簽字後備有香檳酒，***同舉杯慶賀。
畢業論文關於創業板方面的怎麽寫？大神們幫幫忙我們根據我搜集的壹些網站來看，建議看看這個，要做畢業論文以及畢業設計的，推薦壹個網站 :lw54. ，裏面的畢業設計什麽的全是優秀的，因為精挑細選的，網上很少有，都是相當不錯的畢業論文和畢業設計，對畢業論文的寫作有很大的參考價值，希望對妳有所幫助。 別的相關範文很多的，推薦壹些比較好的範文寫作網站，希望對妳有幫助，這些精選的範文網站，裏面有大量的範文，也有各種文章寫作方法，註意事項，應該有適合妳的，自己動手找壹下，可不要照搬啊，參考壹下，用自己的語言寫出來那才是自己的。 如果妳不是校園網的話，請在下面的網站找： 畢業論文網： :wsdxs. 分類很細 欄目很多 畢業論文： :lw54. 畢業設計： :wsdxs.sf/lw/2009/0928/146347. 開題報告： :wsdxs.lunwenzhidao/kaitibaogao 實習論文： :wsdxs.shixi 寫作指導： :wsdxs.lunwenzhidao
“人力資源管理”專業內涵？大神們幫幫忙
人力資源管理是為了實現既定的目標，采用計劃、組織、領導、監督、激勵、協調、控制等有效措施和手段，充分開發和利用組織系統中的人力資源所進行的壹系列活動的總稱。 從人力資源管理的對象來看，人力資源管理的活動表現為以下兩個方面的內容： 1，對人力資源外在要素——量的管理。 2，對人力資源內在要素——質的管理。 如果從人力資源管理概念範疇的形成過程來看，它有兩種基本含義：壹是指組織中的人力資源管理工作，即人們在改造客觀與主觀世界的過程中所發生的人力資源管理實踐活動；二是有關人力資源管理理論，即現代人力資源管理學。人力資源管理的活動是人力資源管理理論的基本前提和基礎，而人力資源管理理論又是對人力資源的各種管理工作和實踐活動在理論上的高度概括和系統總結。 現代企業人力資源管理與傳統的勞動人事管理之間存在著許多不同點。 首先，在市場經濟條件下，社會資源的合理配置是通過市場機制來實現的，企業作為資源配置的主體，需要采取壹系列有效措施和手段，在市場競爭中實現諸生產要素的組合和再組合，以不斷實現效益最大化。 其次，現代企業人力資源管理充分運用了當代社會學、心理學、管理學、經濟學、技術學等學科的最新研究成果，為了有效地對勞動者進行管理，以社會為背景，以不同視角對人做了深入探討和研究，提出了壹系列新的管理原則和方法。 再次，現代企業人力資源管理更加強調了管理的系統化、規範化、標準化以及管理手段的現代化。 目前比較公認的觀點是：現代企業人力資源管理就是壹個獲取、整合、 保持、激勵、控制、調整和開發企業人力資源的活動過程。通俗地說，現代企業人力資源管理主要包括求才、用才、育才、激才、留才等壹系列工作任務。
想咨詢下有關人力資源師的考試？大神們幫幫忙國家考試壹、考試簡介企業人力資源管理資格考試是由國家勞動部統壹組織考試，考試合格後由國家勞動和社會保障部頒發.人力資源管理師(國家職業資格二級)職業資格證書按照國家職業標準分為人力資源管理員（國家職業資格四級）、助理人力資源管理師（國家職業資格三級）、人力資源管理師（國家職業資格二級）、高級人力資源師（國家職業資格壹級二、報名條件人力資源管理員（國家職業資格四級（1）具有大專學歷（含同等學歷），連續從事本職業工作1年以上，經本職業人力資源管理員正規培訓達到規定標準學時數,並取得畢(結)業證書；（2）具有大專學歷（含同等學歷），連續從事本職業工作2年以上（3）具有高中或中專學歷，連續從事本職業工作4年以上，經本職業人力資源管理員正規培訓達到規定標準學時數,並取得畢(結)業證書； （4）具有高中或中專學歷，連續從事本職業工作5年以上。助理人力資源管理師（國家職業資格三級）（1）連續從事本職業工作6年以上。（2）取得本職業四級企業人力資源管理師職業資格證書後，連續從事本職業工作4年以上。（3）取得本職業四級企業人力資源管理師職業資格證書後，連續從事本職業工作3年以上，經本職業三級企業人力資 源管理師正規培訓達規定標準學時數，並取得結業證書。（4）取得大學專科學歷證書後，連續從事本職業工作3年以上。（5）取得大學本科學歷證書後，連續從事本職業工作1年以上 （6）取得大學本科學歷證書後，經本職業三級企業人力資源管理師正規培訓達規定標準學時數，並取得結業證書。（7）具有碩士研究生及以上學歷證書。人力資源管理師（國家職業資格二級）（1）連續從事本職業工作13年以上（2）取得本職業三級企業人力資源管理師職業資格證書後，連續從事本職業工作5年以上。 （3）取得大學專科學歷證書後，連續從事本職業工作7年以上。（4）取得大學本科學歷證書後，連續從事本職業工作5年以上 （5）取得碩士研究生及以上學歷證書後，連續從事本職業工作2年以上。高級企業人力資源管理師(具備以下條件之壹者)：（國家職業資格壹級）（1）取得本職業人力資源管理師職業資格證書後，連續從事本職業工作3年以上，經本職業高級人力資源管理師正規培訓達到規定標準學時數，並取得畢(結)業證書者；（2）具有本專業或相關專業博士學位，連續從事本職業工作2年以上 三、報名材料（1）學歷證書1份，身份證復印件2份；（2）從事本工種連續工齡的單位人事勞動部門的蓋章證明證明*同誌身份證號碼為***,於**年**月至**年**月在***公司從事人力資源相關工作，特此證明！公司蓋章（3）免冠近照1寸、2寸藍底彩色照片各4張。 四、報考流程 考試程序：第壹.在各省和勞動保障廳職業技能鑒定中心或代理機構報名第二.由各省職業技能鑒定中心審核報名條件第三.審核通過後，交考試費用，繳齊費用後領取準考證第四.參加全國統壹考試，考場由各省職業鑒定中心組織安排第五.考試結束後，三個月至四個月內通知考試結果並發放證書（未通過者可以參加補考）五、考試時間人力資源管理師考試時間考試時間：分別為5月、11月的最後壹個周末。08:30-10:00（理論知識和職業道德考試）10:30-12:30（專業技能考核）14：00-16：30（綜合評審）報名手續：學歷證、身份證復印件，單位證明， 4張照片（其中2張2寸）。考試方式：考試***分2份試卷，均為筆試。
滿意請采納
湖州人事外包找哪家人力資源公司好呢？大神們幫幫忙湖州人事外包妳可以湖州前程人力資源公司，他們公司做的蠻大的，朋友的電子廠就是和他們合作的。
求采納
人力資源師考試時間（天津）大神們幫幫忙企業人力資源管理人員國家職業資格全國統壹鑒定考試 每年的5月12號和11月22號 國家勞動和社會保障部規定，中國在五年內將全面實行就業準入和職業資格證書制度。人力資源管理師已被列入全國統壹考試項目，湖北朝陽職業培訓學校作為湖北省勞動廳批準的人力資源師培訓機構，已成功舉辦六期人力資源師培訓，結業學員2200多人，2005年以前學員全國統壹考試通過率達85%以上，現已成為湖北省最大的人力資源師培訓機構之壹。 壹、考試簡介 企業人力資源管理人員職業按照國家職業標準分為人力資源管理員（國家職業資格四級）、助理人力資源管理師（國家職業資格三級）、人力資源管理師（國家職業資格二級）。 1、考試級別 企業人力資源管理人員職業全國統壹考試按照國家職業標準分為人力資源管理員（國家職業資格四級）、助理人力資源管理師（國家職業資格三級）、人力資源管理師（國家職業資格二級）。 2、證 書 凡考核合格者，由國家勞動和社會保障部頒發相應等級的職業資格證書，並實行統壹編號登記管理和國家勞動部官方網站網上查詢，是相關人員求職、任職、晉升、包括出國等的法律上的有效證件，可記入檔案、全國通用。 3、培訓教材 國家勞動和社會保障部出版社出版的《企業人力資源管理人員基礎知識》、《工作要求》（上、下冊）、《常用法律》（中國勞動和社會保障出版社出版）和《職業道德》。 4、報考資料 （1）填寫《中華人民***和國職業資格鑒定申報表》壹式兩份； （2）壹寸彩色照片4張，兩寸彩色照片2張； （3）學歷證、身份證復印件各兩份； （4）人力資源管理師（國家職業資格二級）考生須準備1500 字以上工作總結壹篇，3000 字左右工作相關論文(格式)壹篇，《國家職業資格二級考評申報表》壹式兩份。 二、申報條件 1、助理人力資源管理師（以下條件具備其中之壹即可） （1）取得本職業人力資源管理員職業資格證書後，連續從事本職工作2年以上，經正規培訓，並取得畢業證書。 （2）具有大學專科學歷（含同等學歷），連續從事本職工作3年以上，經正規培訓，並取得畢（結）業證書。 （3）具有大學本科學歷（含同等學歷），連續從事本職工作1年以上，經正規培訓，並取得畢（結）業證書。 （4）取得本專業或相關專業碩士學位，經正規培訓，並取得畢（結）業證書。 （5）具有高中、中專學歷，連續從事本專業工作8年以上。 2、人力資源管理師 （以下條件具備其中之壹即可） （1）取得助理人力資源管理師職業資格證書後，從事本職工作3年以上，經正規培訓，並取得畢(結)業證書者。 （2）具有大學專科學歷，從事本職業工作8年以上，經正規培訓，並取得畢(結)業證書者。 （3）具有大學本科學歷(含同等學歷)，從事本職業工作6年以上，經正規培訓，並取得畢(結)業證書者。 （4）具有碩士學位(含同等學歷)，從事本職業工作3年以，經正規培訓，並取得畢(結)業證書者。 （5）具有博士學位(含同等學歷)，經正規培訓，並取得畢(結)業證書者。 （6）從事本職業工作10年以上，經正規培訓，並取得畢(結)業證書者。
滿意請采納
關於寫狗的作文怎麽寫大神們幫幫忙來這找找 :cando100./onliest. 中國中學生聯盟網 裏面有作文欄目
滿意請采納