古詩詞大全網 - 個性簽名 - 企業員工生日會策劃方案範文(五篇)

企業員工生日會策劃方案範文(五篇)

員工生日活動方案1

為了增加公司凝聚力,加強員工歸屬感,進壹步推動公司企業文化建設,形成良好的企業向心力和凝聚力並切實體現公司“員工自我價值的實現”的企業價值觀,讓每位在新綸的人員切實感受到新綸大家庭的溫暖,達到情感留人的目的,特制定以下員工生日福利方案。

壹、適用範圍

蘇州新綸超凈技術有限公司

二、適用人員

新綸所有的生產員工

三、福利項目

1、加餐或生日禮物

賀工生日當天,行政部提前壹天發給員工加餐券壹張(中餐及晚餐都可以使用),員工憑加餐券可到餐廳免費領取長壽面壹碗(加荷包蛋),原則上加餐券本人當日使用有效,如員工生日當日恰逢節假日延後或提前使用。

2、生日賀卡

公司設計制作統壹格式的賀卡。賀卡上印刷有公司的簡介

及對員工的生日祝福。生日賀卡由人力資源部統壹管理,並在員工生日的前壹天當面發給生日員工。

3、生日專欄

在公司的宣傳欄裏設壹個員工生日專欄,每天對於過生日的同事,附上生日的祝福。

5、集體活動

在每月底,舉辦壹次本月生日人員的集體生日PARTY,活動內容:卡拉OK、蹦迪,集體生日蛋糕(待選項)。

四、責任部門:

1、人力資源部:負責生日員工的信息發布和賀卡的制作及宣傳欄生日專欄信息的發布;相關系費用的申請,集體生日PATY物品的申購。

2、行政服務部:按照人力資源部提供的生日人員名單,發放加餐券,安排食堂加餐。集體生日PARTY的場地安排,協助組織實施PARTY。

3、總裁辦:相關生日人員名單的審核,相關費用申請的審核。

五、具體要求:

1、人力資源部在每月25號前篩選下月度生日人員名單及具體生日(以身份證或是各個部門統計的實際時間為準),並以通知通告的形式提交總裁辦審批。

2、審批後的人員名單復印後,行政服務部和人力資源部各留壹份。人力資源部每天10:00前打印當日生日人員的名單及祝福語張貼於員工生日專欄裏。

3、行政服務部按照審批後的名單,提前壹天準備好加餐券(經蓋章有效)並於上午下班前交到人力資源部。

4、人力資源部提前壹天準備好員工的生日賀卡,並提前壹天下午由人力資源部經理和部門經理親自把生日賀卡和加餐券送給員工並給予祝賀。

5、每月底由人力資源部和行政服務部聯合安排組織本月生日人員的集體生日PARTY,人力資源部負責人員的組織和安排,並在當天準備好蛋糕、水果和零食。行政服務部負責場地,音響、燈光等安排。

六、費用預算

(壹) 生產員工每人每次20元/左右,具體分解如下:

1、加餐券:中餐/晚餐約4元/人

2、賀卡:1元/人左右

3、生日祝福:0元

4、集體生日PARTY:每次600元左右,按照公司500人計算,平均每月生日人數40人左右,平均每人15元/次左右。預算:4+1+15=20元

七、其他規定

1、生日賀卡請廣告公司設計或公司內部平面設計人員設計,印刷新綸的LOGO。上面有公司的簡介及生日祝福。

2、加餐券由行政服務部自行設計打印,但必須經過人力資源部蓋章有效。

3、集體生日PARTY時間壹般安排在月底,時間:晚上6:30-9:00。由本月生日員工自願參加,原則上部門不得以加班為由阻撓員工參加,但是特殊情況除外。

4、本規定從20xx年3月12日期開始執行。

員工生日活動方案2

為了增加公司凝聚力,加強員工歸屬感,進壹步推動公司企業文化建設,形成良好的企業向心力和凝聚力,讓每位在誠典的人員切實感受到大家庭的溫暖,達到情感留人的目的,特制定以下員工生日福利方案。

壹、適用範圍:

泉州市誠達交通技術服務公司、泉州昶德汽車銷售服務有限公司

物流公司紫帽分部(暫定

二、適用人員

所有的員工

三、福利項目方案(建議

方案壹:加餐及生日禮物

1.1員工生日當天,人力資源部提前壹天發給員工加餐券壹張(中餐及晚餐都可以使用),員工憑加餐券可到餐廳免費領取長壽面壹碗(加荷包蛋),原則上加餐券本人當日使用有效,如員工生日當日恰逢節假日延後或提前使用。

1.2生日賀卡: 公司設計制作統壹格式的賀卡。賀卡上印刷有公司的簡介及對員工的生日祝福。生日賀卡由人力資源部統壹管理,並在員工生日的前壹天當面發給生日員工。

1.3生日專欄

在公司的宣傳欄裏設壹個員工生日專欄,每天對於過生日的同事,附上生日的祝福。

方案二:統壹集體過生日晚宴

1. 每月底由人力資源部和綜合辦公室聯合安排組織本月生日人員的集體生日宴會,人力資源部負責人員的組織和安排,並在當天準備好蛋糕、水果和零食。綜合辦公室負責場地,物質采購、食堂等安排。

2.

方案三:給過生日的員工父母寄份禮物或打個慰問電話

員工的生日也是員工母親的受難日,作為員工所服務的企業,在員工生日前幾天寄上壹份禮物給家屬及打電話給員工家屬,感謝員工對公司事業的付出和支持,同時也可以把員工在企業的情況晚宴上可以即興表演或有關遊戲互動,派發生日小禮物等等環節。反饋給家屬。

方案四:員工生日發放紀念品

選擇有紀念價值的物品,如保溫口杯、飯盒、精致臺燈等等,然後在上面刻上該員工名字和公司名字或LOGO,無論該員工去哪裏,每當看到這份禮物時就會想起我們公司……。

方案五:員工生日當天放假壹天

有利於員工可以有時間和親人或朋友慶祝自己的生日。

四、具體要求:

1、人力資源部負責收集生日人員名單及具體生日(以身份證或是各個部門統計的實際時間為準),並提交上級領導審批。

2、審批後的人員名單復印後,綜合辦公室和人力資源部各留壹份。人力資源部每天10:00前打印當日生日人員的名單及祝福語張貼於員工生日專欄裏。(適合所有方案

3、綜合辦公室按照審批後的名單,提前壹天準備好加餐券(經蓋章有效)並於上午下班前交到餐廳工作人員。(方案壹

4、人力資源部提前準備好員工的生日賀卡,並生日當天由人力資源部總監和部門經理親自把生日賀卡和加餐券送給員工並給予祝賀。(方案壹

五、其他規定

1、生日賀卡請廣告公司設計,印刷誠典的LOGO。上面有公司的簡介、生日祝福和董事長簽名。

2、加餐券由自行設計打印,但必須經過綜合辦公室蓋章有效。

3、集體生日宴會時間壹般安排在月底時間:晚上6:30-9:00。由本月生日員工自願參加,原則上部門不得以加班為由阻撓員工參加,但是特殊情況除外。

人力資源部

員工生日活動方案3

壹、活動主題:11、12月員工生日Party

二、活動時間:2021年12月xx日下午14:30-15:30

三、活動地點:xxx

四、活動主持:吳磊、劉清清

五、參加人員:

11月、12月生日員工並邀請山莊中層領導及總經理室

六、生日會流程

(1)播放開場音樂(中國夢 )配上制作的旁白(例如:女士們先生們,活動即將開始請保持安靜,音樂響起讓全場***鳴.

(2)由主持人致開場詞 (夢想是石,敲出星星之火;夢想是火,點燃熄滅的燈;夢想是燈,照亮夜行的路,夢想是路,引妳走向黎明。夢想,是我們山莊飛翔的翅膀,伴隨我們開始踏上新的征程,今天我們歡聚壹堂,***同迎來山莊11、12月份的員工生日會,增強山莊團隊的凝聚力,體現以人為本的管理文化,加強與員工的溝通,進壹步激發員工的工作熱情。讓我們在中國夢的開場曲中,***同溫存工作中的點滴,體會那屬於紫金人的中國夢。(5分鐘)

(3)觀看視頻(14:40-15:00)

(4)總經理上臺祝福,與生日員工代表切生日蛋糕。

(15:00-15:05分鐘)

(5)遊戲、才藝表演k歌大賽

(6)合影

(7)結束語及歌曲

七、具體內容

(1)播放視頻,內容是員工工作狀態的微電影,以及生日祝福和願望

(2)準備8張圓桌,放置公份零食,供員工聯歡

(3)員工邊吃邊聽邊玩遊戲,準備遊戲獎品

(4)全程音樂以及俏皮話語暖場

活動:

(1)、前廳部——歌曲《 》(15:05—15:10)

(2)、吹氣球:找6對男女上臺,自由搭配,然後男主持寫壹張字條(可以是對男性領導的印象)塞到壹個氣球中,然後每人壹個氣球,每組至少有壹個人吹氣球,第壹個吹爆的獲勝,然後要大聲讀出字條的內容。(15:10—15:20)

(3)、合唱培訓、前廳《真心英雄》。(15:20-15:25)

(4)、方言繞口令;來賓中壹定有從不同地方來的,請他們用方言來表述所給予的繞口令,由簡單到復雜。(15:25—15:30)

(5)、生日合影

根據人數,安排11月份和12月份過生日人員合影,請銷售部協助拍照(電子版發各部門)、發微信等宣傳。寫新聞稿

(6)播放《相親相愛》曲名,結束,員工離場

八、費用預算(總費用控制在3000元以內)

生日現場場景布置:

零食、獎品、橫幅、蛋糕、照片(電子稿發各部門)

九、各部門配合工作:

1、工程部:準備音響、筆記本電腦(播放音樂)、投影、無線麥克2支,安排服務人員壹名現場播放音樂;

2、前廳部、大堂培訓部:整個活動的工作安排、協調和組織工作

3、銷售部:安排壹名人員現場拍照,寫新聞稿發至金陵網站宣傳紫金山莊員工文化活動。

5、采購部:獎品、食品采購事宜

6、蛋糕:外采

預算

獎品:壹、2個,200元(蘇果卡) 二等獎、三個,***計150元(蘇果卡),三等獎,20個,***計200元(鑰匙扣);***計獎品 550元 零食:4-5種,橘子,香蕉,薯片,手指面包、瓜子,***計食品500元

蛋糕:雙層或長方形,價格***計500元。

註,以上三項***計費用,1550元。

員工生日活動方案4

1、在員工生日當天早上10:00以前,以部門總經理名義發送E-mail祝賀員工生日。

2、根據員工人數2-3個月定期舉行員工集體生日活動(具體活動項目見方案,員工可以根據自己的選擇來確定生日活動的內容)。

3、每月5日前將在部門板報公布當月“壽星榜”(生日員工名單)。

具體方案:員工生日活動***分為室內、戶外(當周有快樂工作日的可以選擇)活動兩種:

1、室內活動:

1.1地點:辦公室或會議室

1.2活動具體方案:

1.2.1準備物品(根據參加活動的人數而定物品的大小與數量):

蛋糕1個、花生、瓜子、水果(西瓜、哈密瓜或者蘋果)、氣球(氛圍布置和團隊活動使用)、拉花、壹次性杯子、竹簽,桌布,“心有靈犀”活動道具

1.2.2自備物品:

水果刀1把、打火機1只、紙巾若幹包

1.2.3必拍照片組圖

點蠟燭(眾誌成城)、吹滅蠟燭(集體)、許願、切蛋糕(齊心協力)、歡聚壹堂、精彩瞬間、盡情歡暢

1.2.4流程:

●布置會場、播放合適音樂

●循環背景音樂:生日歌、愛的協奏曲、藍色多瑙河、漫步神秘園、菩提樹

●備選情感音樂:卓越因為有妳、相信自己、今天、我的未來不是夢、陽光總在風雨後

●主持人開場白(約10分鐘)

接下來,就由請壽星閃亮登場(禮花)

●壽星點燃生日蠟燭許願,總經理獻上美好的祝福,壹起吹滅蠟燭

●分嘗蛋糕、水果等

●煸情環節,壽星為大家分享在生活的××年中,最讓自己感動的壹件事。(背景配樂)

●“心有靈犀”活動:

“心有靈犀”活動遊戲規則:遊戲規則:自行組隊(主持人使其務必保持男女搭配),每個隊依次上場,每隊兩人。壹個人比劃壹個人猜;猜詞過程中,不許說出詞條中包含的任何字,否則該詞條作廢,根據詞條難度,有三次選擇放棄的機會;以猜中詞條的多少,取前四個隊獲獎。

●主持人宣布活動結束,並感謝所有員工對公司的努力付出(播放:卓越因為有妳

2、戶外活動(當周有快樂工作日的可以選擇):郊遊

2.1目的:增強員工歸屬感,豐富員工生活,增進各部門員工溝通了解

2.2方式:由自願報名領隊的1名總經理帶隊,外出郊遊(周末壹天時間),選擇離公司2小時以內的旅遊景點,參加人員可爬山\劃船\有獎遊戲等集體活動

2.3地點:農家種植場、白水帶等

(註:所有戶外活動都要送員工體恤壹件,帽子壹頂)

2.4活動具體方案:

(與室內活動具體方案壹樣)