古詩詞大全網 - 個性簽名 - 倉庫經理的工作職責

倉庫經理的工作職責

倉庫管理人員職責1 1,具體負責學校食堂倉庫的管理,做好收發、記錄收款、結算等工作,自覺接受學校食品衛生安全領導小組的檢查。

2.倉庫保管員應積極索取相關食品憑證,認真登記賬目,妥善保管食品,做到賬目清楚、相符。嚴重不合格者不予入庫,完全不能取得證書者,請有關人員補充有關文件後,方準入庫,並將文件交總務部主任簽字。所需文件應按檔案管理要求分類粘貼,裝訂歸檔,妥善保管,以備查驗。

3.庫管員有權拒收“三無”產品,有毒、有害、腐爛、發黴、蟲蛀、不潔、混有異物和感官異常的食品,以及過期食品。嚴格執行食堂進出制度,入庫前驗收,出庫時登記,貨物過磅驗收。進的越少越好,半成品菜不進。嚴禁劣質食品進入食堂,確保食品優質、衛生、實惠。壹旦發現問題,應立即向負責人報告,並及時退回可疑貨物,不得隱瞞事實。

4.倉庫管理員要宣傳每天的食譜,和工作人員壹起出入。

5、保持倉庫與外部環境的整潔,倉庫及時通風防潮。負責倉庫所有物品的保管和使用登記,建立健全物品使用登記臺帳。將倉庫中的貨物分類,放入貨架並做好標記。主副食、原料、雜物不得混放,應分倉存放。

6.因監管不力發生食物中毒事故的,依據相關法律法規追究倉庫管理員並承擔相應責任。

7.制定食堂主副食供應計劃,對每天需要的物資盡早制定計劃,通知采購人員及時購買,防止短缺影響食堂供應。

8、學習和掌握食品原料采購的基本知識,了解相關食品衛生法律法規。

9.完成學校和總務主任交辦的其他任務。

10,工作不加班。

倉庫經理的工作職責2職位名稱:倉庫文員

直接上級:財務主管

負責對象:全面負責所有來料的驗收、儲存和分發。

工作目標:負責托管公司倉儲物資的管理,及時驗收和發放,確保賬實相符。

權力和責任:

1,直接向總經理負責,並根據財務要求上報庫存狀況表。

2.上崗後盡快檢查倉庫門窗和庫區存放的物資,發現異常立即報告。

3.每天下班前,檢查各庫區門窗,確認防火防盜無隱患方可下班。

4.每天打開每個庫區的門窗壹次,至少壹個小時,讓空氣對流,置換庫區的空氣。

5、每天打掃圖書館內的地面衛生。地板要擺放整齊。周末要清理天花板和墻壁上的蜘蛛網,吸塵,擦窗戶。

6.每天檢查壹次倉庫區內外的防火設施,發現問題立即整改並向主管匯報。

7、每周檢查倉庫建築壹次,發現漏雨、滲水等異常情況要及時匯報。

8.合理安排倉庫內的堆放位置,預留足夠的出入通道、安全距離和安全高度。按照指定的堆放位置堆放整齊。如果發現傾斜,請立即糾正。不允許在貨物堆上行走、坐臥,也不允許在貨物堆旁邊的通道上坐臥。

9.倉庫每天收貨時,根據貨單進行核實核對,並開收據,運費將與收據粘在壹起,及時交給財務部。在收據單上,財務門衛要寫下數量,壹式三份。向各門店發貨時,應交回表格,經辦人和收貨人簽字,並收到收據(各門店開具)。大慶店要在收據上簽字,傳真給會計。倉庫應每天與各部門協調,及時發貨和補貨。每周壹進行對賬匯總(與會計、銷售核對壹周內發生的往來單據),倉庫每月10前將庫存清單提交會計。

10,熟悉所管理物資的品種和數量,掌握倉庫物資的余缺情況,及時制作盤點表並向財務經理匯報。

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12、貨物存放要做到“三防”:防火、防盜、防潮,做到“三勤”:勤檢查、勤晾曬、勤盤點。

13.貨物出庫時,必須有銷售部門出具的銷售單,新美樂股份公司打電話後才能發貨。出庫單壹式四份(底根、包裝、經營部、會計),經辦人簽字確認。發貨時及時通知客戶服務部。

14.參與貨物發放和盤點,必須有兩人以上進行核實,由庫管員最終核實,做好貨物的臺帳,並以書面形式向客服部提供當季貨物清單。

15,嚴格按照程序配貨,統壹標準,平均配貨。兩套分開算。

16.倉庫對核實屬實的客戶投訴數量負責。

倉庫管理員的工作職責3 1。服從和執行公司的各項管理和規章制度。

2.加強消防意識,確保公司財產安全。

3.努力提高工作效率。

4.高效率、高質量地保證各門店商品和櫥窗材料的及時供應,保證門店的銷售進度。

5.確保倉庫貨物的安全和清潔。

6.保持倉庫的日常環境和衛生。

7.安全工作,避免各種事故。

8、做好倉庫的正常盤點和月末盤點工作。

9、領導交辦的其他任務。

10.遵守公司的管理規章制度,立足本職工作,堅守各自崗位,具有高度的責任感和使命感,以對公司財產高度負責的精神保護好倉庫內的壹切。

11.維護倉庫的日常環境衛生,做好防火、防盜、防損壞工作。

12,確認並整理所有到貨的衣服和窗料的開箱和理貨,嚴格檢查並正確操作。

13,負責倉庫服裝出入庫的管理,貨物進出數量必須準確,並做好貨物的簽收和發放工作。

14,出庫快遞貨物要及時記錄,每天與數據人員核對。

15,負責倉庫、櫥窗物料等物料的存取管理、操作。

16.所有發往外地的貨物和窗材都需要包裝牢固,確保貨物不丟失不損壞。

17、及時準確地完成領導交辦的日常、臨時等工作,並及時匯報和反饋信息。

倉庫管理人員的職責4 1。推進倉單日常現場作業的管理,確保入庫和上架的及時性和準確性,積極推進倉庫管理制度和相關程序的實施,及時反饋入庫的問題;

2.計劃叉車組的日常工作,確保貨物及時、準確、規範的上架和下架,及時處理工作現場的異常突發事件。提高效率,減少差異;

3.維護區域內的貨物以避免各種損壞,制定庫存計劃(庫存任務如貨物的數量,有效期和屬性),處理異常貨物(損壞的貨物,倉庫中丟失的貨物等)。),並監督叉車裝卸的同時規範操作。

4.實時監控生產現場,協調制定補貨計劃,確保訂單及時準確補貨;

5.指導和培訓基層經理不斷提高補貨人員的工作效率,提高部門的工作效率;

6.制定和優化創新收貨、上架、補貨的標準操作流程,提高補貨效率,控制和降低成本;

7、不斷完善倉庫庫存等庫存維護系統,確保庫存的準確性;配合甲方、第三方及公司要求的盤點工作,並給出相關盤點結果報告;

8.在工作中不斷創新和完善崗位標準操作規程,並監督團隊成員規範執行;

9.建立培訓制度和規定,對新員工進行倉庫工作技能和其他相關知識的培訓;

10.建立完善的薪酬管理體系,保證團隊的穩定性和合理性;

11.加強倉庫內貨物和人員的安全培訓和教育,積極推行‘6S’避免安全事故的發生;

12,嚴格執行公司庫存管理政策,確保庫存準確;

13,協助同事完成其他工作,完成上級安排的其他工作。

倉庫經理的工作職責。倉庫經理的工作職責

按規定做好材料設備出入庫的驗收、記賬和發放工作,做到賬實相符。隨時掌握庫存狀況,保證材料設備的及時供應,充分發揮周轉效率。定期打掃倉庫,保持整潔美觀,分類整理材料設備。存放整齊準確。熟悉相應材料設備的品種、規格、型號、性能,填寫清楚。做好倉庫的安全管理工作,檢查倉庫的防火防盜設施,及時堵塞漏洞。

二、倉庫管理員的具體工作職責

1.負責倉庫的日常管理和維護。

2.根據指定的工作流程進行物料的收發盤點,並根據倉庫管理系統進行數量核對。

3.將IQC接受的材料存放在指定位置。

4.根據發放指令準備和分發材料。

5.每日記錄和定期盤點材料卡賬戶的進出明細。填寫日報表、入庫倉單、發料單、采購驗收單、呆滯料異常情況報告、委外產品報告、退貨單等文件。

6.應定期報告和處理不良材料和廢料。

7.計劃和放置材料的倉庫位置,

8.盤點工作的具體實施,月報。

流程:1。功函

1.數量驗收

1.1確認供應商,檢查供應商送貨單的型號、數量、產品名稱是否與物資請購單壹致。如有不符,第壹時間與采購人員核對,查明原因後再收貨。

1.2按大件小件比例10-35%對數量較大的來料數量進行檢查,並進行抽查。對於價格昂貴的來料,所有的數量都必須清點準確,小件物品必須電子稱重,有差異的要及時上報並記錄。

1.3所有進貨物資必須在數量清點完成後進行接收,並且在同等確認條件下,供應商和接收方均在收據上簽字。如果數量異常,可以由送貨員簽字確認收貨數量。

2、質量驗收

2.1庫管員數量驗收完成後,盡快將送貨單交付IQC進行材料檢驗。

2.2庫管員必須跟蹤檢查結果。檢驗完成後,IQC將在送貨單上簽字,並在貨物上貼上IQC質量確認標誌。確認後才能入庫。

2.3必須對不合格產品進行跟蹤。如果需要退貨,店員會立即開具退貨單,庫管員會通知采購員退貨,並跟進退貨時間,直至退回倉庫。

3.1檢驗合格後,及時整理物料,根據相應位置和物料特性選擇合理的擺放方式,擺放整齊。

3.2第壹時間記錄來料標識卡。標識卡應註明名稱、物料編號、到貨時間、供應商和實際進貨數量。材料標識卡必須放在材料正面最顯眼的位置,以便於讀取和記錄數據。

4.材料儲存

4.1所有材料入庫後必須按位置、面積、包裝方式擺放整齊,並掛好材料標識牌。

4.2物料發放後,對整個倉庫進行整理,減少卡片。

4.3所有材料必須安全維護和保存。

4.4對於庫存超過半年的呆滯物料,每月應及時統計並上報處理。

4.5倉庫必須通風、防火、防盜、防潮。

4.6倉庫人員下班前應確保倉庫的安全。

發放材料

5.1庫管員必須認真核對《材料發放指令》(材料發放單)與《材料發放單》是否壹致。如有不符,應及時上報相關人員確認後,方可發放材料。

5.2發料時,材料員和倉管員都必須確認數量無誤,並由* * *在領料單上簽字確認。

5.3發放物料時,必須遵循先進先出的原則

倉庫經理的工作職責。倉庫經理的工作職責

1,庫管員按規定做好材料設備出入庫的驗收、記賬、發放工作,做到賬物相符。

2.隨時掌握庫存狀況,保證材料設備的及時供應,充分發揮周轉效率。

3.定期打掃倉庫,保持整潔美觀,使物資設備分類、存放整齊、準確。

4、熟悉相應材料和設備的品種、規格、型號和性能,填寫清楚。

5.做好倉庫的安全管理工作,檢查倉庫的防火防盜設施,及時堵塞漏洞。

6、完成部門科長交辦的其他工作。

二、倉庫管理人員的基本素質要求

1、倉庫管理人員應具有豐富的商品知識,應充分熟悉所經營的商品,掌握其理化性質和儲存要求,並能根據商品的特點采取有針對性的管理措施。

2、倉庫管理人員必須掌握現代倉庫管理技術,應了解和掌握倉庫管理的相關技術和知識,並能熟練運用,特別是現代信息技術的運用。

3、倉庫管理人員必須熟悉倉儲設備及其性能,能夠合理高效地安排和使用倉儲設備。

4、倉儲管理人員必須具有較強的事務處理能力,能夠分清輕重緩急,有序地處理倉儲事務。

5、倉儲管理人員必須具備壹定的財務管理能力,能查閱財務報表,進行經濟核算,進行成本分析,正確掌握倉儲經濟信息,學會開展成本管理、價格管理和決策。

6、倉庫管理人員必須具備壹般管理人員的素質,包括組織協調能力、壹般管理素質。

7、倉庫管理人員必須具備現代物流管理知識和較強的物流運作管理能力。