法律依據:安全宣傳“五步走”工作計劃
1.將安全宣傳教育納入企業日常管理，與生產經營壹並研究、部署、落實；將安全生產宣傳教育培訓納入企業發展規劃，完善培訓體系，創新培訓形式；將安全生產宣傳教育作為企業班前會、月會、生產運行會、安全生產工作會的固定議題。
2.推動企業落實安全生產主體責任，定期舉辦“安全大講堂”，由企業主要負責人帶頭講安全課；組織安全生產法治宣傳會，增強員工法律意識；開展安全生產經驗交流活動，組織員工及家屬觀看安全生產警示教育片。
3.鼓勵企業開展“公眾開放日”活動，邀請公眾走進企業，親近生產，了解生產，為企業安全管理建言獻策；組織企業積極參與“安全生產月”、“安康杯”競賽、“青少年安全生產示範崗”等活動；組織企業員工開展安全應急培訓演練，提高應急反應和自救互救能力。
4.廣泛開展“發現身邊隱患”活動，搭建隱患舉報平臺，完善激勵獎勵機制；要依法建立“舉報人”和內部舉報人制度，加大舉報獎勵力度，及時發現風險隱患，舉報重大風險隱患和違法行為，保護社會、集體和個人的安全權益。
5.結合專家指導服務，推動企業做好風險識別和防範、隱患排查治理、按章辦事，提高企業安全水平；邀請新聞媒體走進企業，開展“人人談安全生產”“安全面對面”等報道活動，宣傳先進典型和經驗，支持新聞媒體開展輿論監督，曝光安全隱患和違法行為。
6.加強企業安全文化建設，推進企業安全文化建設和安全信用體系建設，開展安全文化創建和展演活動；設置安全公告欄和張貼安全標誌，張貼安全宣傳標語、風險警示公告、安全操作提示、應急措施和程序等。；鼓勵地方政府和企業* * *建設* *安全教育體驗場館，滿足企業安全培訓需求。