電廠青年文明號申報材料|電力青年文明號口號和主題

“青年文明號”申報材料華能**電廠運行三值2011年以來，運行三值積極開展創建“青年文明號”、爭當“青年崗位能手”活動，並在2012年出色地完成夏季防臺、防洪防汛任務和機組安全生產任務，為**地區的經濟和社會發展做出貢獻。我們認真學習黨的十七大報告、堅持落實科學發展觀、認真貫徹華能集團的經營管理理念，發揚華能集團的“三千”精神，堅持與時俱進、求真務實、踏實地履行好各項職責，努力將運行三值建設成壹個團結、溫馨、和諧的集體，壹個充滿自信、進取、創新，並具有青年主人翁意識和愛崗敬業精神的青年團隊。並在2011年12月獲得“市級青年文明號”，2012年09月，獲得“省級青年文明號”，是今年全省獲次殊榮的唯壹壹家電力企業。壹、班組概況華能**電廠運行部運行三值：壹支團結、嚴肅、活潑，積極向上的隊伍。全值25人，其中***產黨員5人，團員21人，平均年齡27.6周歲。以“立足本職、自我監控、敬業守信、無私奉獻”的工作理念，確立了建設“學習型”、“自控型”、“奉獻型”青年文明號的創建思路，以培訓力度大，方法多，人員整體素質強著稱；以人員操作水平高，敢打硬仗、大仗著稱；以人員責任心強，始終把機組安全和經濟放在首位，優良的精細化調整水平著稱。近年來班組在廠、部各級領導的關懷下，在安全、經濟、班組管理各方面取得了較大的成績，屢次完成機組檢修、設備改造等主要節點項目重大操作，班組內多名員工均受到上級領導的表彰。在過去的幾年中，運行三值全體人員始終嚴格執行廠、部門的各項 規章制度 ，把機組和人員安全放在首位，在安全運行的基礎上力爭經濟指標的最大化，同時狠抓人員培訓和班組精神文明建設，形成了以“安全生產”為中心，以“經濟運行、人員培訓、精神文明建設”為基本點的班組管理體系。在實踐工作中，這種管理體系得到了很好的驗證，班組各項工作都能夠良好、有序地開展，為**電廠的發展做出了應有的貢獻。二、堅持理論引導，提高政治素質2012年，運行三值認真學習、貫徹黨的十七大會議精神和“三個代表”重要思想，把提高隊伍素質為目標，狠抓團員青年的政治學習，嚴格遵守政治學習制度，將選編好的政治學習內容發放到每個青年職工手中，提高大家的政治素質，增強愛國主義、集體主義、社會主義觀念，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。（壹）開展形式多樣的主題活動，建立團員教育的長效機制。集控三值組織團員青年開展重溫入團誓詞主題團日活動，使每位團員青年仿佛又回到了當初入團的起點，回顧那時的激動與理想，通過審視自己成長發展的軌跡，將更加明確自己努力的目標。組織團員青年參加各類公益活動，以及收看黨的十七大會議錄像，增強了團員青年們的歷史責任感和使命感，大家紛紛表示要立足崗位、努力拼搏，為華能、為**的經濟發展做出自己應有的貢獻！（二）搭建宣傳舞臺，引導團員青年固守精神家園。營口電廠內部網頁在電廠中發揮著重要的宣傳與引導作用，運行三值充分利用這塊宣傳陣地，調動團員青年積極向營電快訊投稿。在他們的帶領下《華能營口電廠壹營電快訊》成為了青年們抒發愛國情感，宣傳好人好事的平臺。青年人都比較喜歡在網上沖浪，根據這壹特點，運行三值團支部在網上申請了壹個