首先感謝組織給我這樣壹個競爭上崗的機會。個人認為這不僅是壹場比賽，也是對自己的壹次考驗、學習和鍛煉。下面我將我競賽辦主任的壹些想法匯報給各位領導同誌。
退伍後，市總工會是我唯壹的工作單位，在座的各位也是我最親密的同事和朋友。在工會工作的24年裏，領導和同誌們給了我很大的關心和幫助，使我從壹個對工會工作壹無所知的年輕人成長為領導壹個科室的中層幹部。我深深感受到，個人成長進步的每壹點，都得益於工會機關良好的氛圍和環境；體現了領導同誌對我的愛護和關心。在總工會這個大家庭裏工作，感覺踏實又溫暖。是我對工會這個大家庭的熱愛，激發了我競聘公職的勇氣；正是因為妳們的支持——在座的每壹位，我才樹立了對競賽辦公室主任的信心。特別是現在的總工會，廉潔和諧。在這樣的氛圍，這樣好的工作環境，沒有理由不努力，沒有理由不努力幾年。競賽辦公室主任我有以下優勢:
(1)部隊生活的鍛煉和多年在機關工作，使我養成了做好機關工作所必需的政治意識、大局意識、紀律意識和紮實的工作作風。
(2)清正廉潔，善待每壹位同誌。
(三)身體素質好，精力充沛，吃苦耐勞。
(四)在農村、部隊受過訓練，有較長的工會工作經歷，特別是接管業務部門近四年，積累了豐富的管理經驗和較強的組織協調能力。
如果我當選，我將牢記領導和同誌們的期望，按照“管好自己、帶好團隊、服務好自己”的工作思路開展工作，團結帶領辦公室全體人員，爭創壹流業績，樹立良好形象，以優異的工作成績回報領導和同誌們的信任。
第壹，加強學習。辦公室是工會的總參謀部、信息部、監督部，是溝通上下、聯系左右的樞紐。要充分發揮參謀服務的協調作用，必須不斷加強學習，提高自身素質。同時，做好辦公室全體人員的學習工作，以適應辦公室工作的要求。
第二，開拓創新。形勢日新月異。如果辦公室工作保守，就很難跟上領導的思路和工會工作發展的節奏。因此，我們必須不斷探索和創新。要創新工作方法，提高工作效率。改革後勤服務管理，提高服務質量，在總結以往好的制度的基礎上，根據不同情況和條件不斷完善和創新，使之更加科學和規範。
第三，做好服務。服務是辦公室工作的天職。在這方面，要團結同誌，調動大家的積極性，按照“及時、熱情、超前、立體”的標準要求自己，不斷強化服務意識，提高服務質量，努力做到“小事不馬虎、雜事不亂、急事不瞎、困難不怕”，全力為市總工會領導和全體同誌服務。
四是誠信，維護工會形象。辦公室是工會的窗口。辦公室主任是否公正、清正、廉潔，直接影響到工會的整體形象。公道正派，不受幹擾，是做好辦公室工作的重要前提。自私自利，缺乏公共意識和大局意識，就會出問題。為此，我將按照黨紀國法和工會規章制度嚴格要求自己，努力做到謹小慎微，不辜負領導和同誌們的信任。在工作中，在嚴格執行各項規章制度的同時，盡力滿足領導和同誌的工作需要，為工會工作的開展提供有效的後勤保障，確保工會工作正常、有序、高效運轉。
實事求是地說，在這次崗位競爭中，我相信每壹位同誌，包括我在內，都充滿了對自己進步的渴望。我自己希望成功，同時也不斷告訴自己，作為壹名黨員，我要把壹切交給黨和人民，讓群眾評判，讓組織選擇。我會堅決服從工作需要和組織安排。無論結果如何，我都會以此為新的起點，更加嚴格地要求自己，用更好的工作成績回報領導和同誌們的關心和厚愛。
謝謝大家。
競爭性招聘演講範文(2)
親愛的領導和同事們:
大家好！
首先非常感謝領導和同事們的信任和支持，給了我這個難得的展示自己和認識自己的機會，以及鍛煉、學習和提高的機會。
在市委辦公室開展科級崗位競聘，是推行幹部人事制度改革、加強幹部隊伍建設的壹項重要舉措。今天，我本著提高自己，鍛煉自己的目的，站在這裏發表壹篇關於競崗的演講，希望得到大家的支持。
我參加市新聞辦秘書壹職的競爭，主要基於以下三點考慮:
第壹，有紮實的專業知識。先後在市縣信息辦工作過，有信息工作經驗，有做好信息化建設的強烈願望。熟悉基層信息工作實踐，有壹定的信息理論知識。特別是調到市信息辦以來，我堅持不懈地加強信息化理論知識的學習，努力推動自己從技術學習向理論學習轉變，從實際操作向提出想法轉變。同時，在參加全市第壹期信息化骨幹培訓班的基礎上，不斷學習計算機和網絡相關知識，並註重在工作實踐中提高自己的信息技術水平。
二是工作能力強。工作以來，我接受了很多崗位的培訓，培養了自己的寫作能力、開會能力、辦事能力、綜合協調能力。從事過調研、文秘、監督、信息化等工作，取得了壹定的成績。多次被評為全國固定觀測點系統優秀調查員、市黨委系統督查工作先進個人，研究文章在省級刊物發表。特別是在市委辦公室的壹年多時間裏，我不斷加強與縣(區)、部門信息工作者的協調溝通，彼此建立了良好的工作關系，綜合協調能力顯著提高。
三是綜合素質高。在日常生活和工作中，我註重不斷加強個人修養和黨性修養，實事求是，廉潔奉公，多年的辦公室工作經歷，培養了我吃苦耐勞、鍥而不舍的個性，默默無聞、兢兢業業的敬業精神，以及與人合作、樂於助人的意識。這些是團結同誌，做好工作的基礎。
如果這次比賽成功，我將在“深、實、嚴、新”四個字上下功夫，努力做到“深學、求實、嚴於律己、創新工作”。
1，求學習深度。我會把學習作為提高工作能力的有效途徑，向書本學習，向領導學習，向同事學習，促進學習，提高學習。壹方面要加強政治理論學習，轉變世界觀、人生觀、價值觀，不斷提高黨性修養。另壹方面，要認真學習文秘知識、信息化理論等業務知識，積極總結和探索信息化工作規律，全面把握信息化發展方向。
2.風格要寫實。堂堂正正做人，老老實實做事，壹直是我的人生座右銘。作為市委辦公室的壹名工作人員，我將繼續發揚奉獻、拼搏、團結、協作的精神，不斷改進和提高自己的思想作風、生活作風和工作作風，在做人上有新境界，在做事上有新作為。
3.嚴於律己。繼續嚴於律己，以誠待人，工作積極主動，在成績面前不爭先，在困難面前不退縮，堅持以大局為重，從小事做起，從小事做起，在細節上下功夫，無論事情大小，都以極大的認真和責任心完成任務。
4.在工作中創新。信息化是壹項全新的事業，已經成為覆蓋現代化建設全局的戰略舉措，但沒有現成的模式可以借鑒，沒有固定的發展思路可以遵循。因此，我將和我的同事們壹起，結合信息化發展趨勢和我市實際，不斷創新信息化工作思路，努力推動我市信息化工作再上新臺階。
各位領導、各位同事，我會以此為契機，尋找差距，加強學習，彌補不足，壹如既往地勤奮工作，無論失敗與否。
謝謝大家！
競爭性招聘演講範文(3)
各位代表、各位老鄉:大家好！
我們楊邊村以前是農業戰線的壹面紅旗，受到市縣領導的嘉獎。這是過去的榮耀。
隨著歷史的發展，現在是市場經濟時代，中國也加入了wto，經濟發展的競爭越來越激烈。在“兩會”圓滿結束之際，縣委已迎來外資，京福高速正在加快建設。這個千載難逢的機會，無疑給我們村的經濟發展帶來了契機。今年是村級換屆選舉的時候，給了我們年輕人壹個公平公開競爭的機會，讓人民和主體進行對話。所以我積極參加選舉，我有決心有信心當選，並且把我村的各項工作做好，徹底改變了海洋的作風。
經過廣泛的調查和咨詢，結合我們村的現狀，如果我當選，我將團結廣大幹部群眾，認真貫徹黨的方針政策，嚴格遵守法律法規，以經濟建設為中心，向全面建設小康社會進軍。現在公布實施計劃:
加強組織建設。首先，要加強每個幹部的隊伍建設，不斷學習探索提高自身素質和業務水平，加強隊伍團結，增強群眾凝聚力，為人民群眾辦實事。
規範村級財務管理，對所有費用實行預算審批制和財務公開制，接受群眾監督，充分發揮村級財務管理小組的作用。在此基礎上，盡量減少不必要的開支，精簡幹部隊伍，降低村財務費用。
搞活經濟，調整農業結構，多渠道引進技術、經驗和信息，發展新型優勢經濟，扶持村民“種、養、加”規模經營，創造效益，創造條件，努力創辦適合本村發展的企業，積極壯大集體經濟。
完善經濟運行管理、工程招投標、森林管護、土地使用權租賃、資產轉讓等。都應該公開招標。不搞暗箱操作。
建立勞動力中介和信息管理機構。針對我村的地理環境和剩余勞動力，加強與外來務工人員和知青的聯系，多方收集勞務輸出信息，尋求就業機會。
加強水利基礎設施建設。保證村內所有道路暢通，每年至少清理壹次河道排灌渠道，加固補強。號召全村人* * *維護治洪。
保護村民權益。生產
物資及時到位，各類郵件及時送達收件人手中，加大教育投入；完善農村初級衛生保健體系，關註婦女、兒童和殘疾人的生活。
加強社會治安綜合治理，發揮村務治理和治安協調委員會作用，確保民事糾紛不出村、刑事案件不出案，治安案件得到有效遏制，讓村民真正安居樂業。
加強精神文明建設，充分利用空間，美化環境，改變我村面貌，完善桂花閣配套工程，充實老年活動中心設備，打造百姓休閑場所。
我是壹個有壹定素質的年輕人。我很想為洋邊村做點實事，為它的建設做點貢獻。希望鄉親們支持我的行動，集合我們的智慧，在洋邊開啟新的航程！
競爭性招聘演講範文(4)
各位領導、評委、同誌們:
大家好！
首先感謝管委會，感謝軟件園，感謝物業管理中心，感謝同誌們給我這個展示自己的機會和舞臺。我叫XXX，出生於1962。1983畢業於浙江×××工程專業，工程師；1983至1996在XX廠工作，歷任專業教師、技術員、設備科副主任；1996招聘到原開發物業公司工作，現為開發物業中心副經理。今天的競爭崗位是開發物業管理中心項目經理。
我今天演講的主要內容分為兩部分:壹、我競爭工程部經理的優勢；二是談談做好工程經理的想法。
回顧我這幾年的工作，可以歸納為三個方面。
壹、盡職盡責，為物業開發初期建設盡心盡力。
1996，開發物業公司物業管理部成立初期。針對建築設計和施工中的大量缺陷，我與分管副總合作搭建了物業管理部門的基本架構，並從實際出發，主張建立精簡高效的物業管理團隊，制定了壹系列初步的規章制度。在此期間，工程部門主要關註兩項任務。壹是獨立編制了壹套電腦物業管理軟件，初步將物業管理納入現代化管理軌道；二是改造和糾正了大量建築設計和安裝中不恰當、不恰當的缺陷，使設備設施運行更安全、更經濟、更可靠。
二是為物業發展做出了應有的貢獻。
眾所周知，房地產的發展經歷了很多變化，但我始終尊重和支持領導的工作，維護領導的威信，我願意做配角，做綠葉。辯證地看待自己的優勢和劣勢，揚長避短，團結協作，做到:到位不越位，彌補不推倒。除了保證所轄工程部的工作符合公司要求外，他還為公司編輯了壹套《開發樓物業管理制度匯編》以及後來編制的壹系列管理制度，為物業管理從無到有、從小到大、不斷走向規範和成熟做出了貢獻。
第三，發揮自己的聰明才智，爭取物業發展的突破。
為了物業的發展和更好的未來，我積累了超過654.38+萬字的各種資料，包括物業管理投標方案、住戶手冊、員工手冊、質量手冊、安全手冊、企業ci手冊、管理表格匯編、管理制度匯編、合同協議匯編等。
我沒有輝煌的過去，我只想把握現在和未來。今天參加工程經理職位的競爭，主要是基於以下幾點考慮:
第壹，我有壹種努力又默默無聞的職業精神。物業初期，我是親力親為，去了樓裏的每壹個地方，接觸了樓裏的每壹個部分。工作中腳踏實地，兢兢業業，壹絲不茍，充分體現了“特別能吃苦，特別有耐心，特別能戰鬥，特別敬業”的良好品質。
第二，我有虛心好學的創新意識。從學校畢業後，我從未停止學習和提高。1984年參加XX省第壹批漢語言文學專業自考，連續兩年通過，但被參與新廠籌建設計及後續安裝調試運行的繁重工作打斷；為了滿足進口設備準備和安裝的需要，我參加了英語語言專業。擔任設備科副主任後，根據所管工種的需要，參加了電工、司爐、空調、管道的操作培訓；隨著進入物業管理公司的發展，我根據工作需要，學習了電信和消防設備的維護、安裝和維修知識；根據現代物業管理和公司的實際需要，自學了計算機操作和編程，掌握了計算機輔助繪圖和設計；當國際軟件園搬進我的樓後，我很快掌握了網絡設計、建設和調試的知識。現在為了公司發展的需要，也為了自己的學歷，我在讀壹所大專，專業是物業管理。
三是學以致用、從實踐中來的務實精神。我從來都不只是書，只有用，沒有空，只有實。我基本做到了文理結合，機電壹體化，既有廣泛的理論基礎，又有實際工作經驗，所以在我的工程技術工作中，經常將感性審美元素與分析問題結合起來，快速有效地解決問題；我學過壹些關於水、電、暖氣、通訊、空氣、消防、電信、計算機和互聯網的知識。我覺得，雖然我不是最專業的，但是我真的很全面，這對於壹個技術管理工作者來說很重要。
第四，我有敢於實踐、敢於挑戰的實事求是精神。通過多項工作的實踐和鍛煉，培養了自己說話、寫作、做事、處事等多方面的能力。工作二十年，思維活躍，愛好廣泛，勇於實踐，接受新事物快；同時我精力充沛，精力充沛，熱情高漲，幹勁十足。我參與了兩個XX工廠空調除塵的設計、施工、安裝、調試，投資壹萬多元。我還在幾家工廠企業設計、施工、安裝、調試水電，設計、施工、安裝、調試軟件、商業企業裝修、電氣、網絡。還為壹家物業公司設計了壹整套物業管理的招標方案，多次為大型物業、控股公司的排名、技術問題出謀劃策。
第五，我具有嚴於律己、清正廉潔的優秀品質。我相信對別人誠實，對自己嚴格。我在壹個幾百人的分廠工作多年，不僅維護分廠領導的權威，還和工人師傅打成壹片。正是因為我良好的人格魅力和人生目標，讓我和工友們建立了情同手足的深厚感情，並得到了他們的喜愛。物業管理發展後，我在日常生活和工作中不斷加強個人修養，以“做人要誠實，做事要勤快”為信條，嚴格要求自己，尊重領導，團結同誌，得到了領導和同事的認可。
第六，我有壹定的管理能力。本人在基層管理崗位10多年，從事物業工程管理6年，所管理的設備從未發生過重大事故。
綜上所述，我認為我具備擔任物業公司工程部經理的素質和才能。
那麽如何做壹個合格稱職的工程經理呢？我認為首先要認清角色，擺正位置，行使權力不越權，到位不越位，切實履行職責，具體概括為“壹個原則”、“兩個中心”、“三個轉變”、“四個實現”。
“壹個原則”就是為上面的領導分憂，為下面的居民服務，以管委會領導提出的“三個滿意”為原則，這是壹切工作的出發點和落腳點。
“兩個中心”就是圍繞服務和管理兩個中心，突出服務意識，以服務促管理，以管理帶服務，提高自身和部門的業務素質，做好隊伍的思想政治工作。
“三個轉變”就是實現從管理型工作向服務型工作轉變，從事務性工作向高質量工作轉變，從管家式思維向主人翁轉變。
這“四大素養”是:壹是全面提高自己的綜合素質，努力做到政治成熟、業務過硬、紀律嚴明、作風過硬、生活正派、工作有突破、業績突出、不辜負期望、不辜負使命，努力做到“爭職升位”。二是銳意進取，強化改革創新意識，保持規律創新不變，與時俱進，全面推動工程部各項工作再上新臺階。第三，處理好三個關系，尊重上級，充分發揮其參謀助手的作用；多關心和幫助下屬，充分調動他們的積極性、主動性和創造性；同級別多交流多溝通，互相配合，密切配合；四、清正廉潔做事，樹立形象，做到有權不濫、有名氣、爭自尊、負責任的自我提升，以自己的良好形象和模範作用鼓舞、影響和激勵人，增強部門的凝聚力和戰鬥力。
各位領導、各位評委、各位同仁，競崗有起有落，進退有度，上位無悔，壹如既往；進去的時候也可以恭喜自己，離開的時候也不會氣餒。我沒有驚人的成就，沒有耀眼的資歷，沒有出眾的學歷，優勢不值壹提。我不敢奢望什麽，只想讓大家認識我，理解我，幫助我，或者喜歡我，支持我。也正因為如此，我更加清楚地看到了自己的差距，促使我在今後的工作中更加努力，恪盡職守，努力學習，勤奮工作，用自己的綿薄之力回報組織和同誌。
最後，我想說，在我多年的工作經歷中，適合我的階段並不多。今天，我想借此機會表達我的願望，感謝各位領導多年來對我的教育和培養，感謝所有與我風雨同舟、朝夕相處的同事對我的幫助和信任。
謝謝大家
競爭性招聘演講範文(5)
在公司實行崗位競聘制是我國改革的壹項極其重要的決策。相信以後會繼續努力。工作競爭刺激了許多員工積極努力工作。憑借他們的努力，可以獲得更多的機會，有更大的發揮空間，也有可能在工作競爭中勝出！
今天懷著特別激動的心情，有幸參加公司的店長大賽。首先感謝公司領導創造了這次公平競賽，展示了我的才華！同時感謝在場的各位領導和評委的關心和支持！我叫(…自我介紹，姓名，年齡，政治背景，工作經歷等。).經過多年的學習和培訓，我很快熟悉了業務，掌握了專業技能，學以致用。公司的不斷發展也給我提供了廣闊的發展空間。
本次大賽旨在更好地以客戶為中心配置人力資源，組織指導服務大廳工作人員開展現場客戶服務和區域重點客戶服務。通過服務創新、服務培訓、服務流程優化等手段，加強管理、完善制度、嚴要求、嚴考評，進壹步提升服務大廳的服務質量。同時努力奉獻自己的聰明才智和青春，實現自己的人生價值和公司的發展壯大，壹顆奉獻的心隨著“移動”而跳動。如今，公司為我的成長進步搭建了壹個競爭平臺:參加店長競聘。我認為我有我的優勢:
1.年輕、健康、充滿活力、敬業、好學、善於接納和進取，與社會各階層的溝通和諧融洽，是全身心地投入到自己熱愛的崗位和工作中的關鍵。第二，有紮實的專業知識，有自己的服務管理經驗，能夠虛心提問。具有豐富的專業理論知識，理論聯系實際。第三，有豐富的實踐經驗和人際交往。我進入公司以來壹直從事銷售和營銷團隊領導的工作。本人具有較強的管理能力和專業素質，對服務大廳的管理和市場開拓有自己的成功經驗。
如果能競聘上崗，我打算從以下幾個方面做好自己喜歡的工作。提高工作績效，樹立企業形象。
第壹，團結協作，追求卓越。充分發揮員工的聰明才智，相信每個員工都是最棒的！因為，“不斷為客戶提供滿意的服務是我們永無止境的追求”。以省、縣公司相關業務部門的滿意為行為準則，真誠以人為本。公司是壹棵大樹，我們都是樹上的綠葉。只有精誠團結，共同努力，才能奏出最美的音樂。壹個成功的企業不可或缺的是團隊合作和同心同德！作為壹名移動通信的店長，我希望不僅能奉獻我所有的智慧和熱情，更希望能團結全體員工，把我們的企業做大做強。時光飛逝，歲月不饒人！和全國壹樣，移動通信進入了壹個全新的歷史階段。面對殘酷激烈的市場競爭，移動通信行業要想在強者中立於不敗之地，就必須敢於創新，大膽改革。
第二，刻苦學習業務技術。在當今瞬息萬變的信息產業中，要想站穩腳跟，做出成績，就必須掌握主動權，擁有壹套優秀的服務管理技能。我將壹如既往地從書本和實踐中學習專業技術知識。不斷積累經驗，不斷創新，從而始終保持壹流的服務管理水平。在學習業務的同時，不斷加強自身修養，提高綜合素質，使自己全面發展。以服務管理求生存，以質量求發展，以能力求創造，贏得客戶，贏得市場。
競爭性招聘演講範文(6)
關於銀行中層競爭上崗的講話
各位領導，各位評委，各位同事，大家好！
我叫xx；37歲；* * *黨員；學院文化；助理經濟師，現任XX縣XX農村信用合作社主任。今天競聘XX農村信用社副主任壹職。我競爭這個職位有以下優勢:
我有豐富的基層管理經驗。
我做過出納，會計，網點經理，大型社會合作社信貸員，基層副主任，20年了。我在XX擔任XX農村信用社負責人以來，勇於創新，善於管理，工作成績顯著。XX年以來，我連續12年被評為“優秀”“先進個人”，我和XX農信社也連續三年被縣鎮黨委、縣聯社、市辦事處評為“優秀黨員”“先進單位”。
第二，我有很強的溝通能力和營銷能力。
在擔任XX信用社和耀州社負責人期間，註重加強與當地黨政和重點業務領域客戶的溝通和公關協調，積極拓展市場，推動耀州社各項業務快速發展。到XX年9月底，各項存款達64556萬余元。我上任壹年來增加各項存款654.38+044.55萬元。XX西部，存款增量、增速、市場份額均居轄內所有金融機構之首。在貸款辦理、風險控制、不良貸款清收、支農和財務收支等方面，得到了朱慶縣聯社和當地黨政的肯定和支持。
3.我有強烈的事業心和責任感。
在上級黨委協會的正確領導下，我能充分發揮黨員幹部的先鋒模範作用，身先士卒，勤奮工作，求真務實，愛崗敬業，帶領全協會員工與時俱進，開拓創新，努力完成各項任務。
如果這次比賽成功，我將重點關註以下幾個方面:
第壹，擺正自己的位置，認清自己的責任，當好領導的參謀和助手。
在工作中，我們要擺正自己的位置，在自己的職責和領導的授權範圍內開展工作。同時在工作中與分管領導保持高度壹致，做到亡羊補牢，盲從，做事到位，不越位，不爭功，不推諉，當好協會領導的參謀和助手。其次，要培養自己的全局觀念，站在領導和合作社的角度看問題、想問題，以大局為重。多方面與其他職能部門溝通協調，形成合力，* * *做好上級交辦的各項工作。
二是全面擴大金融業務市場份額，加強管理，嚴格內控。
壹是以優質服務為依托，以金融創新為手段，全力擴大農村信用社金融產品市場份額，不斷拓展服務內涵，拓寬服務領域。組織資金的重點是加強優質服務，降低存款成本，從而達到擴大總量、優化結構的目的，不斷提高農村信用社的綜合競爭力。二是以打造農村信用社品牌為主線，大力拓展城市市場業務，通過城市業務的穩步拓展實現新的利潤增長點。三是以支農為主線，抓住商機，增強科技興社意識，加快新業務發展步伐，實現多渠道盈利。四是重視和做好農村信用社三防壹保工作，加強內控制度的落實和執行，預防和杜絕案件發生。
第三，做好條線管理，打造團結協作精神。在工作中，我會註意發現和學習別人的優點，發現和改正自己的缺點，識大體，顧大局，真正做到思想上統壹，目標壹致，行動上同步，事業上同心協力，大事講原則，小事講作風，同心同德，齊心協力，增強部門的凝聚力和戰鬥力。團結聯社班子成員，深刻領會並認真落實省聯社發展規劃和工作措施，以創新的思路和方法做好分管的各項工作，加快全市農村信用社向現代金融企業邁進的步伐。
我的演講結束了，謝謝大家！