鄭州勞動仲裁流程怎麽走

根據我國最新法律法規的標準,鄭州市勞動仲裁程序為,在因工資、工傷或者其他問題而與用人單位之間發生勞動爭議後,作為勞動者,您是可以直接申請勞動仲裁來解決爭議,維護您自身的合法權益的。勞動仲裁的過程不復雜也不簡單,不管是仲裁中的哪個程序,您都不能大意。尤其是在舉證環節,如果您提供的證據不足,您將很有可能敗訴。為了避免這樣的情況出現,建議您在申請勞動仲裁時能夠事先咨詢壹下我們勞動爭議方面的專家律師的意見。勞動仲裁要走如下受理程序:

1.申請。首先申訴人應在權利被侵害之日起60日內,向勞動爭議仲裁委員會書面提出申請。當事人按仲裁委員會提供的《申訴書》填寫壹式二份,附勞動合同、身份證復印件及相關的證據材料申訴人系用人單位的,應附營業執照有效影印件。上述提交的材料系復印件的應帶原件核對