蕭紅樹的簡歷篩選了幾輪。

***3輪面試。壹方面是HR面試，主要面試簡歷上的學習、工作經歷、家庭情況，另壹方面是部門經理面試，主要問壹些招聘面試過程中的實際問題，第三方面是確定約見時間。小紅書是壹個生活方式平臺，是消費決策的入口。創始人是毛、和瞿芳。