人才招聘外包:指企業委托第三方專業人力資源公司完成全部或大部分招聘選拔工作，包括長期和短期崗位招聘，人力資源公司利用自身在人力資源、測評工具、流程管理等方面的優勢完成企業招聘。
招聘流程外包:指人力資源公司為企業提供的全周期壹站式人才招聘服務，覆蓋方方面面，支持從前端到後端的全流程招聘。
項目式招聘:指人力資源公司因企業大規模季節性或突發性業務需求而產生的緊急批量招聘需求，提供快速、到位、服務周期靈活可控的招聘服務。適合企業擴大規模，區域發展或事業部發展，短時間內完成大量人才招聘。
校園招聘:指人力資源公司多渠道為企業提供全方位的校園招聘服務，大大降低企業的人力物力投入。
高級人才招聘服務:指人力資源公司根據企業需求，為企業招聘高端管理和技術人才的服務。