《沒有任何借口》的讀後感範文800字（精選6篇）
當品讀完壹部作品後，大家對人生或者事物壹定產生了許多感想，何不寫壹篇讀後感記錄下呢？那要怎麽寫好讀後感呢？以下是我整理的《沒有任何借口》的讀後感範文800字（精選6篇），希望對大家有所幫助。
《沒有任何借口》的讀後感800字1
“沒有任何借口體現的是壹種負責任、敬業的精神，壹種服從、誠實的態度，壹種完美的執行能力。我們需要的正是具備這種精神的人：他們想盡辦法去完成任務，而不是去尋找任何借口，哪怕看似合理的借口。”
“沒有任何借口”是美國西點軍校奉行的最重要的行為準則，是西點軍校傳授給每壹位新生的第壹個理念。這壹理念的核心是敬業、責任、服從、誠實，是提升企業凝聚力，建設企業文化的最重要的準則。在這所學校裏有壹個久遠的傳統，就是學生遇到軍官問話時，只能有四種回答：“報告長官，是！”、“報告長官，不是！”、“報告長官，不知道！”、“報告長官，沒有任何借口”。除此之外，不能多說壹個字。全書分四個部分，分別就誠實、執行、責任、敬業進行了詳細的闡述。
“借口是拖延的溫床”，“實質是推卸責任”。也就是說如果員工不能按要求完成領導交代的任務，是不能用任何借口推脫的。尋找借口就會助長懶散，放松對自己的嚴格要求。借口是壹張敷衍別人、原諒自己的“擋箭牌”，是壹副掩飾弱點、推卸責任的“萬能器”。把寶貴的時間和精力放在了如何尋找壹個合適的借口就會忘記自己的職責和責任。
最值得被銘記在心的壹句話應該是“記住，這是妳的工作！”權利與責任是相匹配的，沒有脫離責任的權利。把工作真正視為是自己的，是自己賴以生存的基礎才能敬業。任何企業，敬業精神壹直是企業文化的核心部分。敬業精神體現在很多方面，其中壹點就是認真完成企業交給的任務，這個“認真”包含著不要試圖去尋求借口為自己的失職開脫，要勇於承擔責任。
我選擇了教師工作，其實就是選擇了壹種責任，我必須以壹種鍥而不舍的精神、壹種堅持到底的信念、壹種自動自發的責任心嚴謹地對待工作。工作意味著責任，而責任會使工作更加出色。
要做到沒有任何借口，立即行動。我們工作的最終目的就是把工作做好，在相應的時間裏，實現最大的效益，任何的借口和拖延都將成為工作的敵人。
在今後的工作中，我將進壹步的提高自己的思想認識，改變以前工作中的不良習慣，紮紮實實、腳踏實地做好本職工作。
《沒有任何借口》的讀後感800字2在前言部分，作者講述了壹段他的`親身經歷。登上運輸機，準備第壹次降落訓練，所能依靠的只有裝著降落傘的背包。
離地壹千兩百五十英尺的高空中，降落傘沒有從後背彈出來。
怎麽辦？閉上眼睛，想象壹下那個場景。是不是腦袋“嗡”得壹聲就大了，血液迅速向頭頂湧去，驚恐、絕望……，大腦壹片空白，心臟在撲通撲通地狂跳。
之後出現在腦海中的第壹個念頭是什麽？我怎麽那麽倒黴，拿到壹個壞的背包？是誰整理的這個背包？抱怨完然後開始後悔，我不該來參加訓練，我不該來上這個軍校，那麽這樣的險境就不會出現……諸如此類。原諒我平時的經歷有限，無法完全體會到那樣的危機時刻的感受，想必比我上面的描述要豐富很多。
離地壹千兩百五十英尺的高空，身體在急速向下墜。有多少時間可以利用？在落地之前打開降落傘。
“長官，沒有任何借口”不要抱怨！不要發牢騷！不要指責！接受這壹切！接受責任！我想成為壹名空降兵！這是我的選擇！
“如果繩索纏繞起來了，就要像踩自行車那樣擺動雙腳。”在危急時刻，作者擺動雙腳，出現了奇跡，纏繞的繩索解開了，降落傘打開了，給了作者生命與時間去享受這個世界的榮光，等待著最後的落地。
高空中，每分每秒都是那麽寶貴。哪怕是片刻的分神，為自己去找借口，都無法迅速做出反應，無力扭轉糟糕的形勢，無法從巨大的困境中擺脫出來。
雖然我們不會像作者那樣面臨如此危險的境地，但道理是壹樣的。當我們在為自己找借口，在不停的抱怨，不斷的發牢騷，不停的指責時，負能量就包圍了我們，它就像壹個漩渦，像壹個沼澤，讓我們越陷越深，無法自拔，我們的大腦回路也好像習慣了這樣的模式。
我們會為我們的失敗、不如意找各種各樣的借口。如果不是客戶無理取鬧，我也不會跟她起沖突；如果不是路上堵車，我也不會遲到耽誤工作；因為同事之間的配合不好，我沒有營銷成功；因為員工的積極主動性太差，導致我們沒有完成任務……
我們總能給自己找到不優秀、不完美、不成功、不努力、不奮鬥的借口。
《沒有任何借口》的讀後感800字3從書拿到我手上開始，我幾乎沒有時間看，也許這就是借口，如果不看書會被槍斃的話妳還會不看嗎（只記得這個槍斃論）？
但是我想知道，如果資料不做會被槍斃的話，如果監抽不做會被槍斃的話，如果評定表不做會被槍斃的話，如果表格不找監理定下來會被槍斃的話，如果開工報告不打會被槍斃的話，如果監理簽字不去跑會被槍斃的話，如果要返的資料不斷在返會被槍斃的話.....我因為這些事情不被槍斃，於是還是有件事情讓我被槍斃了。
於是我很難過地說從拿到書開始每天7點起床，刷牙，洗臉，折鋪蓋。7點25打卡 。余下的時間就是在做資料。使勁地做資料。我實在是想說時間停壹下下，我可以壹天打完所有的開工報告。
但是不行，我需要找機料科拿鋼筋材料進場單，需要去實驗室復印所有的原材料報告，需要對照著時間將原材料的數量填上去，然後再打開工報告，於是我的核對數據就浪費了我兩天，接下來我需要返掉去年的開工報告，需要返掉今年15份開工報告。
於是後來的時間要補上之前返開工報告時間現場的資料，肯定又是10多份了吧，於是我又需要花幾天去做，然後我再抱去簽字，壹抱就需要在駐地辦待半天，沒有車帶我回來，有時間約好監理了，車子還沒有到就發現監理出去了，於是半天的時間就荒廢了。接下來我生病了,病了壹天。
此時此刻，我真是希望我住在駐地辦，簽字真方便啊，需要數據的時候和駐地辦的車壹起就下工地了，需要報告的時候和朱工就去實驗室了。
我不知道此書中有沒有關於時間不夠用，是沒有計劃好的問題。
但是我想知道我該怎麽計劃才可以完成好工作，有時間休息，下班時間看看二建書。
我挺迷茫的，真的挺迷茫的，我要怎麽做才是沒有任何借口。假如壹個東西需要10元錢才能買到，只給我5元，我買不到咋辦啊？
此時時刻我想著只能悲劇地說，我還是不敢把這稿子交上去，因為我只能窩著告訴自己，妳只能受了，沒錢沒地位妳就只能受著。哪怕自己掏那5元錢妳都只能對自己的錢包說對不起。
《沒有任何借口》的讀後感800字4在課余時間，抽空讀了《沒有任何借口》這壹本書，其中印象最深的壹句話就是："人最大的敵人就是自己，壹個人如果能夠戰勝自己，戰勝惰性，戰勝欲望，戰勝私心雜念，就是壹個偉大的人。"是啊。其實誰也沒把妳打倒，能打倒妳的只有妳自己，人活著就不應該悲觀，只要有勇氣面對，人生便沒有過不去的坎，無論在什麽情況下，即使身處絕境也千萬不要說自己不行，要相信自己的，最終才能超越自己。
讀過《沒有任何借口》後，對自己的思想產生了很大的觸動，不禁問自己，在所處的環境和團隊中，我是如何對待自己工作的？在回答領導問話時，我的答案是不是還有四種以外的答案？也正是讀過了這本書，才讓我能夠靜下來正視和思考，自己平時的行為準則和理念是什麽？從思維方式，工作方式到具體的工作內容，我想這對我們每壹個人來說既是壹次經驗的總結，也是壹個難得的糾正錯誤的機會。
遇到問題先找借口似乎已經成了我們的習慣，在不經意間慢慢的蠶食掉我們的誠實和自信，我們的熱情和積極性，我們的責任感和危機意識。《沒有任何借口》教會了我無論接到什麽樣的任務，遇到怎樣的困難，度要想盡辦法去完成，而不是遇到難題就退縮和推諉，不但要迎難而上，而且為了完成任務還要具有開拓創新的精神，堅強的毅力和必勝的信念。
它使我學會了如何適應壓力，並把壓力變成動力，而不是去為完不成任務而尋找借口。它讓我在壹次次想辦法完成工作任務的過程中積累了豐富的經驗，並壹次次的體會到了圓滿完成工作任務後的成就感。這些工作的經歷和過程，使我變得更加自信和樂觀，不但激發了自己的內在價值和潛能，而且還使得這種價值和潛能不斷的得到鍛煉和提升。
"不為沒有完成任務去尋找借口，哪怕是看似合理的借口"。想盡辦法去完成任何任務，不達目的不罷休的這壹過程，既是壹種執行能力的鍛煉和培養，同時也是對執行能力大小的評估和了解的過程。如果我們不能勇敢的接受任務，不能盡壹切努力去完成，而去尋找借口，勢必影響到對執行能力大小的判斷，從而影響到執行目標的實現。
《沒有任何借口》的讀後感800字5在日常生活中，我們經常會聽到各種借口，如上班遲到了，就說“路上堵車”、“鬧鐘忘開”；考試不及格，就說“出題太偏”、“題量太大”；生意失敗了，就說“我運氣不好”、“我經驗不足” …… 借口成了壹面擋箭牌，某件事壹旦辦砸了，就想方設法找壹些冠冕堂皇的借口，推卸自己應承擔的責任，以換取他人的理解和原諒，同時心靈也得到暫時的安慰。
當今社會的競爭如此激烈、殘酷，我們每個人都在為自己的將來而苦苦打拼。這過程中，有人升職，有人降職；有人成功，有人失敗。
當每個人都懷揣希望站在事業的起跑線上時，我相信，我們的憧憬都是壹樣的，我們對未來的期許也是壹樣的。但是，為什麽在跑步的過程中，我們的結局卻不壹樣呢？費拉爾?凱普譜《沒有任何借口》對此作出了詮釋：成功和失敗看起來似乎天壤之別，但促成它們形成的原因，也許就是壹些小小的細節，小小的習慣，比如：常常為自己沒有完成的事情而尋找借口。“成功不需要理由，失敗亦不需要借口”這是這本書給我最大的啟迪。
曾經每當遇到困難和挫折的時候，我就給自己找無數個借口,就是不敢去面對現實。我對自己說“船到橋頭自然直，等壹等說不定事情就自然地解決了”，就這樣我錯失了無數次的機會，也浪費了無數寶貴的時間。突然有壹天，有人憤怒地對我說：“妳太多借口了，我討厭借口”。
聽了那話，我急了，我想找各種能為自己辯解的借口，但我沒能找到，啞口無言…… 之後我想了很多，我回想起自己從小到大為自己所找的各種借口，又想想自己的夢想，最終我明白了“借口多的人離夢想最遠”。現實中很多人和我壹樣，在沒能抵擋生命最初的夢想時，總是為自己尋找著借口：孝心、金錢、困難、災難……其實，對於真正看重夢想、追逐夢想的路上永遠沒有借口。
“沒有借口”看似冷漠，缺乏人情味兒，但它卻可以激發壹個人最大限度的潛力。在人生中，不要把太多的時間花費在尋找借口上，失敗了也罷，做錯了也罷，再美妙的借口對於事情本身的改變沒有絲毫作用，不如仔細地想壹想，下壹步究竟該怎樣去做。
《沒有任何借口》的讀後感800字6在濃濃的讀書月活動中，我又壹次拜讀了嚴家明，呂國榮兩位老師所著的《責任面前沒有任何借口》壹書，當再次觸及這本書的時候，我不禁問自己，我為自己的行為買過幾次單？羞愧之余，我陷入了深深地反思中……
記得剛畢業的時候，曾看到過壹篇來自《中國教育報》的圖表新聞，標題是《有責任感畢業生求職最受歡迎》。報道稱，山東人才網對200家用人單位的人事主管調查發現，用人單位的人事主管在挑選大學畢業生時，看重的因素依次是——責任感、團隊協作精神、進取心、靈活適應能力、表達能力、獨立性、自信心、承受壓力能力、待人接物能力和在專業領域的獨特才能。其中責任感被排在第壹位。這則消息反映出社會公眾對責任感的強烈召喚，也準確無誤地向世人宣告，目前我們最稀缺的東西不是高文憑，而是責任。
前幾天上網打開大學同學的群，我們的老班赫然在網上發帖，帖子的名字是：有多少人是在拷貝工作？帖子壹發，立即引起了所有同學的響應，大家紛紛投來了贊同的觀念，還有人為此寫了篇文章，題為“80後的我們怎樣將責任感流失”，難道這就是被眾人看好的“80後”嗎？
我不禁感慨萬千，工作兩年有余，工作激情大為褪色，各種工作懈怠的借口已紛然而至，成為為自己辯解、推卸責任的“萬能器”，怎樣對自己的行為買單或許已被大家拋之腦後，看來，《責任面前沒有任何借口》真是壹碗上乘的精神雞湯！印象最深的是書中這樣說道：壹個真正的成功者，壹個真正優秀的員工不會尋找任何解釋與借口。尋找借口進行辯解實際上是通向失敗的前奏，尋找借口只能造成千千萬萬平庸的企業和千千萬萬平庸的員工。這個時代要的是真正強大的公司，真正優秀的員工。拒絕尋找借口為自己辯解和開脫，從心態上首先能讓自己真正強大起來。
最後，引用前人的兩句古詩——“壹片冰心在玉壺”，看起來是冷的，實際上是熱的；“藍田日暖玉生煙”，看起來是熱的，實際上是冷的。同樣是玉，外冷內熱還是外熱內冷，要看它是放在了田埂上還是玉壺中？每個人都是壹塊玉，如果真有這樣壹片讓我們溫潤的田埂，我想，它應該叫做責任！
;