①人力資源管理是組織管理的核心；
②組織的經理人員要通過別人來實現自己的工作目標；
③人力資源管理能夠提高員工的工作績效；
④人力資源管理是激勵員工的根本手段；
⑤人力資源是組織生存發展並始終保持競爭力的特殊資源。