隨著時間的推移，合同在我們的生活中出現的次數越來越多，簽訂合同也是最有效的法律依據之壹。那麽妳知道如何寫壹份正式的合同嗎？以下是學校食堂的聘用合同樣本，我給妳整理了壹下。歡迎大家學習參考。希望對妳有幫助。
學校食堂勞動合同範本1用人單位:(以下簡稱甲方)
員工:(以下簡稱乙方)
根據《中華人民共和國勞動法》，甲方因工作需要，決定聘用乙方為食堂工作人員，經協商達成如下協議:
壹、聘用期限:
甲方聘用乙方為甲方學生食堂(部)食堂xx。本合同期限為壹年，自年月日至年月日。
二、乙方享受待遇。
根據國家有關規定，經甲乙雙方協商壹致，甲方應於每月_ _日前向乙方支付當月(人數)廚師工資，* * *(小寫)。(大寫:整)。寒暑假不發工資。
第三，工作職責
1，食堂工作人員必須服從學校管理，全心全意為教育教學服務，為師生服務。自覺遵守學校紀律和食堂規章制度，團結協作，全心全意為食堂做好各項工作。
2、熟悉食品衛生安全知識，嚴格控制食品質量、加工，確保安全生產。
3.食堂的班組長指導自己的員工積極配合學校做好學校的接待任務。(學校只計劃食譜，食堂的組長全權負責加工和人員調配。)
4、食堂工作人員每年必須進行體檢，持有效健康證明方可上崗，凡患有傳染病者，堅決辭退。
5.配合學校做好勤工儉學工作。每學期必須養7頭以上的豬，班級學生種的菜必須無條件回收。
6、根據學校提供的食譜要求開展正常的營養餐工作，在規定時間內及時優質足額發放給學生，不得延誤正常的教育教學工作。
7、食堂員工要加強團結合作，協商好每天的用餐數量，既不能讓學校虧損，也不能讓學校盈利過多(控制在5%-8%之間)，造成吃不飽飯的學生流失。
8.認真鉆研業務，虛心聽取師生意見，不斷改進，提高食品質量，在色、香、味上多下功夫，營養搭配好。
9、搞好食堂衛生，餐後全面清掃，經常保持爐竈、地面、墻壁、天花板、案板、餐桌、櫥櫃、餐桌衛生，食堂地面應勤洗。餐具和容器要及時清洗消毒。
10，嚴格遵守勞動紀律，按時上班，不擅離崗位。下班前必須關好門窗，並按要求上鎖，做好安全防範措施。
11.愛護公物，節約用電、用油、用水和燃料。12，嚴禁食堂工作人員將食堂物品(包括剩菜)帶回家。
13.食堂的班組長安排員工負責采購除大米以外的蔬菜，在采購過程中嚴格控制好食品的采購。必須從持有衛生許可證的經營單位進貨，並按照國家有關規定申領衛生許可證；購買食品的場所要相對固定，以保證其質量。嚴禁采購腐敗變質、油酸黴變、蟲媒、不潔、混有異物或者其他感官性狀異常、含有有毒有害物質或者被有毒有害物質汙染，可能危害人體健康的食品。
14.食堂領導招聘的工作人員要相對固定，不少於6人，必須保證正常的生活秩序。10以上的學生，本學年不允許吃兩次飯，否則食堂浪費太多食物。
四。其他事項
1.乙方必須嚴格遵守學校的規章制度，服從學校的統壹領導和安排，正確處理上下級和員工的關系。
2.乙方應認真學習業務，提高工作效率，努力完成本職工作。
3.甲方應按時支付乙方工資。
4.甲方有權隨時終止合同，並要求乙方賠償因乙方不稱職、違法違紀行為或人為因素造成的重大損失。
5.乙方因特殊原因要求提前解除合同的，應提前30天向甲方提出書面報告，並征得學校同意。
6.乙方有下列情形之壹的，甲方可以提前30日以書面形式通知乙方解除本合同:
(1).食堂工作人員不能遵守學校管理，或特殊情況需要解除合同的，應在前壹個月內提出辭職申請。如果突然解除合同，學校結算時不會支付超過壹個月的工資，按天結算。工作不負責任，未能完成合同規定的工作或出現重大工作失誤，學校有權及時解除合同。
(2)乙方因病不能按時工作的。
7.有下列情形之壹的，甲方可以隨時解除本合同:
(1)，嚴重違反勞動紀律或用人單位規章制度，損害單位經濟權益，造成嚴重後果並嚴重違反職業道德，給單位造成極壞影響的；
(2)曠工超過壹天的；
(3)、無理取鬧、打架鬥毆、威脅單位領導，嚴重影響工作秩序和社會秩序的；
(4)、違反工作規定或操作規程，發生責任事故，造成嚴重經濟損失的；
(5)偽造健康證明，以其他不正當手段欺騙甲方；
8.有下列情形之壹的，甲方不得與乙方解除合同:因工負傷，在學校規定的醫療期內的；
9.在合同期內，乙方如欲違約終止合同，應提前30天以書面形式向甲方提出申請。終止合同的時間從甲方同意之日起計算。
10.有下列情形之壹的，本合同自動終止:
(1)，合同到期；
(二)法律法規規定的其他情形。
11.違約責任和爭議解決
五、合同壹經簽訂，即具有法律效力。合同期限屆滿前單方解除合同，不符合解除合同條件的，應當承擔違約責任。因合同終止而產生的任何爭議應由雙方協商解決。協商不成的，可以向相關仲裁機構申訴。
本合同自雙方簽字後生效。本合同壹式兩份，雙方各執壹份。
甲方(蓋章)
乙方(簽字)
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學校食堂勞動合同範本2用人單位(甲方):
員工(乙方):
甲方因工作需要臨時聘用員工，乙方應聘。經研究，甲方同意錄用乙方為臨時工，並經雙方自願協商，達成如下協議:
壹、協議期限
本協議自年月日起至年月日止。
二、任務
乙方同意並服從甲方的工作需求，承擔食堂崗位的工作。
第三，勞動紀律
甲方應根據國家和省有關規定制定各項管理規章制度。乙方在甲方工作期間，應自覺遵守國家和省的勞動紀律法規及甲方的規章制度，服從管理，積極完成工作。
四。勞動時間和報酬
1.甲方保證乙方在工作期間執行第五天。原則上不安排乙方加班。如確因工作需要，經與工人協商後，乙方將適當加班。
2.乙方基本工資標準為350/月。上班後每月考核獎勵150元，學期考核獎勵500元。乙方將自動放棄社會養老保險。
3.節假日期間，老師上課需要吃飯，食堂工作人員也需要上班，發基本工資，不發考核獎。
4.甲方每月30日前如期發放工資，由學校總務辦公室統壹發放。
動詞 （verb的縮寫）勞動保護和工作條件
1，國家有關勞動保護法規，切實做好乙方工作期間的安全健康工作。
2.甲方應根據乙方的崗位為乙方發放必要的勞動保護用品。
3.乙方有權拒絕甲方的違章指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為提出批評，並向有關部門檢舉和控告。會計雇傭合同、學校雇傭合同、雇傭保障合同和銷售雇傭合同。
不及物動詞勞動協議條件解釋的終止
1.在合同期內。有下列情形之壹的，用人單位可以提出解除勞動合同:
1)試用期內，被證明不符合錄用條件的；
2)患病或非因工負傷，醫療期滿後不能從事原工作也不能從事另行安排的工作的；
3)嚴重違反勞動紀律或學校規章制度的；
4)不講道理，打架；
5)不履行合同、不按質量要求完成工作或年度考核不稱職的；
6)由於教學、管理、技術條件等發生變化。，原勞動協議無法履行或者需要裁減人員的；
7)嚴重失職，給用人單位利益造成重大損害的；
8)被依法追究刑事責任的。
2.在合同期內，有下列情形之壹的，本人可以提出解除勞動合同:
1)用人單位未按勞動合同約定支付勞動報酬的；
2)用人單位不履行勞動合同，或者違反國家政策法規，侵害臨時工合法權益的；
4.任何壹方如需解除勞動協議，應提前30天書面通知對方。
七。違反協議的責任
壹方違反協議，給另壹方造成經濟損失的，應根據其後果和責任及相關政策進行適當賠償。
八。本協議未盡事宜，按國家有關政策辦理或由雙方協商解決。
九。本協議到期後將自動終止。
X.本協議壹式三份，臨時工和學校各壹份。
甲方(蓋章):乙方(簽字或蓋章):
年月日
年月日
學校食堂勞動合同範本3 xx中心學校食堂:(以下簡稱甲方)
Xxxx:(以下簡稱乙方)
甲方聘用乙方為食堂工作人員，經甲乙雙方平等協商，達成如下協議:
1.乙方在聘用期間，應服從學校和食堂的工作安排，嚴格遵守學校的規章制度，做好自我保護工作。如果造成傷害事故，妳負責。
2.受聘期間，乙方應加強食品安全防範，搞好衛生，確保師生安全。如因工作失誤或自身責任造成安全問題，影響師生健康，由此造成的責任和損失由乙方承擔..
3.受聘期間，乙方工資和養老保險按實際工作天數計算，工資按月核定繳納，養老保險由乙方自行繳納。受聘期間，乙方的夥食費由乙方自理，並從每月工資中扣除。
4.如遇特殊情況或工作需要，甲方有權隨時終止本合同，乙方保證無條件遵守。如果乙方需要提前終止本合同，乙方必須提前壹個月通知甲方，否則甲方有權停止支付乙方該月的工資和待遇。
5.本合同期滿後，甲方將根據學校情況和乙方工作表現討論是否續簽。在遵守本合同的基礎上，乙方有優先續約權。
6.雇傭期是逐年的。
7.年底學校將根據食堂產生的安全和經濟效益對乙方進行考核，並頒發考核獎。
8.本合同壹式兩份，雙方各執壹份。
甲方(食堂):
乙方:
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